Está en la página 1de 16

Índice

1. Identifique los procesos logísticos relacionados con la seguridad de las


personas y de los objetos, aplicando técnicas de control y revisión en los
tiempos establecidos, y el control de los recursos de acuerdo con el consumo
y requerimientos de los procesos.
2. Seleccione 3 áreas o puestos de trabajo que considere fundamentales
para hacer una evaluación de riesgo (identificación, análisis, evaluación y
sugerencias que se pueden realizar por cargo o puesto, que es lo más
recomendable dentro de una empresa).
3. Identifique las condiciones de las instalaciones locativas de cada una de
las áreas seleccionadas e indique los recursos de apoyo para el desarrollo de
los programas de higiene y seguridad industrial, planes de mantenimiento,
plan de trabajo e indicadores de gestión de la organización y para los
recursos físicos y humanos.
4. Defina la lista de verificación donde se incluyen todos los factores de
riesgo que se pueden encontrar dentro de la empresa, el código y la
descripción. Sólo se deben marcar los factores de riesgo presentes dentro del
puesto de trabajo a diagnosticar.
5. Cree el instrumento para la recolección de la información. Puede basarse
en el modelo que está en el material complementario denominado “Anexos
Salud ocupacional” perteneciente a esta actividad de aprendizaje.
6. Siga el procedimiento de acuerdo a la Metodología GTC 45/2012 para el
diligenciamiento de la matriz, identificación de los peligros y valoración de los
riesgos.
Introducción

Como bien sabemos una matriz de riesgos según la norma GTC 45 es una
herramienta que busca implementar de una mejor manera la práctica en la
identificación de peligros y valoración de riesgos en el trabajo esto
nos va gestión que permitir determinar objetivamente cuáles son
los riesgos relevantes para la seguridad y salud de los
trabajadores.

La elaboración de matrices de peligro es una metodología que permite


identificar y valorar riesgos y emitir recomendaciones o medidas de control
que ayudaran a minimizar o evitar que estos riesgos se materialicen en
accidentes de trabajo, enfermedades profesionales o en pérdidas materiales
(daño a maquinarias equipos, instalaciones físicas, etc.)
1. Identifique los procesos logísticos relacionados con la seguridad de las
personas y de los objetos, aplicando técnicas de control y revisión en
los tiempos establecidos, y el control de los recursos de acuerdo con el
consumo y requerimientos de los procesos.

ING- AGRICOLA Para hablar sobre salud ocupacional, tomaremos en


cuenta el punto de partido que son las personas como seres
integrales, con tres dimensiones, en los planos mental, físico y social,
que vive y se desempeña en un ambiente laboral donde la salud está
ligada al equilibrio en estas tres áreas. Si alguna de esta falla, se
pueden presentar problemas o dificultades en su ambiente laboral, y a
la hora de desempeñar una actividad, lo que a su vez afecta su salud
ocupacional, o su trabajo como tal por una parte, lo que se refiere a los
casos en los que los empleados presentan una enfermedad
ocupacional y, por otro, a los momentos en los que se presentan
accidentes laborales.
Prevenir, controlar o minimizar este tipo de situaciones que pueden
afectar a los distintos participantes dentro de la organización,
constituye uno de los propósitos de la seguridad industrial y se puede
entender como salud ocupacional, esto lleva a la promoción y el
mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los trabajadores
en todas las ocupaciones.
La Ley1562 de 2012 sobre el Sistema de Riesgos Laborales nos habla
sobre:
El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST)
es el programa de salud ocupacional en la empresa. Este Sistema
consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en
la mejora continua y que incluye la política, la organización, la
planificación, la aplicación, la evaluación, la Auditoría y las acciones de
mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los
riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo.
El SG-SST está compuesto por varios subprogramas, donde son
relevantes los siguientes:

Subprograma de
Subprograma de
higiene y seguridad
medicina preventiva
industrial.
y del trabajo.
Subprograma de
saneamiento básico
ambiental

Dada su importancia y aplicabilidad en lo relacionado con los procesos


logísticos, este material se enfoca en el subprograma de higiene y seguridad.
2. Seleccione 3 áreas o puestos de trabajo que considere fundamentales
para hacer una evaluación de riesgo (identificación, análisis,
evaluación y sugerencias que se pueden realizar por cargo o puesto,
que es lo más recomendable dentro de una empresa).

La evaluación de riesgos busca identificar y eliminar riesgos presentes en el


entorno de trabajo, así como la valoración de la urgencia de actuar
Su objetivo es identificar los peligros derivados de las condiciones de trabajo
para:
 Eliminar de inmediato los factores de riesgo que puedan suprimirse
fácilmente,
 Evaluar los riesgos que no van a eliminarse inmediatamente
 Planificar la adopción de medidas correctoras.

