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Apunte administrativo
Apunte administrativo
Principio del Estado de Derecho: tribunales controlan a los órganos del Estado
Discusión sobre el control de la función política
Control político por la Cámara de Diputados
Problema: distinguir el acto político del acto administrativo
Tribunales controlan los actos administrativos, pero no los actos políticos
La tendencia es ir restringiendo el concepto de acto político para ampliar el control de los
tribunales.
Francisco Zúñiga. No es posible definir el acto político, pero se pueden identificar tipos de
actos políticos: relaciones institucionales entre poderes del Estado (mensaje presidencial),
derecho de gracia (pensiones de gracia), relaciones internacionales (designación y remoción
de embajadores), declaración de estado de excepción constitucional.
Terremoto 2010. Tribunales rechazaron las demandas fundadas en la falta de oportunidad
de las decisiones de las autoridades (oportunidad es una cuestión política).
El resto de los actos del Estado se someten al control de los tribunales de justicia
Modelo anglosajón: cuestiones se someten a los tribunales ordinarios
Modelo europeo continental (Francia): se someten a tribunales contenciosos
administrativos
En Chile tenemos un modelo híbrido. La CPR le entrega competencia al tribunal que
determine la ley (art. 38 inc. 2º).
Existe una multiplicidad de tribunales especiales. En caso de no ser competentes, el
conocimiento del reclamo se somete a los tribunales ordinarios.
Concepto funcional de Administración
Actividad por medio de la cual los organismos públicos proveen a la satisfacción de
necesidades de interés general mediante las prerrogativas del poder público,
Concepto orgánico de la Administración del Estado (art. 1 Ley 18.575)
Conjunto jerarquizado de órganos del Estado que atienden a la satisfacción de necesidades
de interés general.
Artículo 1º.- El Presidente de la República ejerce el gobierno y la administración del
Estado con la colaboración de los órganos que establezcan la Constitución y las leyes.
La Administración del Estado estará constituida por los Ministerios, las Intendencias, las
Gobernaciones y los órganos y servicios públicos creados para el cumplimiento de la
función administrativa, incluidos la Contraloría General de la República, el Banco
Central, las Fuerzas Armadas y las Fuerzas de Orden y Seguridad Pública, los Gobiernos
Regionales, las Municipalidades y las empresas públicas creadas por ley.
Derecho administrativo
Antecedentes
“Nacimiento con la Revolución Francesa”
En realidad marca un antes y un después. Marca el surgimiento del Derecho administrativo
moderno.
Derecho administrativo primitivo vs moderno
Primitivo
Problema: ciertos actos que combinan estas características (dificulta calificarlo como
reglamento o acto administrativo).
Actos generales de carácter concreto. Ej.: bases que llaman a una licitación o
concurso público. Doctrina ha dicho que son actos administrativos de efecto
general.
Actos singulares de carácter abstracto. Ej.: planes seccionales. Contiene normas
abstractas, pero se refiere a un número determinado de destinatarios (propietarios
del sector). Doctrina señala que son reglamentos singulares.
Por lo tanto, el carácter abstracto permite distinguir el reglamento del acto administrativo
(concreto).
Problema: reglamentos singulares generalmente contienen normas que pueden ser
consideradas discriminatorias (otorgan beneficios o establecen cargas a ciertos sujetos).
Caso de la laguna Caren. Norma reglamentaria discriminaba a favor de Codelco. Recurso
fue rechazado por el TC por cuestiones formales (no entró en la discusión de fondo).
Importancia de distinguir entre un reglamento y un acto administrativo
1. Procedimientos de elaboración son distintos
2. Causales de extinción
Reglamento se deja sin efecto a través de la derogación
Acto administrativo: invalidación o revocación
3. Recursos
Actos administrativos: recursos administrativos
Reglamentos: requerimiento de inconstitucionalidad ante el TC
Sanitaria
Financiera (CMF)
Ambiental
Urbanística
Corporaciones municipales
Aportes de los GORE a las fundaciones
Servicio público debe asociarse a una actividad permanente del Estado para satisfacer
necesidades generales
Principios rectores del servicio público
a) Continuidad del servicio público: necesidades generales son permanentes, por lo
que se deben satisfacer de manera permanente.
