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ALBERT
BANDURA
TEORÍA
APRENDIZAJE SOCIAL
EURASIA
San Petersburgo 2000
Por la asistencia en la implementación de la publicación de este
libro, la editorial "Eurasia" agradece
Kipruskin
vadim albertovich
A. Bandura
Teoría del aprendizaje social. - San Petersburgo: Eurasia,
2000. - 320 p.
ISBN 5-8071-0040-9
Presentamos al lector doméstico la primera traducción al ruso del trabajo básico del
famoso científico Albert Bandura, quien está a la vanguardia de la dirección
sociocognitiva en la ciencia psicológica.
En The Theory of Social Learning, el autor establece sistemáticamente suposiciones
razonables de que el comportamiento humano está regulado por interacciones complejas
de factores externos e internos: los procesos sociales tienen tanta influencia en el
comportamiento como los procesos cognitivos.
La fórmula clásica de estímulo-respuesta conductual está mediada por la inyección
de procesos sociales y cognitivos.
5
impulsos inconscientes. El autor muestra que el comportamiento se
explica en términos de interactividad recíproca continua, en la que los
factores personales, situacionales y conductuales interactúan entre sí
como determinantes interdependientes. Dentro de este enfoque, el
papel más importante lo juegan los procesos simbólicos, indirectos y
de autorregulación.
Desde los inicios de su actividad científica, Albert Bandura prestó
especial atención al enorme papel de la modelización simbólica en la
formación y difusión de nuevas formas de comportamiento y de
relación social. Con el desarrollo de las tecnologías de la
comunicación, el entorno simbólico juega un papel cada vez mayor en
la difusión de ideas, valores y comportamientos.
Desde el punto de vista del aprendizaje social, el modelado afecta
el aprendizaje principalmente a través de una función informativa.Si
las personas fueran guiadas en la vida cotidiana solo por prueba y error,
entonces el aprendizaje sería un proceso muy laborioso, por no
mencionar arriesgado. Pero, en la mayoría de los casos, al observar a
los demás, aprendemos de ejemplos, incluso aproximados, y por lo
tanto evitamos muchos errores.
V La cuestión más controvertida en el aprendizaje por observación es
la cuestión del papel del reforzamiento. Se supone que las
consecuencias refuerzan automáticamente la conducta, sin la
participación de estructuras cognitivas. Sin embargo, en el proceso de
estudio, los científicos llegaron a la conclusión de que cuando el
aprendizaje ocurre inconscientemente, es extremadamente lento e
ineficaz. Muy a menudo, el refuerzo se experimenta directa o
indirectamente. Sin embargo, además del refuerzo directo e indirecto,
las personas regulan su propio comportamiento a través del
autorrefuerzo. El autorrefuerzo ocurre cuando las personas mantienen
un alto nivel de desempeño y se premian o castigan por sus logros y
fracasos. Los seres humanos son capaces de ejercer cierto control
cognitivo sobre su propio comportamiento, motivación y su entorno.
En el contexto del autorreforzamiento, Albert Bandura introduce el
término autorregulación y muestra que
6
cómo el comportamiento humano está motivado y regulado por
estándares internos y respuestas de autoevaluación.
La autoeficacia es central en el pensamiento de Bandura. Cuando
las personas se dan cuenta de su propia eficacia en una situación
específica, comienzan a esforzarse más, pueden resistir los obstáculos
por más tiempo, soportar circunstancias hostiles y experiencias
desagradables. Una alta autoeficacia, asociada a la expectativa de
éxito, suele conducir a un buen resultado y por lo tanto aumenta la
autoestima. Por el contrario, la baja autoeficacia conduce al fracaso y
reduce la autoestima. Una persona trata constantemente de controlar
situaciones impredecibles y, por lo tanto, trata de ejercer control sobre
varios aspectos de su ser.
Bandura considera que el comportamiento es una actividad
suficientemente dirigida a un objetivo, y la efectividad de las
intenciones en el comportamiento regulado está determinada en parte
por la medida en que los objetivos se dirigen hacia el futuro.
Chubar N. N.
PREFACIO
En este libro he intentado llevar el análisis del pensamiento y la
conducta humanos a un marco teórico unificado. Después de todo, qué
aspectos del funcionamiento psicológico se estudian más
cuidadosamente y cuáles se dejan sin atención, depende en gran
medida de las opiniones sobre la naturaleza humana. Los conceptos
teóricos definen de manera similar los paradigmas utilizados para
recopilar evidencia para cada teoría bajo consideración. Así, por
ejemplo, los teóricos que excluyen la capacidad de autogobierno del
círculo de posibilidades humanas limitan la investigación sólo a
fuentes externas de influencia. Y aunque tales estudios proporcionan
evidencia muy convincente de que el comportamiento está sujeto a un
control externo, aún así, si el alcance de la investigación científica se
limita a un círculo estrecho de procesos psicológicos, descuidando
otros, uno puede llegar a una idea extremadamente empobrecida del
ser humano. potencial.
A lo largo de los años, una amplia variedad de teorías conductuales
han contribuido a nuestra comprensión de cómo se aprende y cambia
el comportamiento mediante la experiencia directa. Sin embargo, las
formas tradicionales de conceptualizar y estudiar el comportamiento
humano eran demasiado limitadas y, a menudo, se veían
obstaculizadas por los modelos mecánicos de períodos anteriores de
desarrollo. En los últimos años se han producido avances
significativos en la comprensión de los procesos psicológicos, lo que
ha llevado a la necesidad de reconsiderar ciertos supuestos
fundamentales sobre cómo se adquiere y regula el comportamiento
humano. Esta serie de libros presenta algunos importantes
8
PREFACIO
TEÓRICO
PERSPECTIVA
S
A lo largo de los años, se han propuesto muchas teorías para
explicar el comportamiento humano. Hasta hace poco, la mayoría de
los teóricos opinaban que los principales determinantes del
comportamiento son diversas fuerzas motivadoras en forma de
necesidades, urgencias e impulsos, que a menudo actúan a nivel
subconsciente. Dado que los partidarios de esta escuela científica creen
que las razones principales para la manifestación de un determinado
tipo de comportamiento son fuerzas contenidas en el individuo mismo,
es en ellas donde buscan una explicación de por qué las personas se
comportan de una forma u otra. Actualmente, este enfoque es muy
popular, pero también se expresan dudas al respecto.
Las teorías de este tipo han sido criticadas más de una vez, tanto
conceptual como empíricamente. Se les acusó del hecho de que los
determinantes internos en ellos se derivan del comportamiento que se
suponía que debían generar; por lo tanto, bajo la apariencia de
explicaciones, se ocultan descripciones simples. Así, la presencia de
impulsos hostiles se infirió del comportamiento enojado de una
persona, que luego se atribuyó a la influencia de impulsos hostiles
profundamente arraigados.
