EL MANEJO

FINANCIERO DE LAS
REMUNERACIONES

Licda. Lety Velásquez

.

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IMPACTO FINANCIERO

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PLANIFICACION
PRESUPESTARIA

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 ELABORACIÓN DE
PRESUPUESTO RRHH

1. Sueldos y salarios
2. Reclutamiento
3. Capacitación
4. Proyectos nuevos
5. Uniformes
6. Actividades especiales
7. Otros

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 PRESUPUESTO DE
SUELDOS Y
SALARIOS

 Salarios base
 Salario Variable
 Comisiones
 Diferentes Bonos
 Ampliación o reducción de plantilla
 Posibles incrementos por Ley
 Incrementos salariales
 Incrementos por Negociación Pacto
Colectivo

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PRESENTACION E
IMPACTO
o Mensual
o Trimestral
o Cuatrimestral
o Anual

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QUE SUCEDE CUANDO
NO SE PLANIFICA
ADECUADAMENTE?

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