CS lo ha utilizado para condenar a resarcir perjuicios a las empresas que prestan servicios
públicos.
Empresas eléctricas.
Demandas indemnizatorias contra empresas concesionarias de carreteras.
Accidentes provocados por cruce de animales.
b) Adaptabilidad del servicio público: servicio público debe tener la flexibilidad
suficiente para adaptarse a las variaciones que experimenten las necesidades
públicas.
c) Igualdad frente al servicio público: en las prestaciones de servicios públicos no se
puede discriminar de forma arbitraria.
d) Regularidad del servicio público: servicio público debe prestarse de acuerdo a las
normas legales y técnicas que lo regulen.
Empresas eléctricas han sido sancionadas por no cumplir labores de prevención de
incendios
Clasificaciones del servicio público
a) Factor territorial: servicios nacionales (Sernac), regionales (SLEP, servicio local de
educación pública), locales (municipalidades)
b) Según si pueden intervenir particulares: monopolio estatal (justicia, seguridad
pública) o libre concurrencia (servicio eléctrico)
c) Según como se presta el servicio: de utilidad singular y de utilidad general
Utilidad singular: respecto de personas determinadas. Ej.: para atenderse en un CESFAM
debo estar inscrito.
Utilidad general: sin atender a personas determinadas, sino al público en general. Ej.:
transporte público.
d) Orgánico: servicios públicos centralizados y descentralizados (personalidad jurídica
y patrimonio propio)
Creación, modificación y supresión de los servicios públicos
En Chile, los servicios públicos solo se crean, modifican o suprimen por ley de iniciativa
exclusiva del PR. Esto es para mantener el equilibro de las finanzas públicas.
Actividad empresarial o de gestión económica
19 Nº21 inc. 2º (estatuto del Estado empresarial): solo se pueden crear empresas del Estado
cuando una LQC así lo establezca.
Creada la empresa, se somete al derecho común (derecho privado), salvo que la misma
LQC establezca normas especiales.
En la práctica, cada vez que se crea una empresa pública, esa misma ley establece un
régimen jurídico especial.
Ejemplos: Codelco, TVN, EFE
Debate: ¿se justifica que el Estado tenga empresas públicas?
Empresas públicas creadas por ley forman parte de la Administración del Estado (art. 1 inc.
2º Ley 18.575)
Categoría derivada: sociedades del Estado (creadas por órganos públicos conforme al
estatuto de derecho privado). Ej.: Metro S.A.; empresas de servicios sanitarios.
No son parte de la Administración del Estado. Son sociedades de derecho privado en que el
Estado tiene participación.
CMF: para estar en presencia de una sociedad del Estado, debe tener participación superior
al 50% o control del directorio.
Dictamen Nº 76.257/2021 CGR
Actividad de fomento
Es la más reciente. Post segunda guerra mundial.
Nos referimos a toda aquella actividad que desarrolla el Estado para promover o incentivar
determinadas actividades entre particulares para satisfacer fines públicos.
19 Nº22 inc. 2º. Estado puede crear beneficios directos o indirectos para satisfacer fines
públicos.
Actividad de fomento se expresa por distintas vías
Clasificación que atiende al contenido: medios honoríficos, jurídicos y económicos
1) Medios honoríficos: premios nacionales, nombramiento de hijo ilustre
2) Medios jurídicos: instrumentos que permiten al estado incentivar una actividad,
creando un régimen jurídico especial en favor de ella.
Ej.: vivienda económica (DFL 2)
Vivienda económica: destinada a la clase media
Toda construcción destinada a residencia que no supere los 140 m2
Si una constructora se acoge a esta normativa, se sujeta a un régimen jurídico especial
Vivienda social: clases vulnerables
3) Medios económicos: suponen beneficios económicos, que se materializan de
distinta forma. Reales, fiscales, crediticios y económicos en sentido estricto.