13
CAPITULO PRIMERO
Para predecir lo que lee la gente, cuánto tiempo leen y cómo eligen
leer, uno no debe buscar motivos, sino analizar cuáles son los motivos
antecedentes y cuáles son los beneficios esperados de dicha lectura, así
como evaluar los factores cognitivos que influyen en la lectura. . Desde
el punto de vista de los hechos anteriores, uno puede, entre otras cosas,
preguntarse qué se recomienda leer en este momento y qué corresponde
a las exigencias de la vida cotidiana. En el futuro, la lectura está
regulada por las intenciones de la persona misma, su autoestima, sus
expectativas y su ansia de conocimiento. Existe una diferencia crítica
entre explicar la posible motivación de la conducta en términos de
eventos antecedentes, estímulos e impulsos cognitivos, que pueden
verificarse experimentalmente, y el estudio positivo de los impulsos
internos, que claramente carece de estimaciones claras (Bolles, 1975 )
.
La adecuación conceptual de las teorías de cantidad de movimiento
y energía puede discutirse indefinidamente, pero es imposible ignorar
sus limitaciones empíricas. Tales teorías brindan explicaciones
preparadas para eventos pasados, pero no logran predecir eventos
futuros ( Mischel , 1968; Peterson , 1968). En la mayoría de los casos,
cualquier teoría de este tipo solo puede explicar hechos consumados.
Al mismo tiempo, el nivel de las explicaciones se evalúa por la
precisión con la que la teoría psicológica determina las condiciones que
rigen los fenómenos psicológicos y los mecanismos a través de los
cuales se lleva a cabo el efecto determinante. Los enfoques discutidos
aquí no han mostrado resultados satisfactorios cuando se evaluó su
capacidad para proporcionar el nivel requerido de explicación.
El valor de una teoría, al final, puede juzgarse por las posibilidades
de los procedimientos desarrollados en ella, destinados a la
implementación de cambios psicológicos. En otras ciencias, las nuevas
teorías se juzgan por su contribución potencial al desarrollo técnico .
Supongamos, por ejemplo, que en el campo de la aeronáutica
15
CAPITULO PRIMERO
23
PERSPECTIVAS TEÓRICAS
24
CAPITULO PRIMERO
25
PERSPECTIVAS TEÓRICAS
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CAPITULO PRIMERO
27
PERSPECTIVAS TEÓRICAS
determinantes interdependientes
cómo su interacción difiere según las condiciones y el tipo de
comportamiento. En algunos momentos, los factores ambientales
imponen severas restricciones al comportamiento, y en otros
momentos son los factores individuales los que actúan como
reguladores que suprimen el curso de los eventos externos.
Una crítica saludable al conductismo extremo es condenar su deseo
excesivo de deshacerse de las causas internas aleatorias. Los defensores
de esta escuela descuidan los determinantes del comportamiento que se
derivan de las funciones cognitivas. Presentaron muchas razones por
las que los eventos cognitivos no están permitidos en el análisis causal.
Se ha argumentado, y se sigue argumentando, que los fenómenos
cognitivos solo pueden evaluarse a través de relatos personales poco
confiables, que son solo hipotéticos, epifenoménicos o incluso
ficticios.
Sin embargo, el hecho de que algunas de las causas internas citadas
por los teóricos durante muchos años hayan estado mal fundamentadas
no es una razón para excluir completamente cualquier determinante
interno del ámbito de la investigación científica. Actualmente se está
realizando una amplia gama de investigaciones en las que los
fenómenos cognitivos se inician en una tarea, su presencia se evalúa
mediante signos indirectos y se estudia cuidadosamente su relación
funcional con el comportamiento. Los resultados de tales estudios
indican que
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CAPITULO PRIMERO
29
PERSPECTIVAS TEÓRICAS
ORÍGENES
DEL
COMPORT
AMIENTO
Con la excepción de unos pocos reflejos elementales, una persona
nace libre de estereotipos innatos de comportamiento. Todavía tiene
que aprenderlos. Las nuevas formas de comportamiento se desarrollan
sobre la base tanto de la experiencia personal directa de la persona
como de sus observaciones del comportamiento de los demás. Los
factores biológicos, sin duda, juegan un papel importante en el proceso
de dominar el comportamiento. Los genes y las hormonas influyen en
el desarrollo físico, que a su vez puede influir en el comportamiento.
A medida que se profundiza el conocimiento humano de los procesos
conductuales, la actitud dicotómica hacia el comportamiento, ya sea
exclusivamente aprendido o exclusivamente innato, se vuelve menos
común.
Aunque todavía hay fuertes partidarios de la teoría de que el
comportamiento está determinado únicamente por la herencia y el
ambiente externo, ahora se reconoce ampliamente que la experiencia
personal y los factores fisiológicos también contribuyen
significativamente a la formación del comportamiento. Sin embargo,
interactúan entre sí de forma sutil y, por lo tanto, no son tan fáciles de
separar.
31
CAPITULO DOS
función informativa
En el curso del aprendizaje, las personas no solo reaccionan de
cierta manera, sino que también notan el efecto que han producido. Al
observar los diversos resultados de sus acciones, desarrollan hipótesis
sobre qué reacciones en este caso son más apropiadas y cuáles menos.
La información aprendida de esta manera sirve como guía para la
acción en el futuro. Las hipótesis correctas dan la oportunidad de hacer
lo correcto , mientras que las incorrectas conducen a acciones
ineficaces. Información obtenida en el proceso de cognición
2 de diciembre №713 33
CAPITULO DOS
función motivacional
42
adelantado; las personas que realizan viajes largos, por regla general,
no buscan exponerse a las penurias causadas por
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
Función de refuerzo
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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intensificaron, y después del cese de su influencia, se debilitaron, y
ninguno de los participantes lo hizo.
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CAPITULO DOS
49
ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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CAPITULO DOS
APRENDIENDO
MEDIANTE SIMULACIÓN
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agresivo que una persona que se comunica exclusivamente con
personas que prefieren un pasatiempo pacífico.
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Arroz. 1. Componentes del proceso que rigen el aprendizaje observacional
en el análisis del aprendizaje social.
42
ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
Procesos de conservación
Los patrones de observación no pueden tener ningún efecto
perceptible en las personas a menos que recuerden el comportamiento
observado. El segundo proceso más importante del aprendizaje a través
de la observación es la memorización. Para que los observadores
obtengan algún beneficio del comportamiento de los modelos cuando
ya no están allí y no pueden dar la dirección adecuada, los tipos de
reacciones deben estar representados simbólicamente en la memoria.
La experiencia del modelado a corto plazo se almacena en la memoria
a largo plazo a través de símbolos. En primer lugar, es la capacidad de
pensar en símbolos lo que le permite a una persona, a través de la
simple observación, estudiar la mayoría de los elementos del
comportamiento típico.
En el corazón del aprendizaje a través de la observación hay
principalmente dos sistemas de representación: figurativo y verbal.
Algunos tipos de comportamiento se recuerdan en forma de imágenes.
La estimulación sensorial activa sensaciones que desencadenan la
percepción de eventos externos. Como resultado de la exposición
repetida, los estímulos modelo eventualmente desarrollan imágenes
persistentes y fácilmente reproducibles del comportamiento modelado.
