IDL - 1

ETICA, CIUDADANIA Y GLOBALIZACION

Elaborado por:
YERSON YUCRA LANASCA

Solicitado por:
LUIS ENRIQUE RAMOS JURADO

Huancayo, 2024

icontinental.edu.pe
 CASO PRÁCTICO PROPUESTO IDL
01

INSTRUCCIONES

1. Lee detenidamente la tarea planteada, analice, y desarrolle lo

solicitado.
2. Realice comentarios en cada paso de la solución.
3. Presente el trabajo en forma digital a través del aula virtual.

I. PREGUNTA 1
Define lo siguiente: (4 p)

El Hombre Es un ser complejo que se caracteriza por su capacidad para

razonar, sentir emociones, interactuar socialmente y crear cultura.
Ética Principios morales, que busca comprender cómo debemos
comportarnos y qué valores debemos seguir para alcanzar una vida
moralmente buena y justa.
Moral Principios de comportamiento basados en valores y normas sociales
aceptadas.
Ciudadanía Participación activa de individuos en sociedad, con derechos y
deberes.
Identidad Es la percepción individual y colectiva de quiénes somos,
influenciada por diversos factores sociales y culturales.

II. PREGUNTA 2
Establece las diferencias: (4 p)
Ética Aristotélica
• La ética se basa en el desarrollo del
carácter y la búsqueda de la felicidad.
• El bien es el fin último de la vida
humana.
• Las virtudes son hábitos del carácter
que nos permiten actuar de manera
correcta y alcanzar la felicidad.
• La ética y la felicidad están
estrechamente relacionadas.
Ética de
Kant
• La ética se basa en el deber y la razón
• El bien no se define por un fin
específico, sino por la buena voluntad.
• Las virtudes no son esenciales para la
moralidad.
• La ética y la felicidad no
necesariamente están relacionadas.

III. PREGUNTA 3
Enumera lo siguiente: (4 p)

Condiciones para ser Problemas de la Los derechos

peruano convivencia en el Perú fundamentales de la
persona

Pág.
 • Nacer en el territorio
Peruano.
• Nacer en el extranjero
de padres Peruanos.
• Por naturalización.
• Violencia social y • La vida, a su identidad, a su
política. integridad moral, psíquica y
• Desigualdad social y física y a su libre desarrollo
económica. y bienestar.
• Decriminacion • Igualdad ante la ley.
• Falta de acceso a • Libertad de expresión y
servicios básicos opinión.
(educacion, salud).

IV. PREGUNTA 4 (8 p)
Organiza la siguiente información

PLANTEA PREGUNTAS ANALIZA LOS DILEMAS

Es decir, el individuo que posee
más autoridad sobre otros
individuos, bien sea en términos
sociales o políticos, utiliza esa
posición para ejercerpoder solo
en su beneficio.
Es una situación en la que
el individuo emite normas
en los que solo está de por
medio su interés y puesto, aunque no tenga las
beneficio propio.
Un ejemplo claro de esto
es la elección de familiares
o amigos al momento de
una selección de personal;
aunque no estén
calificados para el puesto,
el individuo en cuestión
prefiere contratarlo
La falta de compromiso
puede ocurrir cuando el
trabajador decide no
cumplir con sus deberes y
no aporta el máximo de su
esfuerzo para mejorar la
producción laboral.
ÉTICAS ÉTICOS
El funcionario podría usar el
beneficio personal para mejorar
su desempeño laboral o para
• ¿Qué papel juega la ética ayudar a su familia.
personal en la prevención del
El funcionario está creando un
abuso de poder?
precedente para que otros
funcionarios actúen de manera
similar.
El gerente cree que su familiar
o amigo tiene otras cualidades
que lo hacen apto para el
calificaciones formales.
• ¿Cómo podemos prevenir el
nepotismo y garantizar que
las decisiones se basen en
méritos y no en favoritismos? El gerente estaría actuando de
manera injusta e irresponsable
al no seleccionar al candidato
más calificado para el puesto.
El trabajador puede no estar
recibiendo el apoyo o la
capacitación adecuados por
• ¿Qué papel juegan los parte de la empresa.
valores éticos y la
responsabilidad social en la Su comportamiento está
promoción del compromiso afectando negativamente la
laboral? moral del equipo y la
productividad general.

La lealtad excesiva ocurre • ¿En qué medida es El empleado puede temer las
cuando un individuo es moralmente aceptable que un consecuencias de denunciar a
capaz de mentir para individuo mienta para proteger su supervisor, como perder su
cubrir alguna a otro individuo que tiene una trabajo o ser víctima de
posición más elevada, incluso represalias.
conducta inapropiada de
si eso significa ir en contra de
otro sujeto que tenga una sus propios principios morales
y sociales? No denunciar la corrupción
posición más elevada, sin podría perpetuar una cultura de
Pág.
importarle sus propios impunidad y permitir que este
principios morales y tipo de actos continúen
sociales. ocurriendo.

Pág.