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EVALUACIÓN DE CONOCIMIENTOS

RADOMIRO TOMIC

Infracciones o faltas de las EE.CC o Subcontratistas Titulo XV del RESSO / Infracciones de los
trabajadores al RIOHS Titulo XVI del RESSO.
Nombre Rut
Trabajador
Empresa / Área Firma
Fecha Evaluador o evaluadora
Porcentaje Cumplimiento

De acuerdo a lo expuesto, indicar si la respuesta es verdadera "V" o falsa "F", según corresponda
N° V/F PREGUNTAS
Se consideran faltas graves las acciones u omisiones en que incurra el contratista y
que pongan en riesgo la vida de los trabajadores y/o la continuidad operacional de
1 V
Codelco. Para este tipo de faltas, las sanciones deberán enmarcarse en las letras
A), B), C), D) y E).
Una vez recibido los antecedentes de la infracción, alta o accidente, según sea el
caso, la Dirección Corporativa de Seguridad y Salud en el Trabajo solicitará a la
2 V Gerencia Corporativa de Abastecimiento (GCAB) o su similar para la VP, la citación
por escrito (carta, fax o correo electrónico) del representante legal de la empresa
contratista o subcontratista.
En caso de accidente grave o fatal se deberá acompañar el informe de auditoría
3 V RESSO con la investigación del accidente de acuerdo al método
Corporativo de Investigación.

Las infracciones o faltas menores serán sancionadas solo por la Dirección de


F F
Seguridad y Salud en el Trabajo de Codelco.

En caso de accidente grave o fatal se deberá acompañar con la investigación del


5 F
accidente de acuerdo al método corporativo de investigación.
sin perjuicio de las medidas preventivas que se hayan aplicado, en caso de
incumplimiento se podrá n aplicar a la empresa contratista, de acuerdo a su
gravedad y reiteració n, las siguientes sanciones:
a) Amonestació n por escrito.
6 V b) Multas.
c) Término anticipados del contrato.
d) Suspensió n de llamado a licitaciones presentes o futuras.
e) Suspensió n temporal, indefinida o permanente del registro de contratista
de la Corporació n.
En caso de contravenció n a las normas de higiene y seguridad por parte de sus
trabajadores, las empresas contratistas y subcontratistas NO deberá n adoptar
7 F
las medidas disciplinarias de acuerdo a su Reglamento Interno de Higiene y
Seguridad.

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