1 CIUDADANO: 1

2 JUEZ DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DE LA 2

3 CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIALDEL ESTADO GUÁRICO 3

4 SU DESPACHO.- 4

5 Yo, -----------------------, venezolano, mayor de edad, titular de la Cédula 5

6 de Identidad Nº: V-----------, domiciliado en el sector XXX, calle N°XX, de esta 6

7 ciudad de San Juan de los Morros, asistido debidamente por la ciudadana: 7

8 XXXXX, venezolana, mayor de edad, de este domicilio, titular de la Cédula de 8

9 Identidad N° V- XXXXXX, abogado en ejercicio inscrita en el IPSA bajo el 9

10 Nº XXXXX, ante usted ocurro para exponer y solicitar:---------------- 10

11 CAPITULO I 11

12 DE LOS HECHOS 12

13 Comencé a prestar servicios para la empresa mercantil: ¨NOMBRE DE 13

14 LA EMPRESA C.A¨, inscrita ante el Registro Mercantil Primero de la 14

15 Circunscripción Judicial del Estado Guárico, en fecha 01 de julio de 19XX, 15

16 bajo el N ° XX, tomo 0XX-A, representada por su presidente: --------------, titular 16

17 de la cédula de identidad N°- V- XXXX; ocupando el cargo de COCINERO 17

18 iniciando mi relación de trabajo en fecha: 22 de noviembre de 2022 hasta el 18

19 16 de julio de 2022, fecha en la cual el patrono manifestó que cerraría 19

20 definitivamente el local y me despidió junto a los demás trabajadores, sin 20

21 hacer ningún procedimiento legal por ante la Inspectoría del trabajo o los 21

22 Tribunales competentes; y hasta la presente fecha muy a pesar de haber 22

23 acudido ante la Inspectoría del Trabajo a hacer el reclamo respectivo sin 23

24 lograr me haya cancelado mis prestaciones sociales y demás beneficios 24

25 laborales los cuales describiré de seguidas. Dicha relación laboral estuvo 25

26 enmarcada A TIEMPO INDETERMINADO. Teniendo un tiempo de servicio 26

27 de DOS AÑOS (02) SIETE (07) MESES Y VEINTICUATRO (24) DIAS, en 27

28 un HORARIO DE LUNES A SABADO, de 10:00 AM A 06: PM; en el cargo de 28

29 COCINERO, consistiendo el cargo en la elaboración de todo tipo de comidas 29

30 siendo mi último SALARIO BÁSICO DIARIO de SIETE DOLARES CON 30

31
33/100 CENTAVOS DE DOLAR (7,33$). Sin embargo el patrono a esta fecha 31

32
no me ha cancelado lo correspondiente a las PRESTACIONES SOCIALES, 32

33
INDEMNIZACIÓN Y OTROS CONCEPTOS LABORALES. - 33

34
CAPITULO II 34

35
DEL OBJETO DE LA DEMANDA 35

36
El objeto inmediato de la presente demanda es el COBRO DE LAS 36

37
PRESTACIONES SOCIALES que legalmente me corresponden, por el tiempo 37

38
de servicio ininterrumpido para la empresa tal como señalo en el cálculo, CON 38

