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Artículo 1969.- “Aquél que ... causa un daño a otro está obligado a
indemnizarlo ...”
Artículo 1970.- “Aquél que ... causa un daño a otro está obligado a
repararlo.”
Artículo 1985.- “... debiendo existir una relación de causalidad
adecuada entre el hecho y el daño producido.”
Artículo 1321.- “El resarcimiento…, comprende tanto el daño
emergente como el lucro cesante, en cuanto sean consecuencia
inmediata y directa de tal inejecución.”
• Si Juan vende a Pedro los fósforos y éste último con esos fósforos
incendia una casa, no puede negarse que el acto de Juan no es
causa del incendio, sino el de Pedro, porque el acto de éste último
es la condición más idónea para producir el daño.
Para un sector de la jurisprudencia nacional, no hay relación de causalidad
entre el hecho que un ex-empleador envíe cartas a otros centros de
trabajo informando que un ex-empleado ha sido despedido por pérdida de
confianza y los daños que pueda sufrir. Así, la resolución veintidós del
Tercer Juzgado Civil de Chimbote, con fecha 24.11.99, que precisa que:
“el hecho que la demandante haya cursado las cartas que corren de folio
treintitrés a treinta y seis, comunicando a la AFP UNION, entre otras entidades,
en la cual da cuenta que el demandante y otros han sido despedidos por
pérdida de confianza; por si solas no acredita que exista una relación de
causa-efecto que genere un daño económico ni moral en la persona del
demandante y su familia; puesto que, siempre en un despido encierra una
pérdida de confianza entre el empleador y el trabajador; máxime si como
está probado se ha encontrado irregularidades al desempeño de la función
como trabajador del demandado Banco; y además, el que ingrese o no a
laborar en otro centro de trabajo depende directamente de la decisión del
empleador en donde se pretende laborar; y una carta de esta naturaleza no
le impide ni le obliga a ningún empleador a que no contrate los servicios
de una persona; esta situación queda dentro de su esfera de su decisión”
TEORÍA DE LA CAUSALIDAD
PROBABILÍSTICA
• Otro caso: una compañía minera tiene un vehículo que sólo transporta
documentos. El chofer informalmente ofrece servicios de transporte a
distintos pasajeros (sin conocimiento de la compañía). En un aparatoso
accidente mueren todos los ocupantes y sus deudos reclaman una
indemnización a la minera.
Hecho de la
víctima
EL CASO FORTUITO Y LA FUERZA
MAYOR:
No existiendo indicaciones especiales que se apliquen a la
responsabilidad extracontractual, aplicamos en general lo dispuesto
por el art. 1315 cc.
Artículo 1315.- “Caso fortuito o fuerza mayor es la causa no
imputable, consistente en un evento extraordinario, imprevisible
e irresistible (…)”
Aquél que parecía ser el causante, no lo es, sino que es otro quien
contribuyó con la causa adecuada
CARACTERÍSTICAS DEL HECHO DETERMINANTE
DE UN TERCERO:
Debe ser extraordinario: (riesgo típico-atípico) – imprevisible e
irresistible:
Un ómnibus tiene un accidente en la carretera, viajando de noche: se sale
de la pista y atropella a un ciclista que circulaba por la berma lateral. Al
hacerse las investigaciones, se comprueba que el chofer del camión fue
cegado por las luces extremadamente potentes de un vehículo que venía
en dirección contraria.
La empresa no podría exonerarse de la responsabilidad objetiva
aduciendo que la ceguera fue un hecho determinante de tercero: el
riesgo de ser cegado por las luces contrarias es propio de manejar en
carretera, constituye un riesgo típico del transporte terrestre. El ómnibus
es responsable frente al ciclista.
Por los aires de una estación de gasolina pasa un cable de la empresa
de electricidad. Un día se rompe el cable eléctrico y las chispas
ocasionan un incendio del grifo, que explota causando serios daños en
las propiedades vecinas.
• Art. 1972.- En los casos del artículo 1970, el autor no está obligado
a la reparación cuando el daño fue consecuencia de (…) la
imprudencia de quien padece el daño.
Dado que la víctima solo responde por una parte del daño (porque
puso sólo una parte de la causa), es lógico que pague una
indemnización reducida si se la compara con la que hubiera
correspondido pagar si hubiera sido el causante exclusivo.
SITUACIONES ESPECIALES:
El hecho de la víctima ha contribuido a su propio daño, pero no ha causado a
su vez daño en el agente: Ejemplo: Pasajero que sale despedido del autobús,
debido a una maniobra violenta del chofer, así como al exceso de pasajeros.