Certus

CASO INTEGRAL N° 01

Programa: Planillas y Legislación Laboral

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Indicadores de logro de la UD seleccionados que serán el marco del caso:

1. Interpreta los lineamientos de derecho laboral de la normativa vigente para su adecuada

ejecución.
2. Aplica los cálculos remunerativos acorde a la normativa vigente según los regímenes
empresariales y tipos de contratos.
3. Analiza la ejecución de las principales herramientas de gestión de planillas acorde a la
normativa vigente.

Elaboración de Planillas

Preguntas ¿Cuáles son los elementos a considerar para generar planillas? ¿Qué normativas
hipotéticas laborales tengo que tener en cuenta para el cálculo de las remuneraciones,
antes del gratificaciones, vacaciones?
caso
Juan acaba de ingresar a trabajar en un puesto importante a una empresa y es
destacado al área de recursos humanos. Su jefe le concede la función de las planillas
empleando el uso de la herramienta Excel, así que le encomiendan la tarea de
Apertura completar la gestión de información para las remuneraciones del mes de los 15
del caso empleados. Viendo la cantidad de nombres de lista y la información con la tiene que
relacionar se da cuenta que le tomara mucho tiempo y piensa ¿Qué tengo que
considerar para realizar las planillas?

El sistema le muestra lo siguiente:

Lista de puestos y sueldos de los trabajadores de la empresa:

APELLIDOS Y NOMBRE CARGO SUELDO BÁSICO

Gerente
SALVADOR TIXE MARCO ANTONIO 5,000.00
Administrativo
Desarrollo
TORRES SOJO JOSE LUIS Analista Contable 3,300.00
del caso
Asistente
(El BENAVIDES MATELLINI VIOLETA MILAGROS
administrativa
1,650.00
problema) FERRUCCI RISCO GIANCARLO DARIO Vendedor 930.00
FERNANDEZ MIRO QUESADA RICARDO JOSE Conserje 1,500.00
FERNANDEZ MIROQUESADA JOSE ANTONIO Vendedor 930.00
DEL CASTILLO DEL AGUILA CATHIE PAOLA Vendedor 930.00
Jefe de
LOZANO CANO ROXANA PAOLA 4,000.00
Operaciones
Contador
GAMARRA GAITAN YUNE ANGEL 4,000.00
General
ORREGO PALOMINO JIMMY Carpintero 1,500.00
FERNANDEZ MALCA ELVER Chofer 1,800.00

1
Certus

FERNANDEZ GONZALES JORGE ALONSO Carpintero 1,300.00

PUYCAN RUBIO CESAR GUSTAVO Gerente General 5,300.00
RUIDIAS SOTO GUILLERMO ALFONSO Vigilante 1,900.00
VIGIL CHIPANA CARLOS FERNANDO Jefe de Ventas 3,600.00

Se solicita se elabore la planilla mensual por el periodo junio 2019, para ello se
brinda la siguiente información:

1. Horas Extras:

Minutos
N° APELLIDOS Y NOMBRE
H.E. 25% H.E. 35%

SALVADOR TIXE MARCO ANTONIO

1 100
TORRES SOJO JOSE LUIS
2 120 30
BENAVIDES MATELLINI VIOLETA
3 MILAGROS 20
FERRUCCI RISCO GIANCARLO DARIO
4 35
FERNANDEZ MIRO QUESADA RICARDO
5 JOSE 720 80
FERNANDEZ MIROQUESADA JOSE
6 ANTONIO
DEL CASTILLO DEL AGUILA CATHIE PAOLA
7 200 12
8 LOZANO CANO ROXANA PAOLA

GAMARRA GAITAN YUNE ANGEL

9 720 411
ORREGO PALOMINO JIMMY
10
FERNANDEZ MALCA ELVER
11
FERNANDEZ GONZALES JORGE ALONSO
12
PUYCAN RUBIO CESAR GUSTAVO
13 480 215
RUIDIAS SOTO GUILLERMO ALFONSO
14 150 21
VIGIL CHIPANA CARLOS FERNANDO
15

2. Situación familiar

APELLIDOS Y NOMBRE FAMILIA

SALVADOR TIXE MARCO ANTONIO

1 2 hijos menores de edad
TORRES SOJO JOSE LUIS
2 1 hijo mayor 20 años en la universidad
BENAVIDES MATELLINI VIOLETA
3 MILAGROS Soltero sin hijos
FERRUCCI RISCO GIANCARLO DARIO
4 Casado sin hijos
FERNANDEZ MIRO QUESADA RICARDO
5 JOSE Trillizos menores de edad
FERNANDEZ MIROQUESADA JOSE
6 ANTONIO Sin hijos
DEL CASTILLO DEL AGUILA CATHIE PAOLA
7 Soltero con 2 hijos menores de edad
8 LOZANO CANO ROXANA PAOLA 2 hijos mayores de edad
GAMARRA GAITAN YUNE ANGEL
9 1 hijo menor de edad

2
Certus

ORREGO PALOMINO JIMMY

10 2 hijos menores de edad y un hijo de 25 años
FERNANDEZ MALCA ELVER
11 Soltero sin hijos
FERNANDEZ GONZALES JORGE ALONSO
12 Casado sin hijos
PUYCAN RUBIO CESAR GUSTAVO
13 Casado sin hijos
RUIDIAS SOTO GUILLERMO ALFONSO
14 2 hijos
VIGIL CHIPANA CARLOS FERNANDO
15 Casado con 1 hijo

3. A todos los trabajadores se les paga S/ 100 por concepto de movilidad sujeta a
asistencia.
4. La Señora Roxana Lozano se encuentra de vacaciones
5. Este es el primer mes que se inicia a pagar horas extras y comisiones por ventas
6. El Señor Elver Fernández sufrió una descompensación el 1 de mayo y le dieron
45 días de descanso médico (del 01-05-2019 al 14-06-2019)
7. Se pagaron comisiones según el siguiente detalle

COMISIONES DE
N° APELLIDOS Y NOMBRE
VENTAS
1 FERRUCCI RISCO GIANCARLO DARIO 1,800.00

2 FERNANDEZ MIROQUESADA JOSE ANTONIO 2,550.00

3 DEL CASTILLO DEL AGUILA CATHIE PAOLA 2,500.00

8. A los carpinteros y al vigilante se le brindan prestaciones alimentarias por S/

120 mensual y S/ 700 por adelanto de quincena.
9. El Contador General y la Jefe de Operaciones vienen pagando S/ 500 mensuales
como producto de un préstamo personal.
10. La jefa de operaciones tiene una retención judicial del 30%.
11. El analista Contable recibe otro sueldo de la empresa Debe Haber SAC S/ 1,800

 Se solicita se elabore la planilla mensual por el periodo junio 2019.

Cierre del
 Señale los elementos normativos importantes de la gestión de planillas.
caso
 Emplee las herramientas necesarias para su correcta aplicación.