Administrativo
Riesgos de Evaluación Modo de Prevenir Riesgos Psicosociales: Modo de Prevenir: A
Locativos: Esta es la forma indicada presenta en el momento continuación, se
Son las condiciones de para intentar no incurrir en en que el trabajador presentan algunas
las áreas de trabajo, accidentes laborales: desarrolla sus actividades acciones que evitaría
zonas geográficas que  Reportar cual con jornadas laborales caer en problemas
bajo condiciones no condición o extendidas psicoanalizarles:
adecuadas pueden ubicación de constantemente, las  Realización de
ocasionar accidentes elementos que condiciones laborables, actividades
laborales o pérdidas causen inseguridad cargas de trabajo recreativas y
de la empresa, entre para los empleados. excesivas, poco deportivas,
los cuales se descanso o acceso a entre los
 Mantener una
encuentran: vacaciones, ocasionando empleados
correcta postura al
 Accesos en los trabajadores; des- incentivando el
sentarse, girar,
inestables. motivación, cansancio o trabajo en
inclinarse, levantar
agotamiento, depresión, equipo por
 Zonas peso entre otras
dolor de cabeza o medio de la
inseguras.  Bajarse de los
lumbares, estrés laboral colaboración.
 Ubicación de los equipos de frente a
entre otros  Organización
equipos y estos con los
elementos de puntos de apoyo del tiempo y del
trabajo. libres. trabajo.
Transporte
Riesgos Por Modo De Prevenir: Riesgo Mecánico: Modo De Prevenir:
Transporte: Son Entre las acciones para Este riesgo es Entre las acciones para
accidentes laborales evitar los accidentes de ocasionado por utilizar evitar los accidentes
ocasionados en el tránsito podemos equipos agrícolas mecánicos podemos
transcurso o detallar los siguientes: pesados en condiciones detallar los siguientes:
desplazamiento de los  No conducir peligrosas que están  Cumplimiento de
vehículos asignado por durante mucho presentes al momento los
la empresa, durante la tiempo sin tener de desarrollar las mantenimientos
operación de los un descanso actividades productivas, preventivos de
equipos propios o en necesario, de recolección o los equipos.
las labores de guarda mínimo de 8 logísticas, por las cuales  No estar bajo los
vía, ocasionando horas diarias se puede ocasionar en efectos de
amputaciones,  Respetar las los empleados; alcohol o
traumatismo o en sus velocidades amputaciones, cortes, sustancias psi-
peores casos la muerte máximas. heridas, coactivas.
 Dar prioridad al aprisionamientos  Guardar la
peatón riesgosos y en los distancia al estar
peores casos la muerte. cerca o en el
área de trabajo.

Corte
Riesgos Físicos: Las maneras de prevenir Riesgos Biológicos: Se Modo de Prevenir: A
Son los factores este riesgo es que cada presenta por el área de continuación, se
ambientales que empleado realice las trabajo donde el ofrecen alternativas
pueden producir siguientes indicaciones: empleado tiene para evitar caer en
enfermedades a  No estar bajo el exposición a animales y accidentes laborales
largo plazo a efecto de alcohol microorganismos que a causa de animales
accidentes laborales o sustancias pueden causar y microorganismos
a corto plazo al psicoactivas. accidentes laborales o infecciosos:
desarrollar el corte,  Utilizar sombrero, enfermedades que  En caso de
ocasionadas por gorra, chavo y pueden ocasionar en encontrar
estar en la intemperie dulce abrigo entre sus peores casos la nidos o
en climas de invierno otros. muerte, amputaciones, madrigueras
o verano intenso, intoxicación o dermatitis de insectos
ocasionando en los entre otra reportar
empleados automáticame
deshidratación, nte al
agotamiento, supervisor que
mareos, dolor de se encuentre
cabeza más cercano
3. Identifique las condiciones de las instalaciones locativas de cada una
de las áreas seleccionadas e indique los recursos de apoyo para el
desarrollo de los programas de higiene y seguridad industrial, planes
de mantenimiento, plan de trabajo e indicadores de gestión de la
organización y para los recursos físicos y humanos.
Administrativo
Manejo Tipo de inspección / lande Condiciones y factor a
Contar con personal de trabajo controlar
aseo en forma permanente Cumplimiento de los estándares Estado de los equipos y
durante las jornadas mínimos de organización y activos fijos
laborales limpieza en los lugares de - suministro de agua potable
- cada area debe contar trabajo. - señalización de áreas
con dispensadores de agua - inspección diaria de los - higienes y organización de
ademas del acesso abierto puestos de trabajo. Así como de las áreas de trabajo.
a la cafateria las áreas de administración y
- Aseo y organización de manufactura
los baños en todas las
áreas la organización

