CAPACITACIÓN EN PREVENCIÓN DE ACCIDENTE Y

ENFERMEDAD LABORAL BASADO EN NORMA DE

SEGURIDAD
Seguridad y Salud en el Trabajo
Incidente de trabajo

Suceso repentino con causa o con

ocasión del trabajo  que tuvo potencial
de ser un accidente, en el que hubo
personas involucradas SIN que sufrieran
lesiones o se presentaran daños a la
propiedad y/o perdida de procesos.
Accidente de trabajo

Accidente de trabajo. Es accidente de trabajo

todo suceso repentino que sobrevenga por causa o
con ocasión del trabajo, y que produzca en el
trabajador una lesión orgánica, una perturbación
funcional o psiquiátrica, una invalidez o la
muerte. 

Es también accidente de trabajo aquel que se

produce durante la ejecución de órdenes del
empleador, o contratante durante la ejecución de
una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y
horas de trabajo.
Accidente de trabajo

Igualmente se considera accidente de trabajo el

que se produzca durante el traslado de los
trabajadores o contratistas desde su residencia a
los lugares de trabajo o viceversa, cuando el
transporte lo suministre el empleador. 

También se considerará como accidente de

trabajo el ocurrido durante el ejercicio de la
función sindical aunque el trabajador se
encuentre en permiso sindical siempre que el
accidente se produzca en cumplimiento de dicha
función.
Pasos para reporte de accidente

En caso de sufrir un accidente de trabajo debe

presentarse al área de seguridad y salud en el
trabajo. En caso que el accidente sea en la
jornada nocturna o día Domingo/festivos debe
dar la información al jefe inmediato quien será la
persona encargada de realizar el reporte y
notificar al área de Seguridad y Salud en el
Trabajo el evento.
Pasos para reporte de accidente
1. Informar inmediatamente a su jefe inmediato o a la
oficina de seguridad y salud en el trabajo lo sucedido.
2. Si el trabajador se encuentra consciente diligenciar el
formato de reporte de accidente, de lo contrario brindar
primeros auxilios e informar al ente encargado.
3. Realizar reporte en línea con la ARL COLMENA, para  que
el accidentado pueda ser atendido, 01-8000-919-667
4. En caso de que el accidente haya sido de riesgo biológico,
se debe tomar las muestras del usuario con su debido
consentimiento, es decir se debe firmar el formato de
consentimiento informado para muestras de V.I.H. por
parte del usuario o su acompañante en caso de menores
de edad.
Pasos para reporte de accidente
5. El accidentado debe dirigirse a la clínica donde lo
direcciona la ARL con las muestras y número de reporte.
6. Luego de la atención médica el accidentado debe
reportar a la oficina de seguridad y salud en el trabajo el
historial clínico para su respectivo seguimiento.
7. Se realiza investigación del accidente por parte del comité
de investigaciones.
8. Se realiza plan de acción para prevenir de nuevo la
ocurrencia de dichos accidentes.
9. Y finalmente se cierra el accidente con una lección
aprendida.
Enfermedad laboral
Es enfermedad laboral la contraída como resultado de la exposición a
factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el
trabajador se ha visto obligado a trabajar. El Gobierno Nacional,
determinará, en forma periódica, las enfermedades que se consideran
como laborales y en los casos en que una enfermedad no figure en la tabla
de enfermedades laborales, pero se demuestre· la relación de causalidad
con los factores de riesgo ocupacionales será reconocida como enfermedad
laboral, conforme lo establecido en las normas legales vigentes.
Paso de reporte de sintomatología
COVID19
1. Informas a las siguientes dependencias;
2. Líder
3. Epidemiología
4. Seguridad y salud en el trabajo
5. Llenar diariamente encuesta de sintomatología de colmena
6. Ingresar a la Clínica para la realización de la prueba
7. Aislamiento de 3 días mientras llega el resultado
8. Resultado NEGATIVO, se reintegra el trabajador nuevamente a sus labores
9. Resultado POSITIVO, aislamiento por 10 días, se reporta a su líder,
epidemiología y área de seguridad y salud en el trabajo para el respectivo
reporte ante la ARL como enfermedad laboral y direccionamiento del
mismo.
Condiciones Inseguras

Situación que se presenta en el lugar de trabajo y que se

caracteriza por la presencia de riesgos no controlados que
pueden generar accidentes de trabajo y enfermedades
laborales.

 Piso o escaleras deslizantes: encerado, mojado,

enjabonado, resbaloso, desgastado, cuarteado, roto.
 Calzado inadecuado.
 Cables sueltos sin entubar o sin organizar adecuadamente.
 Espacios con obstáculos
 Iluminación deficientes
 Pisos deteriorados
 Piso húmedos sin señalización
 Pisos deteriorados
 Desorden en el trabajo
Acto Inseguro
Todo acto que realiza el trabajador de manera incorrecta o
inapropiada y que facilita la ocurrencia de un accidente de trabajo.

 La prisa exagerada: correr en pasillos, escaleras, calles y

vías públicas.
 Saltar los peldaños de escaleras de dos en dos o de tres en
tres.
 Subir a una silla, mesa o apoyo inadecuado para tratar de
alcanzar algo que esté demasiado alto.
 Falta de auto cuidado por parte del trabajador.
 Correr, saltar desde partes elevadas.
 Consecuencias de caídas- físicas

 Fracturasen extremidades.

 Heridas y politraumatismo.

 Dolores crónicos

 Accidentes mortales.
 Consecuencias de caídas- psicológicas y productivas

 Invalidez
 Puede afectar la autoestima.  Pérdida de capacidad laboral.

 Depresión.

 Ausentismo laboral
PREVENCIÓN NORMAS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO

Para evitar accidentes en las empresas o centros de trabajo, hay que aplicar
técnicas, procedimientos y las mejores prácticas de prevención, como:
 Realizar las actividades de acuerdo a los métodos y procedimientos
establecidos
 Usar la maquinaria, el equipo y las herramientas manuales, eléctricas,
neumáticas o portátiles, con los dispositivos de seguridad instalados
 Colocar de manera correcta los materiales o productos que se procesan en el
centro de trabajo
 Mantener orden y limpieza en todas las instalaciones, áreas, equipo,
maquinaria y herramienta, entre otras
 Utilizar el equipo de protección personal que proporciona la empresa