Por lo tanto, uno puede recordar una imagen vívida de eventos que
están físicamente ausentes en este momento. De hecho, si los
fenómenos están estrechamente relacionados? - por ejemplo, el nombre
de una persona se asocia constantemente con una persona en particular,
luego de haber escuchado este nombre, es casi imposible no imaginar
la imagen de esa misma persona. De manera similar, una simple
referencia a una actividad que se ha observado repetidamente (por
ejemplo, conducir un automóvil) tiende a evocar una imagen
correspondiente en la memoria. Las imágenes visuales juegan un papel
particularmente importante en el aprendizaje a través de la observación
58
durante el período del desarrollo humano temprano, cuando las
habilidades verbales aún están poco desarrolladas, así como en el
estudio de los tipos de comportamiento.
59
ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
Procesos motores-reproductivos
La tercera etapa del modelado es la transformación de las
representaciones simbólicas en las correspondientes
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
Procesos motivacionales
La teoría del aprendizaje social hace una distinción entre aprender
y hacer porque las personas no siguen todo lo que aprenden porque las
personas en realidad no ponen en práctica todo lo que aprenden. Es más
probable que una persona acepte el comportamiento de un modelo si
conduce a resultados beneficiosos que si resulta ineficaz o incluso
perjudicial. Entre el gran número de reacciones observadas, se da
preferencia a las reacciones que son demostrablemente efectivas, en
lugar de aquellas que conducen a consecuencias negativas. Las
respuestas evaluativas que desarrollan las personas en relación con su
comportamiento también regulan las respuestas aprendidas a través de
la observación. Tratamos de actuar de una manera que nos dé
autosatisfacción y descartar lo que personalmente desaprobamos (
Hicks , 1971).
Debido a que hay muchos factores que influyen en el aprendizaje
por observación, la existencia de modelos, incluso los más destacados,
no garantiza automáticamente que el mismo comportamiento ocurrirá
en otras personas. Por un lado, la conducta imitativa puede
considerarse sin tener en cuenta los procesos subyacentes. El modelo
demuestra repetidamente las reacciones requeridas y así
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FUENTE DE COMPORTAMIENTO
Análisis de simulación
evolutiva
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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investigación. Si la persona que sirve de modelo reacciona pasivamente
a las acciones del niño, no nota ningún éxito,
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CAPITULO DOS
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
Análisis de simulación
comparativa
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CAPITULO DOS
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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CAPITULO DOS
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
lyh - nadie les obliga a ver la televisión, mientras que los mensajes
escritos u orales de las mismas actividades no pueden captar su
atención durante mucho tiempo. Además, los modelos simbólicos en
su impacto se basan en gran medida en las premisas cognitivas de sus
resultados. Es probable que los observadores con habilidades
conceptuales y verbales subdesarrolladas se beneficien más de la
contemplación de demostraciones de comportamiento que de
simulaciones verbales.
modelado abstracto
Al dominar el modelado abstracto, una persona observa a las
personas que lo rodean, quienes realizan diversas reacciones que
encarnan ciertas reglas o principios. Posteriormente, los observadores
prueban lo que ven en sí mismos, tratando de que su comportamiento
se parezca al del modelo, pero por regla general no pueden imitar a los
modelos, ya que se ven obligados a aplicar lo aprendido en situaciones
nuevas y desconocidas. Un ejemplo es la situación
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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CAPITULO DOS
89
CAPITULO DOS
92
CAPITULO DOS
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CAPITULO DOS
98
CAPITULO DOS
modelado creativo
Contrariamente a la creencia popular, se pueden formar nuevas
formas de comportamiento a través del proceso de modelado. Bajo la
influencia de varios modelos, los observadores rara vez copian el
comportamiento de una sola fuente; no asimilan y todos los atributos
de incluso los modelos más preferidos. En cambio, los observadores
combinan las características de varios modelos y los combinan en
nuevas aleaciones que difieren significativamente de cada una de las
fuentes individuales (Bandura, Ross & Ross, 1963). Además,
diferentes observadores aprenden diferentes combinaciones de
características.
En el caso del comportamiento social, dentro de la misma familia,
los niños pueden desarrollar características de personalidad
completamente diferentes basadas en diferentes atributos de padres y
hermanos. El modelado secuencial, en el que los propios observadores
actúan más tarde como fuentes de comportamiento para los nuevos
miembros, es probable que produzca, con el tiempo, una evolución
imitativa gradual de nuevas formas que guardan poca semejanza con
el comportamiento exhibido por los modelos originales. Exactamente
una vez-
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CAPITULO DOS
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
Difusión de innovaciones
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CAPITULO DOS
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CAPITULO DOS
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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CAPITULO DOS
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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ORÍGENES DEL COMPORTAMIENTO
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CAPITULO DOS
DETERMINANTES
PREVIOS
Los eventos del entorno externo, por regla general, ocurren en una
cierta secuencia regular o están emparejados. Tales uniformidades dan
lugar a expectativas sobre la relación de los acontecimientos.
Conociendo las causas de ciertos fenómenos, uno puede predecir con
diversos grados de probabilidad lo que debería esperarse en
determinadas circunstancias. Si las personas quieren actuar con
eficacia, deben predecir las consecuencias probables de varios eventos
o acciones y, de acuerdo con esto, regular su comportamiento. De lo
contrario, la gente se vería obligada a actuar a ciegas y de formas que
podrían resultar infructuosas o incluso peligrosas. La información
sobre las posibles consecuencias de ciertas acciones o eventos ya está
contenida en cierta medida en los propios estímulos del entorno
externo. Todo el mundo ya sabe qué esperar de determinadas
circunstancias, lugares, personas y cosas, así como las señales sociales
contenidas en el lenguaje, los gestos o las acciones de otras personas.
En la primera infancia, los estímulos ambientales no tienen un
efecto significativo en una persona, a excepción de los asociados con
la aversión o el placer innatos. Y solo durante el proceso de
aprendizaje.
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CAPÍTULO TRES
DETERMINANTES PREVIOS
REACTIVIDAD FISIOLÓGICA Y EMOCIONAL
116
CAPÍTULO TRES
117
DETERMINANTES PREVIOS
118
CAPÍTULO TRES
119
DETERMINANTES PREVIOS
120
CAPÍTULO TRES
desencadenante de la agresión
121
DETERMINANTES PREVIOS
Aprendizaje esperado
simbólico
Aprendizaje esperado
indirecto
124
DETERMINANTES PREVIOS
126
DETERMINANTES PREVIOS
129
DETERMINANTES PREVIOS
Funciones de autoexcitación
132
DETERMINANTES PREVIOS
135
DETERMINANTES PREVIOS
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DETERMINANTES PREVIOS
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CAPÍTULO TRES
139
DETERMINANTES PREVIOS
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CAPÍTULO TRES
141
DETERMINANTES PREVIOS
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CAPÍTULO TRES
143
DETERMINANTES PREVIOS
Asociaciones coincidentes
"Querida Abby,
Generalizaciones inapropiadas
Aprendizaje correctivo
114
DETERMINANTES PREVIOS
117
CAPÍTULO TRES
EXPECTATIVAS DE RENDIMIENTO
119
CAPÍTULO TRES
120
DETERMINANTES PREVIOS
121
CAPÍTULO TRES
125
CAPÍTULO TRES
son las cualidades humanas entre muchas posibles las que se activarán
selectivamente.
