Universidad Abierta y a Distancia de México

Carrera: Gestión y Administración de PyMES

Semestre: Septimo

Materia: Cultura Empresarial

Número y nombre de la unidad: Unidad 1.

Generalidades sobre cultura empresarial.

Número y nombre de la actividad

Autorreflexiones.

Nombre del alumno: Ana Laura Trujillo Quintana

Matricula: es1921014653

Docente: Karla Gabriela Ávila Durán

Fecha de elaboración: 30 de octubre de 2023

Mi mayor aprendizaje acerca de la cultura empresarial fue que esta se relaciona
con los valores, creencias, acciones, pensamientos, metas o normas que los
miembros de una misma organización tienen en común y esta define la
personalidad de la misma, ya que esta se denota en el comportamiento y la
manera de relacionase de los ismos empleados.

Podría decir que no podría identificar del todo todos los conceptos relacionados
con la cultura pues todas van en un mismo rumbo, pero la que más podría
identificar es la cultura organizacional ya que viene desde loa fundadores y se
trasmite a toda la organización.

La que más podría hacerse más difícil de identificar es la cultura corporativa, ya

que es va de dentro de la organización hacia afuera, es decir, lo que la empresa
desea que vean, y no siempre será lo que hay internamente.

La actividad de evidencia de aprendizaje me aporto mucho aprendizaje, ya que

pude identificar una problemática en una empresa al no tener una cultura
empresarial bien definida y a lo que puede llevar ese problema impactando de
forma negativa en la organización.

Si pudieras mejorar algo de las actividades enviadas hasta el momento, ¿qué

sería y por qué? Ampliaría mis conclusiones al observar mejor y esto podría
ayudarme en las próximas actividades y mejorarlas