ALCALDIA DE PUERTO GAITÁN-

META

PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIA

DOR-PR-XX VERSIÓN 01

ELABORÓ REVISÓ APROBÓ

Anderson Baquero Tafur Dr. Jorge Edelio Plazas

Liced Adriana Méndez Rincón
Hernández

Cargo: CPS059/2023 Cargo: Secretario General y Administrativo Cargo: Alcalde

 PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIAS
DOR-PR-XX V01
Vigente desde xx/xx/xxxx

TABLA DE CONTENIDO
1. OBJETIVO.....................................................................................................................................3
2. ALCANCE......................................................................................................................................3
3. DEFINICIONES............................................................................................................................4
4. POLITICAS DE OPERACIÓN.....................................................................................................4
5. PROCEDIMIENTO.......................................................................................................................5
6. CONTROL DE CAMBIOS...........................................................................................................6
7. REGISTROS DE CALIDAD.........................................................................................................6

Página 2 de 7
 PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIAS
DOR-PR-XX V01
Vigente desde xx/xx/xxxx

1. OBJETIVO
Establecer los lineamientos y responsabilidades para la toma de pruebas aleatorias de
alcohol en aliento exhalado a personal involucrado en los diferentes procesos, Contribuir a la
disminución de la accidentalidad laboral generada por trabajar en estado de embriaguez por
alcohol y personal que ingrese a instalaciones de la Administraciòn Municipal y sus sedes.

2. ALCANCE
Aplica para el personal directo, en misión, contratistas, subcontratistas, proveedores y
visitantes involucrados en los diferentes procesos, actividades y personal que ingrese a
instalaciones de la Administraciòn Municipal y sus sedes.

3. DEFINICIONES

Acetona en el organismo humano: es un compuesto químico y sustancia líquida que se

puede producir en el organismo de las personas, por la reacción incompleta de grasa, y se
puede acumular en la sangre si el organismo no posee suficiente glucosa.
Actividades de alto riesgo: son aquellas que por su origen y naturaleza pueden generar
más probabilidades de accidentalidad.
Aire alveolar: es aquel que se encuentran contenido al interior de los pulmones.
Aire espirado: es el que una persona expulsa de sus pulmones.
Abuso de bebidas alcohólicas: Todo uso de la sustancia que por frecuencia y/o cantidad
conlleve la pérdida del dominio propio del individuo bien sea de manera temporal o definitiva.
Accidente de trabajo: Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por
causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una
perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.
Alcoholismo: Término genérico que incluye todas las manifestaciones patológicas del
consumo de alcohol, se relaciona con la expresión "problemas relacionados con el alcohol" la
cual comprende un grupo muy heterogéneo de problemas de salud de índole física,
psicológica y social, asociados con el consumo de alcohol, sea este uso de forma puntual o
regular e indistintamente en bebedores ocasionales, habituales, grandes bebedores o
alcohólicos.
Alcoholemia: Prueba que mide la concentración de alcohol en sangre.
Alcoholimetría: Prueba que mide la cantidad de alcohol contenida en el aire espirado por
una persona.

Página 3 de 7
 PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIAS
DOR-PR-XX V01
Vigente desde xx/xx/xxxx

Alcoholímetro: Equipo diseñado para medir la cantidad de alcohol contenido en el aire

espirado por una persona.
Autocuidado: Obligación de toda persona de velar por el mejoramiento, la conservación y la
recuperación de su salud personal y la salud de los miembros de su hogar, evitando
acciones y omisiones perjudiciales y cumpliendo las instrucciones técnicas y las normas
obligatorias que dicten las autoridades competentes.
Bienestar: Estado de las personas cuyas condiciones (físicas, mentales, sociales,
económicas, etc.) le proporcionan un sentimiento de satisfacción y tranquilidad.
Consumo de alcohol: Ingesta de bebidas alcohólicas.
Dependencia de alcohol: Deseo o necesidad de consumo de alcohol para generar placer,
reducir tensión o evitar malestar. Conduce a una forma crónica de consumo de alcohol que
tiene efectos fisiológicos, de conducta y cognitivos.
Etanol: también conocido como alcohol etílico, es el principal alcohol de las bebidas
alcohólicas, además es un producto disolvente de la pintura y se utiliza en la industria
farmacéutica y cosmética.