Los individuos difieren en la medida en que su comportamiento está
influenciado por las influencias del modelo, y no todos los modelos son
igualmente efectivos para enseñar los tipos de comportamiento en los
que ellos mismos se involucran. La sensibilidad a las señales de
modelado está determinada esencialmente por tres factores que, a su
vez, adquieren su poder activador a partir de una relación de
correlación con las consecuencias de la respuesta. Estos factores son
las características del modelo, las cualidades del observador y las
consecuencias de la respuesta asociadas con el comportamiento.
En términos de las características del modelo, los modelos con
mayor estatus, competencia y poder son más efectivos para inducir un
comportamiento similar en otros que los modelos de menor estatus. El
poder del modelo de prestigio sale a la luz en los estudios de campo de
la distribución del comportamiento entre los niños de los campamentos
de verano (Lippitt, Polansky y Rosen, 1952). Los observadores notaron
con qué frecuencia los niños imitan las acciones de sus compañeros
que no hacen ningún esfuerzo para que los demás sigan su ejemplo.
Los pocos chicos que tenían más poder eran los principales modelos de
comportamiento social. Sus acciones se convirtieron en un ejemplo
para los demás. Lefkowitz, Blake y Mouton (1955) demuestran
convincentemente la influencia de los modelos de prestigio. Los
peatones se apresuraron más a cruzar la calle en un semáforo en rojo
cuando vieron que lo hacía, al parecer, un caballero importante, vestido
con ropa sólida de líder; pero no tenían prisa por seguir el ejemplo de
una persona con botas gastadas, pantalones remendados y una camisa
de mezclilla.
No es difícil explicar por qué el estado mejora la función de
señalización del comportamiento modelado. Es más probable que el
comportamiento de los modelos que han ganado prominencia sea
exitoso y, por lo tanto, funcionalmente más significativo para los
observadores que el comportamiento de los modelos que obviamente
son
128
DETERMINANTES PREVIOS
Identificación de patrones
130
DETERMINANTES PREVIOS
133
CAPÍTULO TRES
SUBSECUENTE
DETERMINANTES
Si las personas actuaran con prudencia, basándose en las señales
informativas del mundo que las rodea, pero al mismo tiempo no
tuvieran en cuenta el efecto recíproco de los resultados de sus acciones,
difícilmente podrían sobrevivir. De hecho, la conducta es un proceso
que se rige por sus consecuencias. Aquellas reacciones que lleven a
consecuencias desfavorables o peligrosas deben ser descartadas,
mientras que aquellas que conducen a resultados benéficos se
mantienen. Por lo tanto, el comportamiento humano no puede
entenderse completamente sin tener en cuenta la influencia reguladora
de las consecuencias de respuesta.
Las teorías del comportamiento tradicionalmente establecen una
distinción entre la regulación previa (antecedente) y posterior
(consecuente) de las acciones. Esta distinción se basa en la suposición
de que el comportamiento se fortalece o debilita directamente por sus
consecuencias inmediatas. Pero el hecho de que la probabilidad de un
cierto comportamiento dependa de los eventos que siguen a ese
comportamiento no significa que todo suceda en el mismo lugar de
control. Recuerde de la discusión anterior que las consecuencias
determinan el comportamiento en gran medida en virtud de su valor
informativo y motivador. En la mayoría de los casos, desde
177
CAPÍTULO CUATRO
178
DETERMINANTES POSTERIORES
REFUERZO EXTERNO
179
CAPÍTULO CUATRO
180
DETERMINANTES POSTERIORES
181
CAPÍTULO CUATRO
182
DETERMINANTES POSTERIORES
183
CAPÍTULO CUATRO
Desarrollo jerárquico de
unidades
184
DETERMINANTES POSTERIORES
145
CAPÍTULO CUATRO
186
DETERMINANTES POSTERIORES
189
DETERMINANTES POSTERIORES
CONJUNTO DE CONDICIONES
arbitrario natural
Externo Interno Externo
Lugar
Interior Interno Interno
150
DETERMINANTES POSTERIORES
siglos para soplar en tu tuba una y otra vez. De manera similar, mejorar
las habilidades atléticas o intelectuales activa respuestas de
autoevaluación que sirven como refuerzo del desempeño.
El proceso de autorrefuerzo descrito anteriormente es la tercera
forma de refuerzo interno. Las consecuencias estimadas se producen
internamente, pero el conjunto de condiciones es arbitrario, en el
sentido de que a cualquier actividad se le puede dar un valor de
autoevaluación. Lo que resulta ser una fuente de autosatisfacción para
una persona puede no ser significativo para otra.
La capacidad de auto-refuerzo evaluativo se forma en parte a través
de la influencia del refuerzo externo. La regulación evaluativa interna
del comportamiento requiere la adquisición de habilidades, la
asimilación de estándares de desempeño, así como consecuencias
evaluativas autoproducidas. Al alcanzar un cierto nivel de dominio, se
desarrollan juicios estándar y funciones de auto-reforzamiento, las
variaciones cualitativas en el desempeño se convierten en una fuente
de satisfacción o insatisfacción personal.
El papel fundamental que desempeña el autorreforzamiento en la
regulación del pensamiento y la conducta humanos se analizará con
gran detalle en las secciones finales de este capítulo. El
comportamiento es menos susceptible a las peculiaridades de los
impulsos situacionales cuando las consecuencias subyacentes están
naturalmente asociadas con el comportamiento o son autogeneradas.
151
CAPÍTULO CUATRO
Variaciones estructurales en
un conjunto de condiciones
207
CAPÍTULO CUATRO
REFUERZO INDIRECTO
209
CAPÍTULO CUATRO
210
DETERMINANTES POSTERIORES
refuerzo indirecto
211
CAPÍTULO CUATRO
castigo indirecto
212
DETERMINANTES POSTERIORES
213
CAPÍTULO CUATRO
214
DETERMINANTES POSTERIORES
Efectos de aprendizaje
La efectividad relativa de las consecuencias observables o
directamente experimentadas depende en parte de si se mide en
términos de aprendizaje o desempeño. Al apegarse a un curso de acción
que se basa en los éxitos y fracasos de los demás, los observadores
generalmente aprenden incluso más rápido que los propios ejecutantes.
Esto es especialmente cierto cuando la tarea es más conceptual que
manual (Berger, 1961; Hillix & Marx, 1960; Rosenbaum & Hewitt,
1966). No es difícil comprender las razones de la relativa superioridad
del refuerzo indirecto. Los artistas pueden tener dificultades para
identificar la relación entre las acciones y los resultados, ya que deben
dedicar parte de su atención al diseño, selección e implementación de
acciones, así como a responder a las consecuencias que surgen de estas
acciones. Por otro lado, los observadores pueden dedicar toda su
atención a encontrar la solución adecuada.