39
APLICACIÓN de la Ley Orgánica de Trabajo, los Trabajadores y las 39

40
trabajadoras, Gaceta Oficial Nº 6.067 Extraordinario, de fecha, lunes 7 de 40

41
Mayo de 2012.------------------------------------------------------------------------------------- 41

42
CAPITULO III 42

43
DEL CÁLCULO DE LAS PRESTACIONES SOCIALES 43

44
Tiempo 22/11/2019 al 16-07-2022 02 AÑOS 07 MESES Y 24 DIAS 44

45
CALCULO DEL SALARIO Básico Mensual: $. 220,00 45

46
Salario Básico Diario = $. 7,33 46

47
SALARIOS DIARIOS DURANTE LA RELACIÓN LABORAL 47

48
DEL 22-11-2019 AL 16-07-2022 = 220,00 $ / 30 DIAS = 7,33 $ 48

49
CALCULO DE ALICUOTAS DE BONO VACACIONAL POR AÑO 49

50
ALÍCUOTA DE BON VAC= BON VAC / 365 DIAS 50

51
BON VAC (17 DIAS) X SALARIO BASICO (7,33$) = 124,66$ / 360 DIAS = 51

52
0,34$ 52

53
CALCULO DE ALICUOTA DE UTILIDADES POR AÑO 53

54
ALÍCUOTA DE UTIL= UTIL / 365 DIAS 54

55
UTILIDADES (30 DIAS) X SALARIO (7,67$) = 230,1$ / 365 DIAS = 0,63$ 55

56
CALCULO DE SALARIO INTEGRAL 56

57
SALARIO INTEGRAL = SALARIO BASICO + ALICUOTA DE BONO 57

58
VACACIONAL + ALICUOTA DE UTILIDADES 58

59
SALARIO (7,33$) + ALIC BONO VAC (0,34$) + ALIC UTIL (0,63$) = 8,30$ 59

60
ANTIGUEDAD ART 142 L.O.T.T.T ¨A¨ NO PAGADA 60

61
171 DIAS: (DEL 22-11-2019 al 16-07-2022) EQUIVALENTES A ONCE 61

62
TRIMESTRES utilizando la fórmula del pago de quince días por cada trimestre 62

63
45 DÍAS DE ANTIGÜEDAD EN BASE A UN SALARIO INTEGRAL VARIABLE 63

64
con el siguiente resultado: 180,30$ 64
 1 30 DIAS ANTIGUEDAD ART 142 ¨C¨ NO PAGADA 1

