Los objetivos de la ergonomía son:

Mejorar la eficacia y la eficiencia del trabajo: La ergonomía busca diseñar los espacios

de trabajo de manera que se optimice la productividad y se reduzcan los errores y el desgaste

físico de los trabajadores. Busca mejorar los métodos de trabajo y la organización del flujo de

trabajo.

Garantizar la seguridad y la salud del trabajador: La ergonomía tiene como objetivo

principal proteger la salud y el bienestar de los trabajadores. Busca prevenir lesiones y

enfermedades relacionadas con el trabajo, así como reducir los riesgos de accidentes y daños

físicos.

Mejorar el confort y el bienestar de los trabajadores: La ergonomía busca crear entornos

de trabajo que sean confortables y agradables, teniendo en cuenta aspectos como la

iluminación, la temperatura, el mobiliario, los sonidos, entre otros. También busca mejorar

aspectos psicosociales como el ambiente laboral y las relaciones entre compañeros de trabajo.

Mejorar la satisfacción y la calidad de vida laboral: La ergonomía busca diseñar trabajos

que resulten interesantes, significativos y gratificantes para los trabajadores. Busca promover la

participación y el empoderamiento de los trabajadores, así como fomentar la autonomía y la

toma de decisiones.
 En resumen, la ergonomía busca mejorar las condiciones de trabajo para que sean

seguras, saludables, eficientes y satisfactorias tanto para los trabajadores como para la

organización.