LIQUIDACION DE PRESTACIONES SOCIALES

NOMBRE DEL TRABAJADOR IA M. HERNANDEZ HERRERA

IDENTIFICACION 53,894,224
EMPLEADOR Dorys Calderon Cardozo

DATOS BASICOS D. M. A.

FECHA DE INGRESO JUNI 01 2022

FECHA DE RETIRO DICIEMBRE 31 2022
DIAS LABORADOS A LA SEMANA 2

DIAS LABORADOS AL AÑO 32

SALARIO DIARIO $ 65,000

SALARIO MES $ 562,900

LIQUIDACION

CESANTIAS $ 50,036

INTERESES SOBRE CESANTIAS (12%) $ 534

VACACIONES $ 25,018

PRIMA $ 100,071

TOTAL LIQUIDACION $ 175,658

TOTAL A CANCELAR $ 175,658

Se hace constar expresamente:

1.- Que el patrono ha incorporado en la anterior liquidación, en lo pertinente, la totalidad de los valores correspondientes a salarios, horas extras, recargo nocturno, descansos remunerados, cesantías, vacaciones,
auxilios por enfermedad, accidentes de trabajo, auxilio de transporte y, en general, todo concepto relacionado con salarios, prestaciones o indemnizaciones que tengan por causa el contrato de trabajo que ha quedado
extinguido.

2.- Que no obstante la anterior declaración, se hace constar por las partes con el pago de la suma de dinero a que hace referencia la presente liquidación, queda transada cualquier diferencia relativa al contrato de
trabajo que ha quedado terminado, pues ha sido su común animo transar definitivamente, como en efecto se transa, todo reclamo pasado , presente o futuro que tenga por causa el mencionado contrato. Por
consiguiente , esta transacción tiene como efecto la extinción de las obligaciones provenientes de la relación laboral que existió entre el empleador y el trabajador quienes recíprocamente se declaran a paz y salvo

TRABAJADOR,_______________________
C.C. o Nit.:
QUIDACION DE PRESTACIONES SOCIALES

De acuerdo a la cartilla laboral el # de dias laborados se calcula así:

= Nº dias trabajados en 1 semana x 4,33(#semanas de 1mes)x6 (meses del año)
Ultimo valor pago por día laborado, incluye el subsidio de transporte
De acuerdo a la cartilla laboral el salario mensual se calcula así:
= (salario diario ($62000) x 4,33 (Nº semanas de 1 mes)x 2(dias trabajados a la semana)

Se calcula así:
= # de días laborados (56) x salario del mes ($536.920)/360 dias laborables al año

= (Cesantías($59.658) X días Laborados(40) X % estipulado (0,12)

360 dias laborables al año
Se calcula así:
= # de días laborados (40) x salario del mes ($536.920)
720

# dias laborados(56) X salario del mes ($536.920)/180

e, la totalidad de los valores correspondientes a salarios, horas extras, recargo nocturno, descansos remunerados, cesantías, vacaciones,
neral, todo concepto relacionado con salarios, prestaciones o indemnizaciones que tengan por causa el contrato de trabajo que ha quedado

n el pago de la suma de dinero a que hace referencia la presente liquidación, queda transada cualquier diferencia relativa al contrato de
efinitivamente, como en efecto se transa, todo reclamo pasado , presente o futuro que tenga por causa el mencionado contrato. Por
ones provenientes de la relación laboral que existió entre el empleador y el trabajador quienes recíprocamente se declaran a paz y salvo

EMPLEADOR,___________________________
C.C. O Nit,: