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  • 1.5 Filosofía y Pensamiento de La Organización.

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    Ramón Alejandro
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    El documento describe los conceptos clave del pensamiento y filosofía de una empresa. Explica que la ideología central define los valores y propósito de una entidad para guiar e inspirar a sus miembros. La visión describe la meta futura de mediano o corto plazo. La misión es el propósito central de una organización, identificando quiénes son, para qué existen, qué hacen, por qué lo hacen y para quién trabajan. La filosofía de la empresa analiza los principios fundamentales de las estructuras empresariales y cómo responder a los conflict

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    1.5 Filosofía y pensamiento de la organización.

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    de 2

    1.5.

    Pensamiento y filosofía de la
    empresa

    1. Ideología Central: Definir un carácter duradero de alguna identidad u organismo a lo que se refiere a sus valores
    y al propósito central de la misma. El papel que juega es de guiar e inspirar, sin diferenciar.
    Tienen que inspirar a los miembros de la entidad el cual no es para uso de consumo externo.

    2. Visión: es el proyecto del futuro, una meta audaz de mediano o corto plazo. Para cumplir estos requisitos son
    útiles Las siguientes preguntas:
    ¿Cómo vemos a la entidad en el futuro?
    ¿Cómo se considera el bienestar nacional?
    ¿Cuál es la situación futura deseada para nuestros usuarios?
    ¿Qué queremos ser en el futuro?
    ¿Cómo se puede lograr ese futuro?

    3. Misión: (propósito central) es la razón de Ser de las organizaciones crear a través de las siguientes preguntas:
    1.- ¿Quiénes somos?
    2.- ¿Para qué existimos?
    3.- ¿Qué hacer?
    4.- ¿Por qué lo hacemos?
    5.- ¿Para quién trabajamos?
    Identificar y Construir es importante sin confundir los fines y los medios de los que nos valemos para lograr la
    materialización.
    FILOSOFIA DE LA EMPRESA
    La filosofía de la empresa analiza los principios fundamentales de las estructuras de formación y la actividad de las
    organizaciones empresariales, para dar respuesta práctica a los conflictos surgidos en la naturaleza y el propósito del
    hecho empresarial, por ejemplo: ¿debemos entender a la empresa como un ámbito de relación exclusiva entre
    propietarios y colaboradores, o es más bien una institución social, responsable de sus acciones? obviamente el objeto
    del estudio de la filosofía de la empresa resulta interesante para los gestores, diseñadores y directivos, pero también para
    el resto de los trabajadores, los temas de organización, comunicación, ética y política económica organizacional. La
    empresa es una realidad económica que una parte de los pilares fundamentales del sistema económico en la actualidad.
    1.- En equipo de 5 deberás de investigar una empresa, puede ser familiar, pequeña, mediana o grande, una vez
    identificada, indaga la siguiente información:

    Información
    Nombre de la empresa

    Tipo de sociedad
    (S. A, CV, S.A.DE R.L ETC)

    Giro y tamaño de la empresa

    Inicio sus operaciones

    Es visible su visión, ¿Qué Dice?

    Qué dice su Misión

    Tiene código de ética o tiene


    visible sus valores

    Participa en algún programa de


    Responsabilidad social.

    Recuerda no bimbo, no PepsiCo, no grupo coca cola.

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