Real: se le entrega un bien raíz a un club deportivo de manera gratuita
Fiscal: exenciones o franquicias
Subsidio: se otorga en función de una persona. Por regla general es de carácter único, no se
extiende en el tiempo. Ej.: subsidio habitacional.
Subvención: se otorga en función de una actividad. Ej.: subvención educacional. Es de
carácter permanente.
LOC 18.575 de bases generales de administración del Estado
Art. 38 inc. 1º CPR: Una ley orgánica constitucional determinará la organización básica
de la Administración Pública, garantizará la carrera funcionaria y los principios de
carácter técnico y profesional en que deba fundarse, y asegurará tanto la igualdad de
oportunidades de ingreso a ella como la capacitación y el perfeccionamiento de sus
integrantes.
Mandato es en función de 2 ámbitos:
Estado actual
Respuesta debe obtenerse de la debida relación entre el art. 6 y el art. 7
Infracción generará las responsabilidades y sanciones que establezca la ley. Puede ser
nulidad, pero no necesariamente.
Ley de transparencia. Sanciones de carácter pecuniario.
Doctrina y jurisprudencia prefiere emplear la expresión “nulidad administrativa” o "nulidad
de los actos administrativos”.
Nulidad de derecho público se utiliza de manera equívoca, refiriéndose a un sector de la
actividad estatal, en vez de darle un alcance general.
Nulidad administrativa
¿Se aplica frente a cualquier vicio o frente a determinados vicios?
Condiciones del art. 7 inc. 1º: investidura regular, dentro de su competencia y en la forma
que prescriba la ley.
Se refiere a la legalidad externa del acto
Doctrina clásica: nulidad solo podía provenir de la infracción a la legalidad externa del acto
Hoy la respuesta de la doctrina y jurisprudencia es más amplia, comprendiendo la
infracción a los elementos internos del acto administrativo (motivo, objeto, fin)
Desviación de poder (utilización del acto con un fin distinto). Ej.: demoliciones alcalde
Carter
Problema de regulación: nulidad de los actos administrativos no tiene una regulación
sistemática en nuestro ordenamiento. Hay normas dispersas, que la regulan en ciertos
ámbitos del Derecho administrativo.
Art. 7 CPR
Art. 63 Ley 18.575: actos dictados por un funcionario público inhábil. Nombramiento es
nulo, pero los actos son válidos.
Art. 13 inc. 2º de la ley 19.880 (procedimientos administrativos): vicios de forma del acto
administrativo no acarrean necesariamente la nulidad. Se pueden convalidar o subsanar.
Nulidad administrativa ante la doctrina
1. Posible inexistencia: cuando no hay ni siquiera una apariencia de acto
administrativo
Categoría no ha sido reconocida por la jurisprudencia
2. Nulidad de pleno derecho: vicios sustantivos, groseros
CS nunca la ha aceptado. Nulidad siempre tiene que operar previa declaración judicial.
3. Anulabilidad: acto adolece de un vicio de nulidad, pero la nulidad tiene que ser
declarada por un juez.
Reconocimiento unánime en doctrina y jurisprudencia
4. Irregularidades no invalidantes
Ciertos vicios de forma no acarrean la nulidad de los actos administrativos
¿Acción de nulidad es prescriptible?
Doctrina clásica (Soto Kloss): imprescriptible
Pierry: la regla general es la prescriptibilidad. Imprescriptibilidad requiere texto expreso.
Hay que acudir a las reglas generales del CC. Se asimila a la nulidad absoluta (10 años).
CS. Acción de nulidad es imprescriptible, pero la acción que busca la reparación de los
perjuicios es prescriptible (plazo de 5 años).
Problema de los efectos de la nulidad
¿Son aplicables las reglas del CC?
En Chile, ha habido una evolución sobre los efectos de la nulidad.
