Es un sistema diseñado para alcanzar

ciertas metas y objetivos. Estos sistemas

pueden, a su vez, conformarse por otros
subsistemas que se relacionan a fin de
desarrollar funciones específicas.

Es un grupo social formado por

personas, tareas y administración,
que interactúan en el marco de una
estructura sistemática para cumplir
con sus objetivos.

Qué es una
ORGANIZACIÓN
En las ciencias administrativas, es la
estructura o marco que se deriva del
proceso de organizar.

Constituye la fase del proceso

administrativo que implica dividir y
agrupar las actividades que han de
realizarse en una empresa.

En esta fase se determina quién deberá

hacer cada una de las actividades señalando
la forma en que van a entrelazarse en la
labor de cada persona, con el propósito de
producir y distribuir los productos y servicios
a una comunidad, que es el fin para la cual
fue creada la empresa.
Los dos aspectos centrales en el diseño de
la estructura de una organización son la
división del trabajo y la organización.

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Créditos: Mónica Alejandra Huerta Castañeda
Tomado de: Benavides, J. (2015) Administración, 2ª. Ed. México, McGraw Hill Pérez, J & Merino, M. (2008). Definición de organización. Disponible en:
https://definicion.de/organizacion/