13.

2 Funciones y clasificación de los

valores: Spranger, Gordon, Jones

Formación (técnicas) de los valores morales: moralización,

ejemplificación, dejar hacer

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ÍNDICE

Funciones y clasificación de los valores: Spranger, Gordon,

Jones.
Formación (técnicas) de los valores morales: moralización,
ejemplificación, dejar hacer
 SESIÓN 13.2

Funciones y clasificación de los

valores: Spranger, Gordon, Jones.
Formación (técnicas) de los
valores morales: moralización,
ejemplificación, dejar hacer.
Facultad de Ciencias de la Comunicación, Turismo y Psicología

Funciones de los valores

1. Nos predisponen a tomar una particular ideología política, religiosa, e incluso una
filosofía de vida.
A partir de nuestro sistema
de valores, podemos enjuiciar
la actividad de los partidos
políticos o, por otro lado,
participar activamente en
algún grupo político o en la
iglesia católica u otra religión.
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Funciones de los valores

Nos lleva a tomar posiciones particulares sobre asuntos sociales.
Aprendemos a adoptar una Frente al plagio
postura valorativa frente a la
situación de corrupción que vivimos.
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Función Adaptativa
Nuestra escala de valores
nos incluye en los
procesos adaptativos (lo
que nos pide o exige la
sociedad)
(estudiante de universidad,
padre de familia).

O desadaptativos (disvalores)
Si no nos adaptamos somos
disfuncionales al sistema social:
miembro de pandilla, corrupto.
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Clasificación de los valores

Spranger en su libro Formas de vida (1914),
señala:
1. Teórico: Descubrimiento de la verdad, el
conocimiento, busca el valor en lo intelectual.
2. Económico: dinámicos, valor en el trabajo,
descubrimiento de la verdad. está interesado en lo
que es útil.
3. Estético: valor más alto es la forma y la armonía: el
arte y la belleza.
4. Religioso: el valor esta en lo espiritual, la unidad.
5. Social: comunicativos, sociables, servicio,
cooperación. Amor a la gente.
6. Político: activos, emprendedores, inclinados en
imponerse a los demás, deseo de dominio y mando;
su interés principalmente es el poder.
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Gordon
Valores Personales
Soporte.- Preferencia que tiene la persona por ser
tratada con comprensión, amabilidad y consideración. 
Conformidad.- Se prefiere hacer lo que
Socialmente está aceptado por la sociedad,
acatando las normas que ésta impone. 
Reconocimiento.- Se da importancia al hecho
de ser respetado y admirado por el grupo o por la
sociedad 
Independencia.- Valor al hecho de tomar sus propias
decisiones y actuar por sí mismo. 
Benevolencia.- Ayudar a los más necesitados. 
Liderazgo.- La persona valora la autoridad y el poder.
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Jones (1992)

Valores

Positivos Negativos (antivalores)

Ser humano acepta, Los que se evitan,
abraza, sigue y busca. rechazan, se niegan y atacan.
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Formación de los valores morales

Introducción

Es interés de la sociedad el formar

valores en el hogar, en el vecindario,
todo espacio social.
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Técnicas utilizadas en la formación de los valores

Moralización
técnica manipuladora: de forma suave o severa
se dice qué está bien o mal.
Vida cotidiana: hay influencias diversas que dicen
diferentes cosas, con mensajes contradictorios. Ejemplificación
Se escogen personas que sirven como modelos para
formar valores en otras personas. Esta técnica es útil en la
formación de los menores. Limitación: el exceso en la utilización
de modelos incomoda.

Laissez Faire (dejar hacer)

Se deja que cada uno descubra los valores.
Esta postura, puede generar confusión en el niño y el adolescente.
Profesor o Área:
Juan José Flores Flores

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