En un inicio se aplicaba sin distinción alguna el efecto restitutorio
A partir de los 80, se estableció como límite al efecto restitutorio la protección de los
derechos de terceros de buena fe
Hoy la CS, por regla general, ha vuelto a la tesis del efecto restitutorio absoluto, bajo la
premisa de que “bajo un acto ilegal no pueden adquirirse legítimamente derechos”
Nulidad tiene que operar con efecto
1) Ex tunc: desde la dictación del acto (tesis de la luz verde). Hay que proteger el
interés público general de respetar la legalidad.
2) Ex nunc: desde que se declara (tesis de la luz roja). Solución tiene que ser matizada
para proteger los derechos de terceros de buena fe.
Típico caso en que se discute: permiso de edificación
Tutela primaria y tutela secundaria (indemnización de perjuicios)
Tribunal de contratación pública. Distinción entre situaciones consolidadas y no
consolidadas. Se constata la ilegalidad, pero no se declara la nulidad, sino el derecho a
demandar perjuicios.
Soluciones han sido criticadas por la doctrina. Jueces suelen fallar en base a la justicia
material aplicada al caso concreto.
Segunda base: Competencia y unidad administrativa
Competencia
Art. 7 CPR
Arts. 2 y 5 Ley 18.575
Competencia: facultad que la ley le ha otorgado a un órgano de la Administración en orden
a satisfacer las necesidades públicas que le competen.
Competencia se otorga por ley.
No se distingue entre factores de competencia absoluta y relativa. Factor territorio, materia.
Factor fuero tiene su equivalente en el grado jerárquico. Factor propio: atribuciones o
poderes jurídicos.
Elementos de la competencia
1) Territorio
No siempre juega un rol como elemento de la competencia
Órganos centralizados y descentralizados (municipalidades y GR)
2) Materia: funciones o tareas que la ley le asigna al órgano. ¿Qué debe hacer?
3) Atribuciones o poderes jurídicos: medios que la ley pode a disposición del órgano
para cumplir sus funciones. ¿Cómo lo va a hacer?
Generalmente se estudian de manera conjunta, pero apuntan a cuestiones distintas
Tiene que haber una coordinación entre ambos elementos
Arts. 3 y 4 LOC Municipalidades: funciones
Art. 5: atribuciones
No siempre se ocupa una buena técnica legislativa
No confundir una LOC con una ley orgánica de un servicio
4) Grado jerárquico
Se puede hacer un símil con el fuero
Determina si un órgano es o no competente según la posición que ocupa en la estructura
organizacional.
Ej.: medidas disciplinarias. Sanción de destitución solo puede ser adoptada por el director
del servicio.
Solo juega un rol cuando el legislador reserva ciertos actos a un cargo específico de la
estructura organizacional
Improrrogabilidad
Competencia otorgada por la ley no puede ser alterada por la voluntad de los particulares
Excepción: avocación, delegación (clásicas) y transferencia o traspaso de competencia
(moderna)
Avocación
No está regulada de manera sistemática. Es una figura de carácter doctrinaria que tiene
aceptación en jurisprudencia.
Superior jerárquico atrae para sí una competencia que por ley estaba asignada a un órgano
inferior.
Se requiere una relación jerárquica entre superior e inferior
Fundamento: potestad de jurisdicción retenida. Poder que tienen los superiores de revisar lo
actuado por los funcionarios inferiores. Control jerárquico.
Delegación
Opera desde el superior al inferior.
Situación inversa: superior se desprende de competencias entregadas al funcionario inferior
Art. 41 Ley 18.575 (aprender elementos)
a) Delegación deberá ser parcial y recaer en materias específicas
Hay que indicar de manera detallada las materias que se están delegando
Evitar que se desliguen de sus funciones. Evitar burlar la improrrogabilidad.
b) Delegados deberán ser funcionarios de la dependencia de los delegantes
c) Aa
d) Responsabilidad de las actuaciones son de cargo del delegado, sin perjuicio de la
responsabilidad del delegante por negligencia en el cumplimiento de sus
obligaciones de dirección o fiscalización
e) La delegación será esencialmente revocable
Delegación de firma
Figura especial. Ha perdido aplicación por la FEA.