Transporte
Manejo Tipo de inspección / plande Condiciones y factor a
Desarrollo de estrategia e trabajo controlar
implementación para clasificar Control y cumplimiento de Control de los limites de
el material orgánico, inorgánico indicadores. velocidad.
y manejo de logística inversa. - trazabilidad e inspección - estado de los vehículos d
- instalación de baños en zonas general de las instalaciones y la empresa
administrativas,operativas maquinaria - ubicación y estado de los
destinadas para el fácil acceso - realización de los estacionamientos
de los trabajadores mantenimientos preventivos y - baños y servicios sanitario
correctivos de manera de los vehículos
alectoria en determinado lapso - almacenamiento y manejo
de tiempo de residuos contaminantes
- respetar limites de velocidad
Corte
Manejo Tipo de inspección / plande Condiciones y factor a
Garantizar que el área de trabajo controlar
trabajo este completamente Reportar de manera inmediata Estado y distribución de la
despejada de obstáculos u cualquier inconsistencia que se maquinaria agrícola.
objetos que puedan presente al supervisor e - estación climática de la
ocasionar accidente interventor del contrato cualquier temporada
laborales condiciones inseguras que - condiciones del terreno
- controlar que se cumpla presente en el área de trabajo y - utilización de elementos de
con la utilización de los pueda ocasionar accidentes protección personal y que se
elementos de protección laborales encuentren en adecuado
personas dotados por la estado
organización
Defina la lista de verificación donde se incluyen todos los factores de
riesgo que se pueden encontrar dentro de la empresa, el código y la
descripción. Sólo se deben marcar los factores de riesgo presentes dentro
del puesto de trabajo a diagnosticar.

Se refiere aquellos objetos, maquinas, equipos, herramientas e instalaciones


que por sus condiciones de funcionamientos, diseño o estado pueden causar
lesión al trabajador

Grupo 1 Factor de riesgo Código Descripción


Estos riesgo que pueden ser
ocasionado por aquellos objetos,
maquinas equipos, herramientas e 6A Maquinas pelig
instalaciones de la organización protección
que al momento de ser
manipulados pueden ocasionar
accidente en el trabajador 6C Herramientas
defectuosas

6D Vehículos pasa

6B Motores
peligrosos

Mecánico
Psicosocial
Jornada de trabajo extensas, condiciones de la tarea, carga de trabajo excesivo, ausencia de
o vacaciones, relaciones intralaborales, aburrimientos, estré
disposición para hacer las tareas

Grupo 2 Factor de riesgo Código Descripción


Productos de sobrecargas
psicosocial
5E Amenazas
laboral y extra

5A Turnos:
nocturnos
5B Tarea
rutinaria fr
repetitivas sin
5G Alta decis
responsabilida

Físico
Exposición a vibraciones producidas por la maquinas que se trasmite a alguna parte del c
movimiento oscilante. Exposición a radiaciones no ionizantes generadas por el sol

Grupo 3 Factor de riesgo Código Descripción


Contaminación del ambiente físico
2A Ruidos

2B vibraciones

2C Radiación
alfa, beta,
gamma
2D Radiaciones
ionizantes: lu
directas.
Ultravioletas(U
infrarrojo(IR),

Biologicas
Son grupos de agentes como parásitos, virus, hongos, bacterias y polen entre otros que están
e ciertos climas laborales y que pueden afectar a la salud y el bienestar de los trabajadores
Grupo 4 Factor de riesgo Código Descripción
Contaminantes del ambiente tipo
biológicos
2N Vectores

2Ñ Animales o en

2P Microorganism

Químico
Sustancias químicas orgánicas e inorgánicas naturales sitenticas que durant
fabricación,manejo, transporte, almacenamiento puedan entrar en contacto con el organismo
inhalación ingestión o ocasionando problemas de salud
Grupo 5 Factor de riesgo Código Descripción
Contaminantes de ambiente tipo
químico
2M plaguicidas
2J Ácidos, bases
2I Vapores, gases
2E polvo
2L desecho
2F humo
Locativos
Condiciones de las zonas geográficas o áreas de trabajo que bajo circunstancia no son a
pueden ocasionar accidentes laborales o perdida par la empresa.

Grupo 6 Factor de riesgo Código Descripción


Productores de inseguridad tipo
locativo
6Z Superficies d
inadecuadas
trabajo y maqu
6Y áreas
descarga eléc
6R Zonas
almacenamien

6P Distribución de

6T Desorden y de

Cree el instrumento para la recolección de la información. Puede basarse en


el modelo que está en el material complementario denominado “Anexos
Salud ocupacional” perteneciente a esta actividad de aprendiza
1. El significado de los diferentes niveles de probabilidad recolección de la
información
2.
Nivel de Valor NP Significado
probabilidad

Muy alto Entre 45 y Situación deficiente con exposición continua O MUY FRE
(MA) 24 normalmente la materialización del riesgo ocurre con frecuencia

Alto(A) Entre 25 y Situación definciente con exposición ocasional o esporadica.