2 Se calcula en relación a lo previsto en el art 142.¨C¨ L.O.T.T.T Y CALCULADO 2

3 CON EL ULTIMO SALARIO INTEGRAL DEVENGADO SEGÚN EL ART 122 3

4 L.O.T.T.T. Utilizando la formula: 4

5 30 DIAS ANTIGÜEDAD POR AÑO ART 142 ¨C¨ X SALARIO INTEGRAL 5

6 ART 122 L.O.T.T.T = ANTIGUEDAD 142 ¨C¨ NO PAGADA. 6

7 90 DIAS X 8,30$ =747,00$ 7

8 En virtud de lo establecido en el artículo 142 ejusdem se aplica la 8

9 fórmula del literal c) que es la que más favorece en el cálculo 9

10 VACACIONES 190 LOTTT FRACCIONADAS NO PAGADAS 10

11 Las VACACIONES ANUALES NO PAGADAS esta discriminada del siguiente 11

12 modo: 12

13 DEL PRIMER AÑO 15 DIAS: (DEL 22/11/2019 al 22/11/2020) 13

14 Se calcula en relación a lo previsto en el art 190 de la L.O.T.T.T Utilizando la 14

15
formula: VACACIONES 190 LOTTT NO PAGADAS = DIAS DE VACACIONES 15

16 X SALARIO BÁSICO DIARIO, 15 DIAS X SALARIO BASICO 7,33$ = 109,95$ 16

17 TOTAL VACACIONES FRACCIONADAS = 109,95$ 17

18 BONO VACACIONAL FRACCIONADO ART 192 LOTTT NO PAGADO 18

19 El BONO VACACIONAL FRACCIONADO NO PAGADO esta discriminado del 19

20 siguiente modo: 20

21 DEL PRIMER AÑO 15 DIAS: (DEL 22/11/2019 al 22/11/2020) 21

22 Se calcula en relación a lo previsto en el art 192 de la L.O.T.T.T Utilizando la 22

23 fórmula: BONO VACACIONAL FRACCIONADO 192 LOTTT NO PAGADO = 23

24 DIAS DE BONO VACACIONAL X SALARIO BÁSICO DIARIO, 15 DIAS X SAL 24

25 BAS 7,33$ = 109,95$ 25

26 TOTAL BONO VACACIONAL FRACCIONADO = 109,95$ 26

27 DEL SEGUNDO AÑO 16DIAS: (DEL 22/11/2020 al 22/11/2021) 27

28 Se calcula en relación a lo previsto en el art 190 de la L.O.T.T.T Utilizando la 28

29 fórmula: VACACIONES 190 LOTTT NO PAGADAS = DIAS DE VACACIONES 29

30 X SALARIO BÁSICO DIARIO, 16DIAS X SALARIO BASICO 7,33$ = 117,28$ 30

31
TOTAL VACACIONES FRACCIONADAS = 117,28$ 31

32
BONO VACACIONAL FRACCIONADO ART 192 LOTTT NO PAGADO 32

33
El BONO VACACIONAL FRACCIONADO NO PAGADO esta discriminado del 33

34
siguiente modo: 34

35
DEL SEGUNDO AÑO 16 DIAS: (DEL 22/11/2020 al 22/11/2021) 35

36
Se calcula en relación a lo previsto en el art 192 de la L.O.T.T.T Utilizando la 36

37
fórmula: BONO VACACIONAL FRACCIONADO 192 LOTTT NO PAGADO = 37

38
DIAS DE BONO VACACIONAL X SALARIO BÁSICO DIARIO, 16 DIAS X SAL 38

39
BAS 7,33$ = 117,28$ 39

40
TOTAL BONO VACACIONAL FRACCIONADO = 117,28$ 40

41
DE LA FRACCIÓN DE SIETE 22/11/2021-16/07/2022 9,8 DIAS: Se calcula en 41

42
relación a lo previsto en el art 190 de la L.O.T.T.T Utilizando la fórmula: 42

43
VACACIONES 190 LOTTT NO PAGADAS = DIAS DE VACACIONES X 43

44
SALARIO BÁSICO DIARIO, 9,8 DIAS X SALARIO BASICO 7,33$ = 71,83$ 44

45
TOTAL VACACIONES FRACCIONADAS = 71,83$ 45

46
BONO VACACIONAL FRACCIONADO ART 192 LOTTT NO PAGADO 46

47
El BONO VACACIONAL FRACCIONADO NO PAGADO esta discriminado del 47

48
siguiente modo: 48

49
DE LA FRACCIÓN DE SIETE 22/11/2021-16/07/2022 9,8 DIAS 49

50
Se calcula en relación a lo previsto en el art 192 de la L.O.T.T.T Utilizando la 50

51
fórmula: BONO VACACIONAL FRACCIONADO 192 LOTTT NO PAGADO = 51

52
DIAS DE BONO VACACIONAL X SALARIO BÁSICO DIARIO, 9,8 DIAS X SAL 52

53
BAS 7,33$ = 71,83$ 53

54
TOTAL BONO VACACIONAL FRACCIONADO = 71,83$ 54

55
UTILIDADES FRACCIONADAS ART 131 L.O.T.T.T NO PAGADAS 55

56
Las UTILIDADES NO PAGADAS esta discriminado del siguiente modo: 56

57
15 DIAS POR FRACCIÓN DE SEIS MESES: (de 01-01-2022 al 16/07/2022 57

58
Se calcula en relación a lo previsto en el art 131 de la L.O.T.T.T Utilizando la 58

59
formula: 59

60
UTILIDADES FRACCIONADAS 131 LOTTT NO PAGADAS = DIAS DE 60

61
UTILIDADES X SAL NORMAL DIARIO 61

62
15 DIAS POR FRACCIÓN DE SEIS MESES: (de 01-01-2022 al 16/07/2022) 62

63
15 DIAS X SALARIO NORMAL (7,67$) =115,05$ 63

64
TOTAL UTILIDAD FRACCIONADA 6 MESES= 115,05$ 64
 1 ------------------------------------------------------------------------------------------------------- 1