Superior le entrega al inferior la función material de suscribir los documentos.
Diferencia con la delegación general está en la regla de responsabilidad. Superior es el
responsable directo. Delegado solo es responsable por el mal uso de la firma.
Transferencia de competencias
Excepción nueva, introducida en la CPR (art. 114)
Permite transferir a los GR competencias que les correspondían a los ministerios.
Es una decisión del PR.
CPR limita las materias.
CPR mandata a la LOC GR regular esta figura
Opera mediante un DS del PR que indica las materias
Ordenamiento territorial y fomento productivo
Unidad administrativa
Estado de Chile es unitario, por lo que el Estado administrador es unitario
1) Unidad de mando
2) Unidad estructural
3) Unidad de acción
Conflictos de competencia entre policías
Sistemas de organización administrativa
Centralización, descentralización y desconcentración
Son modelos de organización administrativa. Aplicación práctica suele ser flexibilizada.
Normalmente se combinan.
Norma fundamental: art. 3 CPR
Artículo 3º.- El Estado de Chile es unitario.
La administración del Estado será funcional y territorialmente descentralizada, o
desconcentrada en su caso, de conformidad a la ley.
Los órganos del Estado promoverán el fortalecimiento de la regionalización del país y el
desarrollo equitativo y solidario entre las regiones, provincias y comunas del territorio
nacional.
Ley 18.575 contiene definiciones en relación a los servicios centralizados y
descentralizados
Artículo 29.- Los servicios públicos serán centralizados o descentralizados.
Los servicios centralizados actuarán bajo la personalidad jurídica y con los bienes y
recursos del Fisco y estarán sometidos a la dependencia del Presidente de la República, a
través del Ministerio correspondiente.
Los servicios descentralizados actuarán con la personalidad jurídica y el patrimonio
propios que la ley les asigne y estarán sometidos a la supervigilancia del Presidente de la
República a través del Ministerio respectivo. La descentralización podrá ser funcional o
territorial.
En el servicio centralizado hay dependencia jerárquica. PR puede impartir instrucciones
directas.
En el servicio descentralizado la relación es de supervigilancia o tutela. PR no puede
impartir instrucciones directas, solo puede emitir orientaciones políticas de aplicación
general.
Ejemplo clásico: distribución de la píldora del día después (primer gobierno de Bachelet).
Política pública de carácter general cabe dentro de la supervigilancia.
Se expresan en reglamentos, circulares, programas de aplicación general
Ejemplo: Corporaciones de asistencia judicial (órganos descentralizados). Supervigilancia a
través del ministerio de justicia. Jornada de trabajo.
Centralización
Pirámide. En la cúspide está en PR.
Personalidad jurídica del Fisco
Representación judicial corresponde al Consejo de Defensa del Estado (abogado o
procurador fiscal de la región respectiva)
Carecen de patrimonio propio
Descentralización
Pirámide se da al interior del órgano respectivo
Personalidad jurídica y patrimonio propio
Representación judicial y extrajudicial corresponde al jefe superior del servicio
Por regla general, tienen la denominación de directores. Pero, a veces cede en favor de otras
denominaciones: alcaldes, gobernadores regionales. En ambos casos el cargo es el de jefe
superior del servicio.
Desconcentración
Órgano desconcentrado: aquel órgano que pertenece a una estructura centralizada, pero al
cual la ley le asigna funciones de manera exclusiva, de modo que las ejerce con autonomía.
Hoy también opera en órganos descentralizados
1) Ejemplo en un órgano centralizado
Ministerio de Salud. Atribuciones exclusivas del SEREMI. Cuando ejerce sus atribuciones
de carácter sanitario, toma el nombre de “autoridad sanitaria”. Las ejerce con
independencia del nivel central.
Clásico ejemplo: fiscalizaciones en ramadas 18 S.