El castigo observable tiende a actuar como un inhibidor del
comportamiento, pero puede promover el aprendizaje de precisamente
aquellas acciones que están siendo castigadas reforzando y
enfocándose en esas acciones. Dado un nivel inicial de atención
suficientemente bajo, las recompensas observadas, así como el castigo
observado, aumentan el nivel de atención al comportamiento
modelado, lo que a su vez mejora el aprendizaje por observación (Yus-
216
DETERMINANTES POSTERIORES
Efectos motivacionales
Los motivos inmediatos son más motivadores que los motivos
indirectos a la hora de mantener una determinada conducta durante un
periodo de tiempo suficientemente largo. Por ejemplo, difícilmente se
puede aconsejar a los empleadores que mantengan la productividad de
sus empleados observando cómo se les paga a fin de mes a un pequeño
grupo de trabajadores de primera línea. Recompensar a otras personas
puede aumentar temporalmente la receptividad, pero es poco probable
que sea lo suficientemente poderoso como para mantener el
comportamiento. Sin embargo, observar los resultados de otras
personas puede tener un impacto significativo en la efectividad de las
consecuencias experimentadas directamente. Dado que tanto el
reforzamiento directo como el indirecto en la vida cotidiana ocurren
inevitablemente juntos, es su efecto combinado el que tiene un interés
primordial, más que la influencia independiente de cada uno de ellos
por separado.
219
DETERMINANTES POSTERIORES
175
CAPÍTULO CUATRO
función informativa
Las consecuencias recíprocas experimentadas por otros informan a
los observadores de los tipos de acciones que probablemente serán
recompensadas o sancionadas negativamente Al adquirir conocimiento
de las posibles consecuencias recíprocas a través de la observación, las
personas tienden a realizar acciones que son bien recibidas y evitan lo
que es, de acuerdo con su propias observaciones, punibles. Es probable
que el impacto de los resultados observados sea más débil si los
observadores tienen razones para creer que existen factores tales como
diferencias de edad, estatus social, roles sociales y diferencias sexuales
que son aceptables para los modelos pero que pueden no serlo.
Un mismo comportamiento puede tener consecuencias muy
diferentes, dependiendo de las circunstancias en las que se lleve a cabo,
de los individuos a los que se dirija, y también del tiempo. Lo que es
aceptable bajo una circunstancia puede ser inaceptable bajo otras.
Cuando otras personas son recompensadas por cierto comportamiento
en un determinado contexto, pero informadas o castigadas por el
mismo comportamiento en otra situación, los observadores reciben
información sobre aspectos relevantes del entorno que determinan
cómo es probable que se perciba un comportamiento similar
(McDavid, 1964; Wilson, 1958 ) . ). Como resultado, el refuerzo
indirecto luego aumenta la reactividad en circunstancias que auguran
un buen augurio y disminuye la reactividad si las circunstancias
sugieren castigo.
221
DETERMINANTES POSTERIORES
función motivacional
El refuerzo observable no solo informa sino que también motiva.
Reforzar a otros puede actuar como motivador al despertar la
expectativa en los observadores de que podrán recibir beneficios
similares si logran un desempeño comparable en sus actividades.
Las variaciones en el número, tipo y frecuencia de los efectos
observados brindan información equivalente sobre los tipos de
actividades que conducen a ciertos resultados. Sin embargo, tales
diferencias en los motivos pueden tener diferentes efectos motivadores,
que se reflejan en la intensidad y persistencia del comportamiento de
los propios observadores. Como regla general, los observadores son
más resilientes frente al fracaso si han visto recompensados los
esfuerzos de otras personas solo ocasionalmente que si han observado
un refuerzo continuo (Berger, 1971; Borden y White, 1973).
Función de evaluación
El comportamiento está parcialmente determinado por los valores
preferidos. Los valores personales del observador pueden desarrollarse
y los valores preexistentes pueden cambiar como resultado del refuerzo
del comportamiento modelado. Es mucho más probable que los niños
desarrollen una buena actitud hacia las cosas que antes no les gustaban
si ven que las adicciones de los modelos son recompensadas que si no
lo son (Barnwell, 1966). La aversión persistente a algunas cosas en los
adultos se puede cambiar a una actitud neutral o incluso favorable
modelando reacciones positivas a objetos desagradables (Bandura,
Blanchard & Ritter, 1969; Blanchard, 1970a).
En los estudios anteriores, las consecuencias aproximadas
cambiaron la evaluación del observador de los elementos utilizados por
los modelos. Algunos de los cambios de comportamiento que
acompañan a los resultados observados pueden introducirse
modificando el propio estado del modelo. Aquellos individuos que
tienen un alto estatus son imitados con más frecuencia que aquellos
que ocupan una posición subordinada. El estatus se transfiere a una
persona de la misma manera que se refuerza el comportamiento
(Hastorf, 1965). El castigo tiende a devaluar el modelo y su
comportamiento, sin embargo, esos mismos modelos se convierten en
modelos a seguir si sus acciones son bien recibidas.
En determinadas circunstancias, el castigo observado no sólo no
reduce, sino que incluso aumenta la
224
DETERMINANTES POSTERIORES
AUTOREFORZAMIENTO
226
DETERMINANTES POSTERIORES
ACTUACIÓN → AUTORESPUESTA
PROCESOS DE
EVALUACIÓN
Parámetros de Estándares personales Reacciones de
evaluación autoevaluación
Fuentes de modelado
Calidad
Fuentes de refuerzo Positivo
Velocidad
Negativo
Cantidad
Originalidad Ejecución de referencia
Autenticidad Tangibles
Estándar Normas
Significado
personal
desviación Consecuencias de la comparación social
ética
Comparaciones personales → Recompensa
comparaciones colectivas
Castigadores
Evaluación del desempeño
auto-respuesta
Relativamente alta Sin neutral
encapotado
Atribución de desempeño
lugar personal
locus externo
Arroz. 6. Componentes del proceso de autorregulación de la conducta por
consecuencias autoproducidas
232
DETERMINANTES POSTERIORES
235
DETERMINANTES POSTERIORES
Establecimiento de funciones de
autorregulación
187
CAPÍTULO CUATRO
238
DETERMINANTES POSTERIORES
189
CAPÍTULO CUATRO
establecidos por sus pares. Dado que los estándares de los adultos
pueden ser muy relevantes, los niños que se adhieren a ellos pueden
criticar su bajo rendimiento y experimentar una gran decepción
consigo mismos.
Las condiciones favorables para la imitación de normas suelen estar
formadas por una combinación de varios factores. La forma en que
múltiples influencias afectan el aprendizaje de los estándares de auto-
recompensa se revela en un experimento de Bandura, Gruzek y
Menlow (1967). Los niños que observaron solo modelos adultos que
tenían estándares de desempeño precisos tenían menos probabilidades
de recompensarse a sí mismos por un desempeño bajo que aquellos que
observaron estándares en conflicto: altos, establecidos por adultos, y
bajos, establecidos por sus compañeros. Los niños eran más propensos
a hacer demandas de alto rendimiento, y se recompensaban a sí mismos
cuando veían que se elogiaba a los modelos adultos por adherirse a
altos estándares. Además, aquellos niños que experimentaron la actitud
condescendiente de los modelos adultos fueron menos exigentes
consigo mismos.