2 INDEMNIZACIÓN 92 DE LA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO DE LOS 2

3 TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS: EQUIVALENTE A 90 DIAS DE 3

4 ANTIGUEDAD: EQUIVALENTE A DOS AÑOS Y FACCIÓN SUPERIOR A 4

5 SEIS MESES, utilizando la fórmula del pago de treinta días por año DÍAS DE 5

6 ANTIGÜEDAD EN BASE A UN SALARIO INTEGRAL DE 8,30$ DIARIOS con 6

7 el siguiente resultado: 90 días x 8,30$= 747,00$.---- 7

8 SALARIO RETENIDO DEL MES DE JULIO DE 2022 EQUIVALENTE A 220$ 8

9 MENSUALES NO PAGADOS.---------------------------------------------------------------- 9

10 TOTAL PRESTACIONES SOCIALES NO PAGADAS = ANTIGUEDAD ART 10

11 142 NO PAGADA: 747,00$ + VACACIONES VENCIDAS NO DISFRUTADAS 11

12 2019-2020: 109,95$, + BONO VACACIONAL 2019-2020: 109,95$ 12

13 VACACIONES VENCIDAS NO DISFRUTADAS 2020-2021: 117,28$, + BONO 13

14 VACACIONAL 2019-2020: 117,28$, VACACIONES FRACCIONADAS 2021- 14

15
2022: 71,83$, + BONO VACACIONAL FRACCIONADO 2021-2022: 71,83$ 15

16 UTILIDADES FRACCIONADAS 2022: 115,05$+ INDEMNIZACIÓN POR 16

17 DESPIDO INJUSTIFICADO: 747,00$ + SALARIO RETENIDO DEL MES DE 17

18 JULIO DE 2022: 220,00$ 18

19 TOTAL PRESTACIONES SOCIALES NO PAGADAS = 2.427,17$ DOLARES 19

20 AMERICANOS 20

21 CAPITULO IV 21

22 DE LOS FUNDAMENTOS DE DERECHO 22

23 Se fundamenta la presente DEMANDA POR COBRO DE 23

24 PRESTACIONES SOCIALES en los Artículos 26, 257 de la CONSTITUCIÓN 24

25 DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA, en los Artículos 18, 51, 25

26 52, 53, 81, 104, 120, 122, 142, 190, 192, 131, 173, 184, 188; de la LEY 26

27 ORGÁNICA DEL TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS 27

28 TRABAJADORAS.------------------------------------------------------------------------------- 28

29 CAPITULO V 29

30 MEDIDAS CAUTELARES 30
31
Señala el artículo 137 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, lo 31

32
siguiente: “…A petición de parte, podrá el juez de sustanciación, mediación y 32

33
ejecución acordar las medidas cautelares que considere pertinentes a fin de 33

34
evitar que se haga ilusoria la pretensión, siempre que a su juicio exista 34

35
presunción grave del derecho que reclama..” (OMISSIS) Adicionalmente, el 35

36
artículo 585 del Código de Procedimiento Civil, dispone: “...Las medidas 36

37
preventivas establecidas en este Título las decretará el Juez, sólo cuando 37

38
exista riesgo manifiesto de que quede ilusoria la ejecución del fallo y siempre 38

39
que se acompañe un medio de prueba que constituya presunción grave de 39

40
esta circunstancia y del derecho que se reclama...”. Por su parte el Parágrafo 40

41
Primero del artículo 588 eiusdem, establece: “...Además de las medidas 41

42
preventivas anteriormente enumeradas, y con estricta sujeción a los requisitos 42

43
previstos en el artículo 585, el Tribunal podrá acordar las providencias 43

44
cautelares que considere adecuadas, cuando hubiere fundado temor de que 44

45
una de las partes pueda causar lesiones graves o de difícil reparación al 45

46
derecho de la otra. En estos casos para evitar el daño, el Tribunal podrá 46

47
autorizar o prohibir la ejecución de determinados actos, y adoptar las 47

48
providencias que tengan por objeto hacer cesar la continuidad de la lesión...”. 48

49
En este contexto, se observa que la protección cautelar tiene como base 49

50
de sustento evitar que se haga ilusoria la pretensión, así como la necesidad 50

51
inmediata de evitar o hacer cesar las causas, que ocasionan daños y lesionan 51

52
derechos de difícil reparación para alguna de las partes en disputa, siempre 52

53
que exista presunción grave del derecho que reclama. 53

54
En este sentido debe verificarse previamente el cumplimiento de los 54

55
elementos de procedencia, establecidos en el artículo 585 ibidem, tales como: 55

56
la presunción de buen derecho o fumus bonis iuris y el periculum in mora. 56

57
Siendo que en el caso de marras nos encontramos con que la 57

58
representación de la entidad de trabajo no ha cumplido con la obligación legal 58

59
de efectuar el pago de mis prestaciones sociales dentro de los cinco (05) días 59

60
siguientes a que terminó la relación laboral, por el contrario, de manera 60

61
reiterada he tratado de comunicarme con él todas las vías posibles sin que 61

62
hasta la presente fecha haya tenido una respuesta satisfactoria; advirtiéndole 62

63
al tribunal que dentro de la sede de la empresa en la avenida Miranda, centro 63

64
comercial bonanza, nivel PB, local 09, sector centro san juan de los morros, se 64
 1 encuentras una cantidad de bienes muebles propiedad de la entidad de 1