Recurso de protección se dirige contra el SEREMI (es una función que ejerce como órgano
desconcentrado)
Si se acoge y se declara el acto como ilegal, la demanda civil de indemnización de servicios
se dirige contra el Fisco de Chile.
2) Ejemplo en órganos descentralizados
Municipios. Director de Obras Municipales (DOM).
LGUC le entrega atribuciones exclusivas. Cuando las ejerce es un órgano desconcentrado.
Es una desconcentración funcional.
Recurso de protección se dirige contra el DOM
Demanda civil se dirige contra la municipalidad, representada por el alcalde
Creación de un órgano descentralizado: “créase tal órgano con personalidad jurídica y
patrimonio propio”.
Creación de un órgano desconcentrado: “Créase tal órgano, al cual se le asignarán las
siguientes funciones”
Descentralización funcional: crear un órgano técnico independiente (descentralización
preponderante en nuestro país).
Descentralización territorial: crear un órgano cercano en el territorio (municipios, GR)
Hoy el modelo de organización administrativa combina la centralización, descentralización
y desconcentración
Tercera base orgánica: dotación del personal para que el órgano cumpla sus funciones
Conforme al art. 38 CPR, rige un modelo continental o cerrado de la función pública
Garantizar la carrera funcionaria
Trabajadores del sector público gozan de un régimen jurídico propio
Art. 7: régimen jerarquizado y disciplinado
Art. 43
Calidades jurídicas en que se pueden desempeñar los funcionarios: titulares, a contrata,
exclusiva confianza, a prueba, a honorarios
De acuerdo a la CPR, la creación de empleos públicos es materia de ley, de iniciativa
exclusiva del PR
Excepción: municipios pueden crear sus propias plantas a través de un reglamento
Cuarta base: jerarquía administrativa
Art. 7 ley 18.575: régimen jerarquizado
Complementado por arts. 27 y 31 inc. Primero
Jerarquía administrativa (definición)
Jerarquía orgánica y jerarquía funcional
Jerarquía funcional: importancia interna
Jerarquía orgánica: importancia externa. Particulares pueden determinar el órgano que
revisa la decisión del inferior.
Efectos
Desde autoridad del superior
Desde subordinación del inferior
Desde autoridad del superior
Potestades: de mando, control, disciplinaria, jurisdicción retenida
1. Potestad de mando: poder que tiene el superior para emitir órdenes e instrucciones a
los inferiores
Modelo de obediencia reflexiva: inferior, cuando recibe la orden, debe evaluar su legalidad
Art. 62 del estatuto administrativo
En caso de que estime que es ilegal, debe representarla por escrito
“Por escrito”. Hoy debe entenderse en un sentido amplio. Cualquier sistema oficial de
comunicación que permita dejar registrada la comunicación, siempre que sea por medios
institucionales.
Representaciones verbales no tienen ningún efecto
Puede que el superior:
a) Persista en la orden. Solo él se hace responsable de las consecuencias.
b) Retire la orden. No hay responsabilidad alguna.
c) Insiste en la orden, pero la adecúa al ordenamiento jurídico
Fuerzas armadas: rigen reglas especiales en tiempos de guerra
2. Potestad de dirección y control: controlar la actividad de los inferiores
Es un poder-deber
Obligación de control jerárquico. Obligación de carácter permanente que tienen los
superiores.
3. Potestad disciplinaria: poder de castigo
Solo se puede ejercer mediante los procedimientos contemplados en la ley
La ley chilena establece de manera taxativa las sanciones disciplinarias: censura por escrito,
multa, suspensión, destitución
4. Potestad de jurisdicción retenida o potestad de revisión
Atribución puede ejercerse de oficio o a petición de parte, a través de los recursos
administrativos
¿Qué puede revisar?
Legalidad
Mérito: oportunidad, conveniencia
Vamos a profundizar en el control de CGR, que realiza un control de legalidad, por regla
general preventivo y de carácter externo.
Estudiar art. 98 inc. 1º (aprenderlo literal desde la CPR)
Crea este órgano autónomo. Autonomía de rango constitucional.