En este estudio, el análisis de varias combinaciones de
determinantes muestra que la tendencia esperada del modelado de
pares debilita el poder del modelado de adultos, encontrando
resistencia a través de la aceptación social observada de altos
estándares de comportamiento establecidos. En general, los estándares
más precisos los aprendieron aquellos niños para quienes prevalecían
las tres condiciones: observaron el reconocimiento social que merecían
los modelos adultos por mantener altos estándares, no observaron
normas de edad conflictivas entre sus compañeros y los modelos
adultos no mostrarles condescendencia. En tales entornos sociales, los
niños rara vez consideran que el desempeño por debajo de los
estándares de los adultos merezca una recompensa, incluso si no suelen
alcanzar o superar ese nivel. La asimilación y la adherencia continua a
estándares de autoestima altos poco realistas es especialmente
sorprendente cuando uno considera
240
DETERMINANTES POSTERIORES
192
DETERMINANTES POSTERIORES
Autoestima y Fenomenología
245
para diferentes aspectos de la misma actividad. Por ello, las medidas
de autoevaluación en áreas específicas
246
DETERMINANTES POSTERIORES
Sistemas de autoestima
disfuncionales
195
CAPÍTULO CUATRO
249
DETERMINANTES POSTERIORES
250
CAPÍTULO CUATRO
251
Los efectos motivadores de la auto-recompensa condicionada se
han estudiado tanto en laboratorio como en entornos naturales.
Bandura y Perloff (1967) comparan
252
DETERMINANTES POSTERIORES
253
CAPÍTULO CUATRO
254
DETERMINANTES POSTERIORES
255
CAPÍTULO CUATRO
256
DETERMINANTES POSTERIORES
Sanciones negativas
El compromiso de cumplir con los requisitos de desempeño para la
auto-recompensa está respaldado en parte por influencias ambientales
periódicas que se presentan de diversas formas. Cuando se internalizan
los estándares de respuesta que se refuerzan a sí mismos, o cuando se
aplican más tarde de manera inconsistente, la auto-recompensa
inmerecida a menudo conduce a consecuencias negativas.
Recompensarse a sí mismo por un desempeño inadecuado o
inmerecido es más probable que la falta de respuesta crítica de los
demás. Y bajar los propios estándares de desempeño rara vez se
considera encomiable.
El papel de las sanciones negativas en el mantenimiento de la auto-
recompensa condicionada sale a la luz en un estudio de
autorreforzamiento en antropoides. Estos estudios proporcionan un
paradigma para analizar algunos de los procesos subyacentes de
autorreforzamiento que no pueden dilucidarse definitivamente en
personas que han pasado por años de aprendizaje social.
257
CAPÍTULO CUATRO
258
DETERMINANTES POSTERIORES
Beneficios personales
La motivación para cambiar el comportamiento aversivo es la
necesidad de auto-recompensa. Para las personas con sobrepeso, por
ejemplo, la incomodidad, la enfermedad y el costo social de la obesidad
crean incentivos suficientes para controlar la sobrealimentación. Los
grandes fumadores están motivados para reducir su consumo de
cigarrillos a través de trastornos físicos y el miedo al cáncer. Los
estudiantes entienden que es hora de dejar de faltar a clases cuando las
fallas en los cursos pueden convertir la vida académica en una cadena
continua de problemas.
Al vincular la auto-recompensa condicional con los niveles de
logro, las personas pueden reducir el comportamiento aversivo,
creando así una fuente natural de refuerzo para sus esfuerzos; una
persona pierde peso, comienza a fumar menos o deja de fumar por
completo, mejora el rendimiento académico al cambiar sus hábitos.
Cuando las personas aplazan la realización de las tareas requeridas,
están constantemente obsesionadas con la idea de hacerlo y
disminuyen su disfrute de las actividades "indecentes". Al fijarse un
logro determinado para recibir una recompensa propia, movilizan sus
esfuerzos para hacer lo que hay que hacer y, por lo tanto, se deshacen
de los molestos recordatorios de sí mismos.
Los beneficios del cambio autorregulador pueden crear incentivos
naturales para la autoimposición continua de condicionalidad tanto en
actividades significativas como aversivas. Las personas suelen
motivarse a sí mismas a través de condiciones de auto-recompensa,
mejorando sus habilidades en aquellas actividades en las que se
esfuerzan por alcanzar el dominio y ampliar competencias en áreas
relacionadas con
259
CAPÍTULO CUATRO
260
DETERMINANTES POSTERIORES
Soporte de simulación
Como ya se mostró, el modelado es una herramienta poderosa para
moldear el comportamiento, pero rara vez se ha explorado como un
factor de apoyo. En vista de la evidencia de que el comportamiento
humano está sujeto a un amplio control de los estímulos de modelado,
hay muchas razones para creer que observar cómo otros regulan con
éxito sus
261
CAPÍTULO CUATRO
262
DETERMINANTES POSTERIORES
265
DETERMINANTES POSTERIORES
266
CAPÍTULO CUATRO
estados que poco tienen que ver con la realidad. En un caso del que
hablaremos más adelante, un paciente psicótico que percibía actos
triviales como transgresiones atroces solo podía sacudirse el desprecio
por sí mismo y las visiones de tormentos infernales torturándose a sí
mismo durante largas horas.
El análisis del papel del autocastigo en la reducción de los
pensamientos angustiosos se puede aplicar tanto al desempeño
autodecepcionante como al comportamiento moral. Al igual que el
comportamiento transgresor, el desempeño erróneo puede provocar
pensamientos frustrantes que se alivian con la autocrítica.
El autocastigo suele ser un medio eficaz para reducir las reacciones
negativas de los demás. Cuando es casi seguro que participar en ciertos
comportamientos resulte en una acción disciplinaria, entonces el
autocastigo puede ser el menor de dos males. Stone y Hokanson (1969)
demostraron cómo el comportamiento de autocastigo en realidad puede
estar respaldado por su valor de autoprotección y reducción del estrés.
Cuando los adultos pudieron evitar descargas eléctricas dolorosas al
aplicarse descargas eléctricas de menor intensidad, aumentaron las
reacciones de autocastigo y se volvieron menos resistentes
emocionalmente a la angustia.
El autocastigo, que es útil para deshacerse de la amenaza esperada,
puede impedir la prueba real en el sentido de que puede continuar
cuando la amenaza deja de existir. Sandler y Quagliano (1964)
informan sobre un estudio de la persistencia del autocastigo esperado
en animales. Después de que el mono aprendió a presionar la palanca
evitando el golpe, se introdujeron las condiciones para aprender a
autocastigarse. Los animales podrían evitar el golpe presionando la
palanca, pero al hacerlo, se golpean con menos fuerza. Durante el
experimento, la fuerza del golpe autoinfligido aumentó gradualmente
hasta que llegó a ser comparable a la fuerza del golpe que los animales
evadieron. Y, sin embargo, los animales no relajaron su autocastigo, a
pesar de que ya no era
267
DETERMINANTES POSTERIORES
268
CAPÍTULO CUATRO
269
DETERMINANTES POSTERIORES
270
CAPÍTULO CUATRO
271
DETERMINANTES POSTERIORES
272
CAPÍTULO CUATRO
273
DETERMINANTES POSTERIORES
274
CAPÍTULO CUATRO
cognitivo "."