2 trabajo y los cuales en cualquier momento pueden ser sacados del mismo y 2

3 no conozco otro domicilio del patrono lo que conllevaría a que quede ilusoria 3

4 mi pretensión, así mismo a los fines de demostrar la presunción de buen 4

5 derecho o fumus bonis iuris consigno recibos de pago los cuales demuestran 5

6 la relación de trabajo y él salario y a los fines de demostar el periculum in 6

7 mora este deviene de la falta de pago y de cumplimiento por parte de la 7

8 entidad de trabajo de las prestaciones sociales y demás beneficios laborales 8

9 aquí demandados. Por las razones de hecho y de derecho de conformidad a 9

10 lo establecido en el artículo 137 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, 10

11 solicito sea decretado el embargo preventivo de los bienes muebles ubicados 11

12 en en la avenida Miranda, centro comercial bonanza, nivel PB, local 09, sector 12

13 centro San Juan de los Morros, Estado Guárico hasta el doble del monto de lo 13

14 demandado, a los fines de garantizar el pago de los conceptos aquí señalados 14

15
a los fines de que no quede ilusoria la pretensión del fallo.-------------------------- 15

16 CAPITULO IV 16

17 PETITORIO 17

18 Hechas todas las consideraciones anteriores y por cuanto se me 18

19 adeudan legalmente mis prestaciones sociales es por lo que 19

20 DEMANDO FORMALMENTE a la empresa mercantil: ¨XXXXXX C.A¨, inscrita 20

21 ante el Registro Mercantil Primero de la Circunscripción Judicial del Estado 21

22 Guárico, en fecha 01 de julio de 19XX, bajo el N ° XX, tomo XX-A, 22

23 representada por su presidente: -----------------, titular de la cédula de identidad 23

24 N°- V- XXXXXXXXX; por ser beneficiaria de mi trabajo, POR COBRO DE 24

25 PRESTACIONES SOCIALES, las cuales equivalen a la cantidad de: DOS MIL 25

26 CUATROSCIENTOS VEINTISIETE DOLARES CON DIECISIETE 26

27 CENTAVOS DE DOLAR (2.427,17$). Más el treinta por ciento por concepto 27

28 de costas procesales por lo cual estimo la demanda en la cantidad de TRES 28

29 MIL CIENTO CINCUENTA Y CINCO DOLARES CON TREINTA Y DOS 29

30 CENTAVOS (3.155,32$). Igualmente solicito que la presente demanda sea 30

31
admitida y sustanciada conforme a derecho y declarada con lugar en definitiva 31

32
con todos los pronunciamientos de ley. Pido también, que condene a la 32

33
demandada al pago de los intereses de mora que se generen por el 33

34
incumplimiento en el pago; así como la indexación o corrección monetaria del 34

35
monto aquí demandado, a la fecha de la Ejecución de la Sentencia. 35

36
CAPITULO VI 36

37
DE LA CITACIÓN Y DOMICILIO PROCESAL 37

38
En cuanto a la citación de la empresa demandada: ¨XXXXX C. A¨. 38

39
Solicito que la misma sea notificada en la persona de su representante legal el 39

40
ciudadano: XXXXXXXX, titular de la cédula de identidad N°- XXXXXXX, quien 40

41
funge como Presidente o a cualquier otro representante del patrono, en la 41

42
dirección en la avenida XXXXXX, centro comercial XXX, nivel PB, local XX, 42

43
sector centro San Juan de los Morros, Estado Guárico, a los fines de la 43

44
notificación electrónica en caso de no poder practicarse en la sede de la 44

45
empresa para lo cual se proporciona el correo electrónico del representante de 45

46
la entidad de trabajo: XXXXXX@gmail.com y teléfonos: 0414-XXXXXX y 46

47
0412XXXXXXX. Establezco mi DOMICILIO PROCESAL en la Urbanización 47

48
XXXXXXXXX, calle XXXXXXXXX-A, San juan de los Morros, Estado Guárico. 48

49
Es justicia que espero a la fecha de su presentación.- 49

50 50

51 51

52
DEMANDANTE ABOGADA ASISTENTE 52

53 53

54 54

55 55

56 56

57 57

58 58

59 59

60 60

61 61

62 62

63 63

64 64