Manual de procedimientos.

Rodamendez Ltda. Código:

Fecha:
Documentación.

1. POLÍTICA Y OBJETIVOS

Es una empresa con larga experiencia, en comercialización, importación, distribución de

rodamientos y elementos de transmisión de potencia, sus procesos de Comercialización,
Soporte Logístico y Distribución, se efectúan con altos estándares de Seguridad y Salud
en el Trabajo. Por ello, nos comprometemos con la prevención de riesgos laborales y el
deterioro de la salud en el trabajo de todos los integrantes de RODAMENDEZ LTDA. En
este marco se establece la siguiente Política de seguridad y salud en el trabajo:

 Implementar y mantener un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el

Trabajo.

 Prevenir los incidentes y enfermedades profesionales que puedan afectar a

nuestros colaboradores, personal de empresas contratistas o visitas que
desarrollen actividades en RDZ, a objeto de asegurar una fuerza laboral sana
responsable y competente.

 Desarrollo de competencias, formación y toma de conciencia en Seguridad y Salud

en el Trabajo, mediante capacitaciones en Prevención de Riesgos a todos los
integrantes de la empresa.

 Mejorar continuamente la Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, en los

procesos que llevan a cabo en RDZ y el desempeño del Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo, a través de la identificación y evaluación de
riesgos en forma permanente.

 Dar cumplimiento a lo establecido en los Objetivos del Sistema de Gestión de

Seguridad y Salud en el Trabajo, Plan de respuesta ante emergencias,
requerimiento legal aplicable y otros compromisos que la empresa, suscriba.

 Mantener un liderazgo efectivo y permanente con la Seguridad y Salud en el

Trabajo, como responsabilidad de toda la organización de RDZ. Por medio de un
Comité Paritario de Higiene y Seguridad.

 Disponer los recursos necesarios para dar cumplimiento a lo establecido en la

presente política.

 La política se mantendrá a disposición de todos los integrantes de la empresa

RDZ, debiendo ser revisada y actualizada en forma permanente.

2. ALCANCE:

El presente procedimiento está destinado a ser aplicado a toda la documentación interna

generada en relación al Sistema de Gestión de SST.
Responsables: Revisión: Aprobación:
Jaime Castro. Jaime Castro. Jaime Castro.
José Rabelo. José Rabelo. José Rabelo.
Osvaldo Urra. Osvaldo Urra. Osvaldo Urra.
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3. REFERENCIAS.

 4.4.4 Documentación. OHSAS 18.001/2007

 3.4.4 Documentación. MANUAL IMPLANTACION OHSAS 18.001
3.1 NORMATIVA O REGISTROS:

Comprende la siguiente documentación:

 Manual de Sistema de Gestión de SST.

 Política y objetivos de SST.
 Procedimientos, instrucciones.
 Todos los documentos que deban ser controlados y revisados continuamente.
 Documentación externa:
 Reglamentos y normas.
 Documentación de contratista y subcontratistas.
4. RESPONSABILIDAD Y DESARROLLO:

El departamento de prevención de riesgos es el responsable de elaborar, coordinar,

aplicar y mantener al día la documentación especifica del Sistema de gestión de SST
propio de empresa.

5. ELABORACIÓN, REVISIÓN Y CONTROL DE LA DOCUMENTACIÓN:

En cada documento del Sistema de Gestión de SST. Se identificaran los responsables de

la elaboración, revisión y aprobación que se genere a la documentación, detallando si
será un documento con vigencia o quedara obsoleto.

Responsables: Revisión: Aprobación:

- - -
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Responsables: Revisión: Aprobación:

Jaime Castro. Jaime Castro. Jaime Castro.
José Rabelo. José Rabelo. José Rabelo.
Osvaldo Urra. Osvaldo Urra. Osvaldo Urra.