ACTIVIDADES TEMA 1

1. Podríamos decir que existen organizaciones lucrativas y organizaciones no

lucrativas. ¿Cuál crees que es la finalidad de cada una de ellas?

La finalidad de las organizaciones lucrativas son fines económicos. Estas organizaciones

producen bienens y servicios para aumenar su economía.

La finalidad de las organizaciones no lucrativas son fines no económicos, produciendo

bienes y servicios que se necesitan en la sociedad, como por ejemplo, RTVE o Correos.

2. Seguramente, alguna vez habrás formado parte de una organización (un club de
amigos, un equipo de fútbol, la familia, un grupo musical). Contesta a estas
preguntas:
a) ¿De qué organizaciones has formado parte? De un grupo de viaje
b) ¿Qué puestos has ocupado? Viajante
c) ¿Estos grupos estaban organizados? Si ¿Quién los organizaba y con qué
criterios? Lo organizaba una empresa. Esta empresa realizó varios criterios, como son,
la especialización de trabajo, con con guías, administrativos, conductor, autoridad,
participación y motivación, ya que cada trabajador tenía su posición en el trabajo, se
compromotían y motivaban a todas las personas, tantos trabajadores como clientes.
d) ¿Te parece necesario estar organizado? Si ¿Por qué? Porque todo es más fácil,
puesto que cuando un grupo está organizado hay mayor comunicación y motivación.
También si surge un problema, se sabe a quien dirigirse, se da una mayor agilidad a la
hora de trabajar, todas las personas estan más satisfechas y se da una mejor imagen.
3. Observa una cafetería instalada en una calle del centro de tu ciudad y otra
instalada dentro de un centro educativo como el tuyo. ¿Tienen las mismas
funciones? Si, puesto que tienen un factur humano, con su empresario, tomando
decisiones, empleados, trabajando por una remuneración, un capital, con elementos de
circulante (existencias) y elementos patrimoniales tangibles (mobiliario), una organización
y un entorno, ya que las cafeterías como empresas, se relacionan con los demás.
¿Persiguen los mismos objetivos? No, puesto que la cafetería de mi ciudad
principalmente tiene un objetivo económico, y puede perseguir uno social, y en la
cafetería de mi centro educativo es al revés, principalmente tiene un objetivo social, ya
que lo que persigue es suministrar un producto a un grupo, que sino no podría consumir y
después puede perseguir un objetivo económico y así sacar beneficio de ello ¿Tratan de
conseguirlos de igual o diferente manera? De diferente manera, porque en la cafetería
de mi ciudad tiene que darse más publicidad, mantener la clientela y dar una buena
imagen para llamar la atención del consumidor. En cambio, en la cafetería de mi centro
educativo es diferente, no es necesario lo anterior, pero es positivo que se dé porque los
consumidores no tienen otra opción si quieren consumir el producto que ofrecen, ya que
no hay una cafetería en la que los alumnos puedan asistir.

4. Diferencia los siguientes elementos de la empresa, agrupándolos en los distintos

tipos que hemos visto:a) Almacén de materias primas. Capital como elemento de
circulante
b) Empresario. Factor humano
c) Relaciones de autoridad. Organización
d) Trabajadores y empleados. Factor humano
e) Equipamiento de oficina. Capital como elemento patrimonial tangible
f) Canales de comunicación. Entorno.
5. Explica si consideras cierta la siguiente frase y por qué: “El principal objetivo de
una empresa es conseguir el máximo beneficio posible a toda costa”.

No estoy de acuerdo, puesto que ninguna empresa conseguiría el máximo beneficio

posible a toda costa. Una empresa debe tener una organización, una buena
comunicación, unos valores éticos, una buena relación, y así sí se sacaría el máximo
beneficio

6. Clasifica las siguientes empresas en función del sector de actividad en el que

desarrollen sus acciones:
RENFE – Minas de Río Tinto – The Coca Cola Company – Hoteles Hilton – Cinépolis.
Sector primario:Minas de Río Tinto
Sector segundario: The Coca Cola Company
Sector terciario: RENFE, Hotels Hilton y Cinépolis

7. Comenta con tus compañeros la siguiente frase: “Un jefe no necesita tener poder
para hacer bien su trabajo”. ¿Estáis de acuerdo? No ¿Por qué? Porque en una
empresa cada uno tiene su posición. Si un jefe no tiene poder, no se realiza bien el
trabajo, ya que la empresa sería un desastre. En toda empresa debe de haber una
organización, una toma de decisiones, todo trabajador debe de saber a quien dirigirse
cuando necesite algo

Por tanto, si la autoridad de un jefe como principio de organización, no se realiza, afecta a

los demas principios, como son, división de trabajo, especialización, jerarquía,
participación y motivación.

8. Establece las diferencias entre la organización formal e informal en cuanto a

estas cuestiones: ¿cómo surgen?, ¿quién ejerce la autoridad? y ¿cómo es su
estructura?

La organización formal es la que está establecida por los responsables de la empresa.

Quien ejerce la autoridad es el empresario sobre los trabajadores, y por ello su estructura
es vertical.

La organización informal se establece espontáneamente entre las personas. En esta

organización no hay autoridad, porque todos estan en el mismo nivel, por ello se trata de
una estructura horizontal