Detalle de las personas que se entrevistaron.

Roy Crispin Rivera Luis Nolasco Rafael Alcantara

Administrador Ingeniero Contador
Gerente General Cliente Cliente
33 años 37 años 27 años

• Nos hace mención del negocio, • Nos hace mención que se • Nos hace referencia que se
el cua,l se basa en la encuentra satisfecho por la encuentra satisfecho con el
preparación de platos típicos de atención y platos que se les servicio brindado y recalca que
la región, asimismo, el personal ofrece, sin embargo, su a diferencia de otros
que labora es capacitado para observación es por tema de restaurantes en esta tiene
ejercer sus funciones . espacio , el cual, esta reducido diversidad de juegos e
• Nos hace mención que el por el incremento de mesas, entretenimiento para disfrutar
marketing lo tiene por volantes, finalmente, esta recomendando en familia, el recomienda visitar
emisoras radiales , a su vez, al publico en general para que al local ya que no se sentirán
tiene mayor demanda en los puedan elegir visitar el local defraudados.
días feriados y los fines de campestre para el degusto de
semana. sus platos a la carta.
 Kevin Pariachi castro Elias Cuba
Trabajador Trabajador
26 años 24 años
TRABAJADOR TRABAJADOR

• Hace Mención que tiene por finalidad • Hace mención , que se encuentra
verificar la satisfacción del cliente y contento trabajando en el local
supervisar a los trabajadores en su campestre, asimismo, el plato que
desempeño, asimismo, se encuentra recomienda es el chicharrón de
satisfecho de laborar en la empresa el trucha.
cual , recomendaría a trabajar a otras
personas.

LOS INSIGHTS
Los insights encontrados en las entrevistas y su explicación.

 Se encontró que en su mayoría el gerente y personal que labora; nos

hacen mención el tema de los juegos recreativos, el cual, es una
estrategia a continuar mejorando para que el local acoja en su totalidad
a niños y adultos con el fin de generar mayores ingresos hacia la
empresa.
 LOS INSIGHTS

Los insights encontrados en las entrevistas y su explicación.