Embriaguez: Conjunto de cambios psicológicos y comportamentales de carácter transitorio,

así como en órganos y sistemas, inducidos en el individuo por el consumo de algunas
sustancias farmacológicamente activas, las cuales afectan su capacidad y habilidad para la
realización adecuada de actividades de riesgo.
Enfermedad profesional: Es enfermedad laboral la contraída como resultado de la
exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el
trabajador se ha visto obligado a trabajar.
Sospecha razonable: Evidencias sintomáticas y físicas características de la influencia de
sustancias psicoactivas y alcohol en las personas (Aliento, descoordinación, enrojecimiento
ocular, dilatación, dificultad para hablar).

4. POLITICAS DE OPERACIÓN

La persona debe estar capacitado y certificados para el uso, el manejo de los dispositivos
para prueba de Alcoholimetría conforme a la normatividad vigente.
El operador deberá tener la capacitación de manipulación del equipo por parte de la
empresa proveedora del mismo.
Previo al operativo se debe chequear el estado de los equipos Alcohosensor y que estos se
encuentren con el certificado de verificación y calibración vigente.
Cada prueba cuantitativa que se realice se debe utilizar una boquilla nueva o estéril.
Aplicar los Protocolo COVID-19 emitidos por la entidad.

Página 4 de 7
 PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIAS
DOR-PR-XX V01
Vigente desde xx/xx/xxxx

5. PROCEDIMIENTO

FLUJOGRAMA DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD RESPONSABLE

INICIO
Actividad 1. Coordinador o
Profesional
Realiza la inspección de alcohosensor antes de hacer uso del Grupo de
mismo. El alcohosensor deberá tener calibración vigente la cual se Seguridad y
debe demostrar mediante una etiqueta que indique que ha sido Salud en el
calibrado, y también el certificado o informe de calibración. trabajo
Actividad 2.
El responsable encargado de aplicar la prueba deberá seleccionar
al personal a quien se le aplicará la toma de la muestra con base
en cualquiera de los siguientes criterios:

a. Verificación por presunción razonable: Podrá solicitarle la

realizaciòn de la prueba de alcoholemia al funcionario y/o
contratista que sea sorprendido consumiendo, portando o
Coordinador o
vendiendo bebidas alcohólicas dentro de las instalaciones
Profesional
o áreas de trabajo o cuando exista información o causa
Grupo de
justificadas que permitan sospechar que el mismo no se
Seguridad y
encuentra apto para laborar, por presentar signos como:
Salud en el
deterioro físico o mental (comportamiento inadecuado o
trabajo
inexplicable), aliento alcohólico, lenguaje farfullarte
FIN (confuso o incoherente), inestabilidad o desequilibrio
psicomotor, ojos rojos, entre otros.

b. Verificación aleatoria.

c. Verificación planeada a todos los funcionarios y/o

contratistas.
Actividad 3.

Se deberá diligenciar el DOR-FR-58 Consentimiento informado

Coordinador o
Prueba de alcoholemia a través de aire espirado.
Profesional
Grupo de
Consentimiento informado Prueba de Alcoholimetría:
Seguridad y
Documento en el que se plasma la información mínima para
Salud en el
evidenciar la necesidad de la prueba, se da a conocer el objetivo
trabajo
de la misma y en qué consiste su práctica a cada funcionario y/o
contratista que se le vaya a practicar, quien firmara de
conformidad, de manera libre y voluntaria.
Actividad 4.
Coordinador
Explica claramente a los examinados en qué consiste la prueba de
Grupo de
alcoholemia, cuáles serían los procesos administrativos a seguir si
Seguridad y
los resultados son positivos o negativos, cuál es el fin y objeto de
Salud en el
la misma (preventivo), y por último enfatizar sobre la técnica para
trabajo
expandir su aire alveolar (soplar) sobre el equipo alcohosensor