10
Medio (M) Entre 6 y Situación deficiente con exposición esporadica, o bien situación m
8 con exposición continuada o frecuente.
Bajo (B) Entre 4 y Situación mejorable con exposición ocasional o esporadica o sit
2 anomalía destacables con cualquier nivel de exposición
2- Determinación del nivel de consecuencia recolección de la información
Nivel de NC Significado personal
consecuencia
Mortal o catastrófico 100 Muertes
(M)
Muy grave (MG) 60 Lesiones o enfermedades graves irreparables
(incapacidad permanente parcial o invalidez)

Grave 25 Lesiones o enfermada con incapacidad laboral


permanente (LT)

Leve (L) 10 Lesiones o enfermedad que no requiere


incapacidad

3- Determinación del nivel de probabilidad


Niveles de exposición (NF)
Niveles de 4 3 2 1
probabilidad
Nivel de 10 MA - 45 MA - 25 A - 25 A - 10
deficiencia
6 MA - 24 MA - 20 A - 15 A-6
(ND)
2 MA - 8 MA - 6 A-4 A-2

4- Determinación del nivel de riesgo


Nivel de riesgo Nivel de probabilidad

NR= NP x NC 40 - 24 20 - 10 8-6 4-2


100 I 4000-24000 I 2000- 1200 I 800-600 I 4000 - 24000
Nivel de 60 I 24000- 1440 I 1200 - 600 II 480- 360 II 2400 - 1440
consecuencia
25 I 10000 - 600 II 500 -250 II 200- 150 II 1000 - 600
10 II 400 - 240 II 200 III 80- 60 III 40

III 100 IV 20

5- Significado del nivel de riesgo


Nivel de riesgo Valor de NR significado
I 4000 - 6000 Situación critica. Suspender actividades hasta que el
riesgo este bajo control.
II 500-150 Corregir y adoptar medidas de control de inmediato. Sin
embargo suspender actividades si el nivel de riesgo esta
por encima o igual de 360

III 120-4o Mejorar si es posible. Seria conveniente justificar la


intervención y su rentabilidad

6- Determinación del nivel deficiencia


Nivel de Valor ND Significado
deficiencia
Muy alto(MA) 10 Se han detectado peligros que determinan como posib
generación de incidentes o consecuencia muy significativas
eficacia del conjunto de medidas presente existentes respe
riesgo nula o existe.
Alto (A) 6 Se ha detectado algunos peligros que pueden dar lu
consecuencias significativa o la eficacia del conjunto de me
preventivas existente es baja o ambos.
Medio (M) 2 Se ha detectado algunos peligros que pueden dar lu
consecuencia poco significativas o de menor importancia o la e
del conjunto de medida preventiva es moderada o ambas.
Bajo No se asigna No se ha detectado consecuencia alguna.
valor

Siga el procedimiento de acuerdo con la Metodología GTC 45/2012 para el


diligenciamiento de la matriz, identificación de los peligros y valoración de los
riesgos
Factores ambientales que pueden producir enfermedades para el corte,
zonas geográficas no adecuadas, condiciones de trabajo externas,
temblores, lluvias,
Biológicos Físicos Locativos Naturales
Microorganismo Radiaciones No Tenemos Temblores,
ionizante irregulares Vendavales,
cultivos Lluvia
Lavarse las Usar Sombrero No saltar No seguir
manos acequias trabajando
Verifique su Hidratarse Visualizar el Mantener la
lugar de trabajo. Constantemente terreno calma
6 - 4 - 24 6 – 4 – 24 6-4-24 6-4-24
Muy Alto Alto Alta Media
Efectos posibles
Controles existentes Individuo Evaluación del Riesgo Nivel de
Medio Consecuencia
Fuente Nivel de
Exposición
Nivel de
Deficiencia
Valoración del Riesgo Aceptabilidad del Criterios para Numero Expuestos
Riesgo establecer controles Peor
Consecuencia.
Eliminación
Situación

Conclusión
Como podemos notar un buen análisis de riesgo laboral, es fundamental en
toda empresa creando una matriz de riesgo, estableciendo metodologías que
permitan evaluar cada uno de los riesgos que presentan los puestos de
trabajo o cada área, de allí la necesidad o la importancia de realizar una
verificación de los factores que conllevan a un riesgo y lo más importante aún
es tener unas medidas de prevención para así evitar posibles pérdidas ya
sean humanas o de equipo
Bibliografía
https://www.funcionpublica.gov.co/eva/gestornormativo/norma.php?i=48365
https://www.material.sena.com
https://sena.territorio.la/content/index.php/institucion/Titulada/institution/
SENA/Ventas/822202/Contenido/DocArtic/
Evidencia_2%20Matriz_de_riesgos.pdf

También podría gustarte