Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Territorio”. Esta presuposición de la PNL nos viene a decir que el modelo que
creamos del mundo que nos rodea, a través de nuestros sentidos y del lenguaje, no
se corresponden con la realidad del mundo. Dicho modelo corresponde con una
representación particular y parcial que cada uno de nosotros hacemos de dicha
realidad.
El metamodelo fue el primer modelo desarrollado por Richard Bandler y John Grinder,
creadores de la PNL, y que fue publicado en el libro La Estructura de la Magia.
El metamodelo está compuesto por 12 patrones que están agrupados en las tres
categorías citadas anteriormente. A continuación analizaremos estos 12 patrones y
para ello plantearemos la situación en la que se produce, cuál es el objetivo del
metamodelo y daremos algunos ejemplos con las preguntas mediante las que se pueden
explorar.
Omisiones
Falta de índice referencial:
Situación: No se identifica el sujeto activo de la acción. Es decir, se elimina
quién o qué cosa hace concretamente la acción.
Ejemplos:
Ejemplos:
Ejemplo:
Ejemplo:
Ejemplo:
Ejemplos:
Los tíos no lloran – ¿Quién dice eso? ¿En base a qué dices que no lloran?
Es evidente que debemos hacerlo así – ¿Quién dice que es evidente? ¿Para quién es
evidente?
A quién madruga Dios le ayuda – ¿Quién concretamente dice eso?
No por mucho madrugar amanece más temprano – ¿Quién concretamente dice eso?
Distorsiones
Lectura mental:
Situación: Se realiza una afirmación basada en lo que se cree saber de otra
persona.
Objetivo: Determinar la base y el origen de la información.
Ejemplos:
Ejemplos:
Ejemplo:
Ejemplo:
Lo entenderás cuando madures (te considero un niño) – ¿Qué es lo que te hace creer
que no he madurado?
Será un infeliz – ¿Qué es lo que te hace suponer que será un infeliz?
¿Prefieres hacerlo ahora o luego? – ¿Qué es lo que te hace pensar que prefiero
hacerlo?
Generalizaciones
Cuantificadores Universales
Situación: Basándose un unos pocos ejemplos se generaliza. Utilizamos siempre,
todos, nunca, jamás, nada, …
Ejemplos:
Ejemplos:
Necesito comprarme ropa nueva – ¿Qué te obliga a comparte roma nueva?¿Qué pasaría
si no te la compras?
Tengo que gustarle a Luis – ¿Qué pasaría si no le gustases?¿Qué es lo que te obliga
a gustarle?
No puedo ir solo – ¿Qué pasaría si vas solo?¿Qué te impide ir solo?
No puedo relajarme – ¿En que circunstancias podrías relajarte?¿Qué te impide
relajarte?
¿Cuándo utilizar el metamodelo?
Con nosotros mismos podemos utilizarlo en cualquier momento en que tengamos un
diálogo interno.
Con el resto de las personas debemos tener en cuenta lo poderoso que puede ser. Por
tanto, debemos dar prioridad a la otra persona y solo utilizarlo cuando tenga claro
un objetivo y ante todo desde el respeto a la otra persona.
Otras referencias:
Para tener una visión clara y específica y ten una opinión. Para sincronizar el
rapport (mimetización) o empatía (ponerse en el lugar del otro) y liderar la
conversación acerca de las limitaciones existentes en los otros (intento de
manipulación).
A mayor flexibilidad nuestro modelo del mundo, mayor capacidad de elección, mayor
posibilidad de éxito y mayor adaptación con eficacia.
1. EL PRINCIPIO DE OMISIÓN
Es un proceso que permite ignorar elementos que nos permita tener un mundo más
amplio y no ser tan cerrados en nuestras apreciaciones con las generalizaciones,
distorsionas. Ampliar el mapa no significa justificar la acción del otro, sino
ampliar nuestra visión.
Las Distorsiones es actuar como si supieras lo que el otro está pensando. Se divide
en: lectura mental o falsa terapia, causa-efecto, presuposiciones.
EJEMPLOS
EJERCICIO
Estoy confuso; Me gusta trabajar con él; El/Ella es la mejor; La gente aprende; Me
hizo daño; Necesito ayuda.
2. EL PRINCIPIO DE GENERALIZACIÓN
Entendemos por generalización las conclusiones globales que sacamos basadas en una,
dos o más experiencias para comprender o interpretar una realidad. Tiene como
contrapartida el que, una vez sacadas las conclusiones, interpretamos las cosas de
otra forma o lo volvemos a interpretar del mismo modo, pero incluyendo elementos no
apropiados en una categoría o excluyendo elementos potencialmente útiles a la
comunicación. El contexto es importante. Se aprende la capacidad para aplicar con
intuición, olfato, de agudizar nuestros sentidos en función de cómo reaccionan las
personas con nuestro comportamiento. Es un tipo de atención distinto. Y esto es lo
que debemos desarrollar si deseamos tener buenas relaciones: cómo afecta al otro lo
que hago o digo, basado en el respeto. Es un trabajo de ajuste. Las
generalizaciones, desde el punto de vista positivo, es que permiten operar más
eficientemente de contexto a contexto y es muy útil en el aprendizaje.
EJEMPLOS DE GENERALIZACIONES
EJERCICIO
Mi jefe no me escucha nunca; Nadie me quiere; Solo me escucha cuando quiere algo;
No puedo hacerlo.
El tono de voz me pone nervioso; ir en metro me agobia (es la persona que se siente
agobiada, porque el metro no tiene una cualidad específica que produzca agobio). Se
trata de identificar el cómo y que la persona tome conciencia. Presuposiciones o
creencias propias proyectadas en el otro. Por ejemplo, harás el trabajo ahora o por
la tarde (presupone que hace el trabajo).
EJERCICIO
Verbos Indefinidos: Sirven para contar sin contar, como comunicar, aprender,
solucionar, vivenciar, comprender, sentir”,
Suposiciones: De acuerdo al estado deseado que el mismo cliente nos dijo que quería
podemos hablar con suposiciones para que lo viviencie durante el trance. Por
ejemplo si lo que nos dijo es que quiere estar más relajado, podemos en los no
verificables y como suponer que ya alcanzó la relajación. Una vez más estando
atentos a la fisiología y “set de si”, de acuerdo a lo que vaya pasando en ese
trance.