Factores para identificar órganos autónomos
CGR
Para que sea posible, tiene que dictar un decreto con la firma de todos sus ministros
Si el PR insiste, la CGR está obligada a tomar razón, pero tiene que informar a la Cámara
de Diputados (fiscaliza los actos de gobierno, puede llegar a una acusación constitucional).
Casos en que el PR no puede insistir (ver apunte)
Actos exentos de toma razón. No hay control preventivo.
Control represivo: tribunales de justicia y reclamo ante CGR (potestad dictaminante)
Plazo de 15 días para la toma de razón
Octava base: probidad administrativa
Probidad puede ser abordada desde distintos enfoques
Esquema normativo
1) Art. 8 CPR
2) Título III Ley 18.575
Art. 52: concepto
Art. 54: inhabilidades (prohibiciones de ingreso a la Administración del Estado)
Inhabilidad específica en el 55 bis
Art. 56: incompatibilidades (prohibiciones que se le imponen a los funcionarios para
realizar ciertas actividades)
Art. 62: casos de infracción grave a la probidad
3) Ley 20.880: ley sobre probidad en la función pública
Regular cuestiones específicas y, fundamentalmente, hacer extensivo el principio de
probidad a toda la Administración Pública (PJUD, Congreso)
3 mecanismos o instrumentos para el resguardo de la probidad
Art 8 CPR
Artículo 8º.- El ejercicio de las funciones públicas obliga a sus titulares a dar estricto
cumplimiento al principio de probidad en todas sus actuaciones.
“En el ejercicio de las funciones públicas”. También obliga a personas que no son
funcionarios públicos, pero que ejercen funciones públicas.
Art. 64: regula el procedimiento cuando se produzca una inhabilidad sobreviniente (revisar)
Incompatibilidades (art. 56)
Artículo 56.- Todos los funcionarios tendrán derecho a ejercer libremente cualquier
profesión, industria, comercio u oficio conciliable con su posición en la Administración del
Estado, siempre que con ello no se perturbe el fiel y oportuno cumplimiento de sus deberes
funcionarios, sin perjuicio de las prohibiciones o limitaciones establecidas por ley.
Estas actividades deberán desarrollarse siempre fuera de la jornada de trabajo y con
recursos privados. Son incompatibles con la función pública las actividades particulares
cuyo ejercicio deba realizarse en horarios que coincidan total o parcialmente con la
jornada de trabajo que se tenga asignada. Asimismo, son incompatibles con el ejercicio de
la función pública las actividades particulares de las autoridades o funcionarios que se
refieran a materias específicas o casos concretos que deban ser analizados, informados o
resueltos por ellos o por el organismo o servicio público a que pertenezcan; y la
representación de un tercero en acciones civiles deducidas en contra de un organismo de la
Administración del Estado, salvo que actúen en favor de alguna de las personas señaladas
en la letra b) del Artículo 54 o que medie disposición especial de ley que regule dicha
representación.
Del mismo modo son incompatibles las actividades de las ex autoridades o ex funcionarios
de una institución fiscalizadora que impliquen una relación laboral con entidades del
sector privado sujetas a la fiscalización de ese organismo. Esta incompatibilidad se
mantendrá hasta seis meses después de haber expirado en funciones.
Norma parte declarando la compatibilidad
Luego establece las hipótesis de incompatibilidad
a) Fuera de la jornada de trabajo y con recursos privados
b) Se prohíbe a los funcionarios intervenir en actividades respecto de las cuales deban
informar o decidir en el ejercicio de sus funciones
c) Representación de un tercero en acciones civiles deducidas en contra de un
organismo de la Administración del Estado
Se restringe a las acciones civiles. Ej.: puedo interponer un recurso de protección.
Es una prohibición absoluta: aplica a cualquier órgano del Estado
d) Última hipótesis. Puerta giratoria.
Se critica el tiempo por ser muy breve
No hay sanción expresa
No regula la transición del sector privado al sector público