CONTROL
Si el comportamiento humano pudiera explicarse completamente
en términos de impulsos previos y respuestas posteriores, entonces no
habría necesidad de postular algunos mecanismos reguladores
adicionales. Sin embargo, la mayoría de las influencias externas
influyen en el comportamiento a través de procesos cognitivos
intermedios. Los factores cognitivos determinan en parte qué eventos
externos se observarán, cómo se percibirán, si tendrán algún efecto
duradero, cuál será su valencia y eficacia, y cómo se transformará la
información contenida en ellos para su uso posterior. Al manipular
simbólicamente la información que se deriva de la experiencia, uno
puede comprender los fenómenos y generar nuevos conocimientos
sobre ellos. En esta discusión, los fenómenos cognitivos se refieren a
la imaginación, a la representación de la experiencia en forma
simbólica y también a los procesos de pensamiento. Ya se ha prestado
cierta atención a las diversas formas en que las funciones cognitivas
intervienen en la regulación de la conducta humana. En este capítulo,
esta y otras preguntas serán consideradas más a fondo.
223
CAPÍTULO CINCO
224
CONTROL COGNITIVO
280
CAPÍTULO CINCO
Hay evidencia que sugiere que los efectos autorreactivos pueden ser
parcialmente responsables incluso de los cambios producidos por
efectos externos. En el proceso de ser, recibir el refuerzo de los demás
para su realización, las personas se fijan metas y reaccionan
evaluativamente en función de sus logros. Cuando los cambios en el
establecimiento de objetivos acompañados de refuerzo están
controlados o parcialmente fuera de control, los impactos en el
desempeño atribuidos a los impulsos extrínsecos se reducen
significativamente (Locke, Cartledge & Knerr, 1970). Así, los motivos
actúan como motivos para la conducta en parte a través de sus efectos
sobre las metas e intenciones personales.
282
CAPÍTULO CINCO
285
CAPÍTULO CINCO
288
CAPÍTULO CINCO
291
CAPÍTULO CINCO
292
CONTROL COGNITIVO
293
sobre sus actos de violencia. Algunos siguieron las instrucciones de las
voces divinas que les dijeron a quién debían
294
CAPÍTULO CINCO
ORIENTACIÓN DE COMPORTAMIENTO
REPRESENTATIVO
295
CONTROL COGNITIVO
298
CONTROL COGNITIVO
301
CONTROL COGNITIVO
304
CONTROL COGNITIVO
305
CAPÍTULO CINCO
306
CONTROL COGNITIVO
307
CAPÍTULO CINCO
308
CONTROL COGNITIVO
309
CAPÍTULO CINCO
Procesos de reflexión
y verificación
310
CONTROL COGNITIVO
que con su ayuda puedes prender fuego a otros objetos. Con base en su
experiencia sobre las posibilidades de combustión de ciertas sustancias,
las personas desarrollaron una idea sobre el fuego y sobre las
condiciones para su probable ocurrencia. Otros conceptos, como
tiempo, calidad, causalidad, etc., han evolucionado a través de un
proceso similar.
La mayoría de las teorías del desarrollo cognitivo se han centrado
casi exclusivamente en el cambio cognitivo a través de la
retroalimentación de la experimentación directa. Según la teoría de
Piaget, la experiencia del niño de transformar su entorno es la principal
fuente de información para el desarrollo cognitivo. Es interesante notar
que aunque la concepción conductual de la conducta de Piaget y la
concepción de la conducta de Piaget a menudo se presentan como
diametralmente opuestas, contienen la suposición de que el desarrollo
ocurre principalmente a través de los resultados reales de la propia
conducta. Desde el punto de vista del aprendizaje social, los resultados
de las propias acciones no son la única fuente de conocimiento. Como
se ha mostrado en detalle en capítulos anteriores, la información sobre
la naturaleza de las cosas se suele obtener de la experiencia indirecta.
En este modo de verificación, ver los resultados de las acciones de otra
persona proporciona una prueba de los propios pensamientos. El
modelado simbólico con la ayuda de medios verbales o visuales amplía
significativamente el rango de la experiencia de verificación, que de
otro modo no se puede proporcionar a través de la acción personal, ya
que existen limitaciones de tiempo, recursos y capacidad. Por esta
razón, las teorías del desarrollo humano formuladas antes de los
recientes avances revolucionarios en el campo de las tecnologías de la
comunicación no pueden evaluar adecuadamente los determinantes del
desarrollo cognitivo en las condiciones de la vida moderna.
La tercera forma de verificación se basa en la comparación con los
juicios de otras personas. A menudo, no existe una manera fácil de
confirmar la corrección de los propios pensamientos. Algunas de estas
situaciones involucran temas que, por su complejidad y poca
311
CAPÍTULO CINCO
313
CAPÍTULO CINCO
316
CAPÍTULO CINCO
254
CONTROL COGNITIVO
"¡Querida Abby!
258
CONTROL COGNITIVO
259
CAPÍTULO CINCO
DETERMINISMO
RECÍPROCO
Desde una perspectiva de aprendizaje social, el funcionamiento
psicológico parece ser una interacción recíproca continua entre la
personalidad, el comportamiento y los determinantes externos. El
término "recíproco" se usa aquí en el sentido de interacción entre
fenómenos y no en el sentido más estricto de respuestas similares u
opuestas. Como se mencionó brevemente antes, las teorías que han
intentado combinar la personalidad y los determinantes ambientales
generalmente han presentado el comportamiento como el resultado de
la influencia combinada de estos dos factores. Al estudiar los
determinantes del comportamiento dentro de este paradigma, se
midieron las respuestas individuales bajo diversas condiciones
cambiantes. Luego, los datos se analizaron para determinar cuánto
cambio de comportamiento se debió a las características de
personalidad, las condiciones situacionales y su efecto general. Los
esfuerzos para medir la importancia relativa de estos hechos arrojaron
poca información, ya que arrojaron casi cualquier conjunto de
resultados, según el tipo de personalidad, comportamiento y situación
elegida. Por ejemplo, cuando un residente de una gran ciudad decide a
cuál de los muchos cines posibles debe ir, su decisión está sujeta a
331
CAPÍTULO SEIS
INTERDEPENDENCIA
FACTORES PERSONALES Y
AMBIENTALES
332
DETERMINISMO RECÍPROCO
333
externas son las que regulan el comportamiento. Cuando, por el
contrario, se mide
334
CAPÍTULO SEIS
335
DETERMINISMO RECÍPROCO
336
CAPÍTULO SEIS
337
DETERMINISMO RECÍPROCO
338
CAPÍTULO SEIS
Restricciones a la libertad
personal
275
CAPÍTULO SEIS
Libertad y determinismo
En los tratados filosóficos, la libertad se ve a menudo como la
antítesis del determinismo. Cuando la libertad se define en términos de
derechos y posibilidades de elección, entonces con este enfoque
desaparece su incompatibilidad con el determinismo. Desde este punto
de vista, la libertad no se percibe negativamente como la ausencia de
medios de influencia o simplemente como la falta de coerción externa.
Más bien, se define positivamente en términos de habilidades de
mando personal y experiencias de autoinfluencia que son selectivas.
