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Eficiencia laboral.
Nombre de la Licenciatura
Lic. En ingeniería indistrial.
Matrícula
01021472
Nombre de la Tarea
Mi visión del entorno laboral
Unidad 3
Eficiencia laboral.
Fecha
18/01/2023
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Introducción
Un curriculum profesional es un documento esencial para presentar tus habilidades,
experiencias y logros a un posible empleador. Es la primera impresión que darás de ti mismo y
es importante que sea bien escrito, organizado y relevante a la posición para la cual estás
solicitando empleo. Un buen curriculum puede ayudarte a destacar entre otros candidatos y
darte una ventaja en la búsqueda de empleo.
De cualquier forma, la problemática de las competencias transversales en el ámbito laboral se
destacarán de varias maneras y para llegar a sobresalir en la competitividad laboral se puede
incluir:
1. Asegúrate de tener un curriculum profesional actualizado y bien escrito, enfatizando tus
habilidades y experiencias relevantes para la posición a la que estás solicitando empleo.
2. Investiga sobre la empresa y la posición a la que estás solicitando empleo y menciona
cómo tus habilidades y experiencias se ajustan a los requisitos de la posición.
3. Desarrolla una red de contactos en tu industria. Esto puede ayudarte a conocer sobre
oportunidades laborales antes de que sean anunciadas al público en general.
4. Mejora tus habilidades y conocimientos a través de cursos, talleres y certificaciones
relevantes.
5. Ten una actitud positiva y proactiva en tu búsqueda de empleo. Demuestra tu
entusiasmo y dedicación en entrevistas y en la comunicación con posibles empleadores.
6. Aprovecha las oportunidades para hacer una buena impresión en el trabajo, como
presentando ideas innovadoras o superando metas en proyectos.
7. Hazte visible en línea: Asegúrate de tener un perfil profesional en redes sociales y sitios
web de trabajo relevantes, y participa en grupos y comunidades relacionadas con tu
industria.
Hay varios elementos que destacan en la formación y experiencia para permitir proyectarte
como un candidato atractivo en el mercado laboral:
1. Formación académica: Tener un título universitario o una certificación en un campo
relevante puede ayudar a demostrar tus conocimientos y habilidades en un área específica.
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2. Experiencia laboral relevante: Tener experiencia previa en un campo específico puede
ayudar a demostrar tus habilidades y conocimientos prácticos en esa área.
3. Habilidades técnicas: Tener habilidades específicas en herramientas, lenguajes de
programación, software, etc. Pueden ser valoradas por los empleadores.
4. Habilidades blandas: Tener habilidades blandas como comunicación efectiva, trabajo en
equipo, liderazgo, etc. Pueden ser valoradas por los empleadores.
5. Conocimientos de idiomas: Tener conocimientos de idiomas adicionales puede ser
valorado en algunos campos, especialmente en aquellos con un fuerte componente
internacional.
6. Certificaciones: Tener certificaciones en habilidades técnicas o industrias relevantes
pueden ser valoradas por los empleadores.
7. Proyectos personales: Tener proyectos personales o experiencia en iniciativas
autodirigidas, pueden mostrar tu capacidad de aprendizaje y tu capacidad de llevar a cabo
proyectos con éxito.
¿Qué elementos de la situación actual del mercado laboral debes considerar para
desarrollar una búsqueda de oportunidades efectiva de acuerdo a tus intereses
profesionales?
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Geografía: Investiga sobre las oportunidades laborales en diferentes áreas geográficas, y
considerando mi disposición a mudarme a una nueva área para encontrar un trabajo adecuado
y vivir en lugares generando experiencias nuevas.
Tiempo parcial o freelance: Si estás buscando flexibilidad en tu trabajo, considerar investigar las
oportunidades de trabajo a tiempo parcial o freelance, pueden ofrecer una mayor libertad y
elección en tus proyectos y horarios, con la autonomía de realizar otras actividades o proyectos
individuales de mayor interés.
Redes de contactos: Fortalecer tus relaciones con personas en tu industria y recurre a tus
contactos para obtener información sobre oportunidades de empleo y recomendaciones.
¿Cuáles dirías que son los 3 factores más importantes para enfrentar exitosamente una
entrevista de trabajo?
Los tres factores más importantes para enfrentar exitosamente una entrevista de trabajo son:
1. Preparación: Es importante investigar sobre la empresa y la posición a la que estás
solicitando empleo, así como revisar y practicar tus respuestas a preguntas comunes en
entrevistas, para demostrar tus habilidades de comunicación al presentar tus habilidades y
experiencias de manera clara y concisa para escuchar y responder de manera adecuada a
las preguntas del entrevistador. Es importante demostrar confianza en ti mismo y en tus
habilidades al presentarte de manera profesional y segura, respondiendo a las preguntas del
entrevistador de manera clara y segura.
2. Adaptabilidad: Es importante estar preparado para responder preguntas imprevistas, y
ser capaz de adaptar tus respuestas a las necesidades de la entrevista, es
esencial demostrar interés en la empresa y en la posición a la que estás solicitando, y cómo
tus habilidades y experiencia pueden contribuir al éxito de la empresa.
3. Conocimiento de la empresa: Es importante mostrar que tienes conocimiento sobre la
empresa y cómo tus habilidades y experiencia se relacionan con sus objetivos y estrategias.
Es importante destacar las habilidades y experiencia relevantes para la posición a la que
estás solicitando empleo y cómo se relacionan con los requisitos de la posición.
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Conclusión
Para poder manejar una efectividad al postularnos de la mejor manera posible un buen
curriculum puede llegar a no ser suficiente para una entrevista laboral, ya que cierta medida es
importante la apariencia personal, de esta forma podría genera un impacto flagrante en la
búsqueda de empleos de varias maneras: Al ser factor importante en la primera impresión que
das en una entrevista. Una apariencia limpia, profesional y adecuada a la cultura de la empresa
puede ayudarte a generar una buena primera impresión.
Una apariencia profesional puede ayudarte a transmitir credibilidad y seriedad, lo que puede
ayudarte a generar confianza en el empleador y en tus habilidades y experiencia.
El código de vestimenta y la apariencia personal pueden variar de una empresa a otra. Es
importante investigar sobre la cultura de la empresa y adaptar tu apariencia personal para
mostrar que eres un buen ajuste para la empresa.
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Bibliografía
Sánchez, R. (2023). Tu Mejor Versión. Aprende a Gestionar Tu Imagen Para Lograr Tus Objetivos / Your
Best Version. Learn to Manage Your Image to Achieve Your Goals. Vergara.
Humanos como recurso. (2022, 18 enero). Cómo hacer un BUEN CURRÍCULUM 2022 | FÁCIL y rápido
| Todos los apartados necesarios explicados [Vídeo]. YouTube. https://www.youtube.com/watch?
v=YsrdQLq_rHk
Marta Gil Casares. (2012, 23 marzo). CLAVES PARA EL ÉXITO PROFESIONAL Marta Gil Casares.m4v
[Vídeo]. YouTube. https://www.youtube.com/watch?v=jlP41jIfUiU