Actividad 5. Coordinador o
Profesional
Realiza al examinado una entrevista o encuesta: Este documento Grupo de
contendrá además de los datos de la Entidad, del examinado y del Seguridad y
operador, un listado de preguntas cerradas, las cuales serán Salud en el

Página 5 de 7
 PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIAS
DOR-PR-XX V01
Vigente desde xx/xx/xxxx

FLUJOGRAMA DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD RESPONSABLE

realizadas a cada trabajador antes que se disponga a expandir su
aire alveolar sobre el equipo alcohosensor. El propósito de este
cuestionario es evitar que los resultados de las pruebas se lleguen
trabajo
a alterar, que se constituyan en error, que carezcan de idoneidad y
legalidad probatoria, o que puedan afectar el funcionamiento del
equipo alcohosensor.
Coordinador o
Actividad 6 Profesional
Grupo de
Realiza la prueba de alcoholemia y registrar el resultado de la Seguridad y
misma en la planilla. DOR-FR-36 Registro Prueba Alcoholimetría Salud en el
trabajo
Actividad 7.

Interpretación de los resultados: Se determinarán los grados de

alcohol de acuerdo a lo estipulado en la ley 1696 de 2013.

mg de alcohol por cada

Grado 100ml de sangre Coordinador o
Profesional
Grado 0 de 20 a 39 mg
Grupo de
Grado 1ro de 40 a 99 mg Seguridad y
Grado 2do de 100 a 149 mg Salud en el
trabajo
Grado 3ro de 150mg en adelante

Una vez se interpretan los resultados, se le darán a conocer al

funcionario y/o contratista.

Si la prueba es positiva, realizar prueba confirmatoria, continua

actividad 8, de lo contrario finaliza el procedimiento.
Actividad 8.

Si el funcionario y/o contratista presenta algún grado de alcohol de Coordinador o

acuerdo al resultado de la prueba, procede a esperar 10 minutos Profesional
para realizar una prueba confirmatoria. El resultado de la misma se Grupo de
deberá registrar en la planilla de resultados. Si se confirma el Seguridad y
resultado, el funcionario y/o contratista no podrá continuar Salud en el
ejecutando la labor durante el resto de la jornada laboral, con el fin trabajo
de prevenir la ocurrencia de un accidente de trabajo, continua
actividad 9, de lo contrario continua actividad 10.
Actividad 9.

Se deberá de manera inmediata informar mediante escrito a la Coordinador o

Oficina de Control Interno Disciplinario, para que se inicie la Profesional
investigación disciplinaria por la presunta comisión de falta Grupo de
disciplinaria establecida en la Ley 734 de 2002 artículo 35 y 48. Seguridad y
Adicionalmente el operador de la prueba, deberá diligenciar el Salud en el
formato DOR-FR-59 “Declaración de la aplicación de un sistema trabajo
de aseguramiento de la calidad en la medición indirecta de
alcoholemia a través de aire espirado"
Actividad 10 Coordinador o
Profesional
El Coordinador o Profesional del Grupo de Seguridad y Salud en el Grupo de
trabajo, deberá comunicarse con un contacto del funcionario y/o Seguridad y
contratista para realizar el acompañamiento del mismo a su hogar, Salud en el
esto con el fin de garantizar la seguridad de la persona en trabajo,

Página 6 de 7
 PROCEDIMIENTO
PRUEBAS DE ALCOHOLIMETRIAS
DOR-PR-XX V01
Vigente desde xx/xx/xxxx

FLUJOGRAMA DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD RESPONSABLE

mención. En caso de no lograr contacto, se deberán buscar otras
alternativas que garanticen la seguridad del funcionario y/o funcionarios
contratista.

6. CONTROL DE CAMBIOS
CONTROL DE CAMBIOS
VERSIÓN FECHA DESCRIPCIÓN
DOCUMENTO INICIAL

7. REGISTROS DE CALIDAD
DOR-FR-36 V01 Registro Prueba Alcoholimetría
DOR-FR-58 V01 Entrevista y Consentimiento informado-Prueba Alcoholimetría
DOR-FR-59 V01 Declaración aplicación prueba alcoholimetría

Página 7 de 7