276
DETERMINISMO RECÍPROCO
un 1 B1 _ un 2 B2 _ un 3
St →R → S_
S t→ R → S
St →R → S _
Arroz. 8. La figura muestra cómo una misma conducta social puede ser estímulo,
respuesta o refuerzo
dependiendo del punto de partida del análisis del flujo continuo de interacciones
sociales. Las letras A y B son
reacciones sucesivas de dos personas en el curso de sus interacciones; S t es un
estímulo,
R - reacción, y S subcr. presenta refuerzos
pueden, en cierta medida, ser los creadores de sus propios destinos. Por
lo tanto, el punto de discusión no es el determinismo en sí mismo, sino
la cuestión de si debe interpretarse como un proceso de control
unidireccional o bidireccional. Debido a la interdependencia del
comportamiento y las condiciones ambientales, el determinismo no
representa una visión fatalista, donde los individuos son solo peones en
el juego de fuerzas externas.
Las perspectivas psicológicas del determinismo, como otros
aspectos de la teorización, están influenciadas por la naturaleza y
dirección de la práctica social. Los deterministas externos tienden a
utilizar sus métodos principalmente al servicio de formas de
comportamiento institucionalmente descriptivas. Los defensores del
determinismo personal prefieren desarrollar el problema de las
potencialidades autogestionadas. Este enfoque conductual tiene mucho
en común con el humanismo. Sin embargo, los teóricos del
comportamiento reconocen que la "autorrealización" no se limita de
ninguna manera a las virtudes humanas. Cada individuo tiene muchas
potencialidades que pueden actualizarse para bien o para mal. A manos
de tiranos autorrealizados, la gente ha pasado y seguirá pasando por
pruebas serias a lo largo de los años. Por lo tanto, la ética egocéntrica
de la autorrealización debe modificarse para tener en cuenta las
consecuencias sociales de tal comportamiento. Los conductistas suelen
enfatizar el papel de las fuentes externas de control, mientras que los
humanistas tienden a limitar sus intereses al control personal. El
aprendizaje social incluye ambos aspectos del proceso bidireccional.
Cuando el ambiente es visto como un determinante autónomo en
lugar de influyente del comportamiento, la evaluación del valor
intrínseco y el logro de una persona se reduce. Si las circunstancias
externas restringen el ingenio, entonces el entorno motiva a las
personas a lograr logros y las culpa por sus debilidades o
transgresiones. En contraste con esa visión unilateral, se reconoce que
los logros humanos son el resultado de una interacción recíproca de
circunstancias externas.
281
CAPÍTULO SEIS
358
DETERMINISMO RECÍPROCO
Garantías Individuales
361
DETERMINISMO RECÍPROCO
Garantías sociales
364
DETERMINISMO RECÍPROCO
288
DETERMINISMO RECÍPROCO
373
BIBLIOGRAFÍA
374
БИБЛИОГРАФИЯ
295
BIBLIOGRAFÍA
377
BIBLIOGRAFÍA
378
BIBLIOGRAFÍA
379
BIBLIOGRAFÍA
380
BIBLIOGRAFÍA
381
BIBLIOGRAFÍA
382
БИБЛИОГРАФИЯ
385
БИБЛИОГРАФИЯ
386
Harris FR, Wolfe MM y Baer DM «Efectos del refuerzo social
adulto en el comportamiento infantil». Niños pequeños, 1964, 20: 8-
17.
Harris M. В., & Evans RC «Modelos y Creatividad». Informes
psicológicos, 1973, 33: 763-769.
Hart BM, & Risley TR «Establecer el uso de descriptivos
Adjetivos en el Habla Espontánea de Pre-
387
BIBLIOGRAFÍA
388
BIBLIOGRAFÍA
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БИБЛИОГРАФИЯ
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Comportamiento asertivo». Revista de Consultoría y Psicología
Clínica, 1975, 43: 716-724.
391
БИБЛИОГРАФИЯ
394
BIBLIOGRAFÍA
395
BIBLIOGRAFÍA
396
BIBLIOGRAFÍA
397
BIBLIOGRAFÍA
398
BIBLIOGRAFÍA
399
BIBLIOGRAFÍA
400
BIBLIOGRAFÍA
401
BIBLIOGRAFÍA
402
BIBLIOGRAFÍA
403
BIBLIOGRAFÍA
404
БИБЛИОГРАФИЯ
405
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Social, 1969, 12: 72-79.
Stotlar.d E. «Investigación exploratoria de la empatía». En L.
Berkowitz (Ed.), Avances en Psicología Social Experimental (Vol. 4).
Nueva York: Prensa Académica, 1969.
406
BIBLIOGRAFÍA
Prefacio 8
Capítulo I
Perspectivas teóricas 11
jefe p.
Determinantes antecedentes 85
Difusión de innovaciones 77
Antecedentes determinantes de la
fisiología
y Reactividad Emocional 89
Ansiedad y Comportamiento
Defensivo 90
Desencadenante de Agresión 94
Aprendizaje Simbólico Esperado 95
Aprendizaje esperado indirecto 96
Funciones cognitivas en el aprendizaje esperado 100
317
Funciones de
autoexcitación 101
Mecanismos de aprendizaje
innatos 107
Expectativa de aprendizaje
disfuncional 112
Asociaciones coincidentes
113 Generalizaciones
inapropiadas 114
Aprendizaje correctivo
114
Antecedentes determinantes de la acción 124
Modelado de determinantes 126
Identificación de patrones 130
Aprendizaje condicionado defectuoso 132
Capítulo IV.
Determinantes posteriores 135
Refuerzo exterior 139
Desarrollo jerárquico de unidades 144 Unidades externas e internas 147
Variación estructural en un conjunto de condiciones 162
Refuerzo indirecto 165 Refuerzo indirecto 167 Castigo indirecto
168
Castigo instructivo y medios de coerción 170
Efectividad comparativa de directos e indirectos
consecuencias 172
Interacción de observables y directamente
consecuencias experimentadas 173
Explicaciones del refuerzo indirecto 175
Autorrefuerzo 180
Componentes del proceso de autorregulación 182
Establecimiento de funciones de autorregulación 187
Resumen de los estándares de auto-recompensa por desempeño 192
Autoestima y Fenomenología 194
Sistemas disfuncionales de autoestima 195
Regulación de la conducta a través de
consecuencias autoproducidas 198
Condiciones que sustentan los sistemas de autorrefuerzo . . . 203 Interacción
entre personal y
fuentes externas de refuerzo 213
Activación y liberación selectiva
de la autoevaluación consecuencias 215
Capítulo V
Control cognitivo 221
Motivación basada en procesos cognitivos 224
318
Когнитивная репрезентация случайностей 230
Репрезентативное руководство поведением 236
Мысленный контроль действий посредством
скрытого решения проблем 237
Мышление как символическое конструирование 238
Развитие языка 240
Мышление и процессы верификации 248
Взаимодействие регуляторных систем 256
Capítulo VI.
Реципрокный детерминизм 263
Взаимозависимость личностных факторов
и влияний окружения 266
Избирательная активация потенциальных влияний .... 267
Реципрокное влияние и работа самоуправления 273
Ограничения личностной свободы 274
Свобода и детерминизм 276
Реципрокное влияние и пределы социального контроля .. 283
Индивидуальные гарантии 283
Социальные гарантии 285
Bibliografía 291
A. Bandura
foro de la
biblioteca
catalogar
-------------------------------------------------- ----------------------------