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Vicerrectoría Académica
Fecha de
Nombre del evaluación:
Estudiante:
Sección:
Centro de Práctica:
Instrucción general: Lea por cada uno de los aprendizajes esperados abordados en su práctica, sus criterios de evaluación y marque con una X su percepción sobre el nivel
que logró alcanzar en cada uno de ellos (logrado/medianamente logrado/ no logrado), considerando su participación/ intervenciones en el centro asignado.
OBSERVACIONES:
ASPECTOS POR EVALUAR ESCALA DE NIVELES DE DESEMPEÑO
(Comentarios generales si corresponde para especificar brevemente
Criterios de evaluación una información adicional sobre algún desempeño).
(C.E.) de los siguientes LOGRADO MEDIANAMENT NO
aprendizajes esperados (A.E.) E LOGRADO LOGRADO
A.E. 3: Ejecutan experiencias de aprendizaje contextualizadas al tramo o nivel del centro educativo, considerando su rol técnico.
A.E. N° 4: Implementan espacios educativos interiores y/o exteriores en conjunto con el personal de aula.
A.E. N° 5: -Ejecutan estrategias de enseñanza asociadas a planificaciones a corto plazo para Ámbito Comunicación Integral, considerando su rol técnico y de apoyo al equipo de aula.
A.E. N° 6: Ejecutan estrategias de vinculación del centro educativo con familias y comunidad educativa, considerando su rol técnico y de apoyo al equipo de aula.
A.E. N° 7: Ejecutan actividades para el logro de Objetivos de Aprendizaje y Objetivos de aprendizaje Transversales, considerando planificación y evaluación según su rol técnico.
A.E. N° 8: Adaptan estrategias y planificaciones, considerando situaciones de accesibilidad cognitiva de niños y niñas, según su rol técnico.
A.E. N° 9: Confeccionan material de enseñanza según elementos asociados a las necesidades, intereses y características del nivel de atención o tramo asignado.
A.E. N° 10: Realizan informe de desempeño, considerando estructura y contenidos requeridos de acuerdo con la práctica intracurricular.
EVALUACIÓN FORMATIVA Descriptor: Apreciación cualitativa global del estudiante, focalizada en sus fortalezas y observaciones que sirvan como oportunidades de mejora de sus
(de proceso o para el aprendizaje): desempeños actuales y futuros respecto de los aprendizajes esperados abordados en su práctica:
Preguntas orientadoras: