Instituto de Estudios

Universitarios
Nombre de Alumna:
Aida Leticia Balvantin Alonso.

Matricula:
106357

Grupo:
CF53

Materia:
Ética y Práctica Profesional

Nombre de Asesor:
Mtra. Laura Flores Montiel.

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 2
Resumen: la convivencia ética

Minas de Barroteran, Coahuila 03 Diciembre 2018

1.- ¿Por qué la persona humana es considerada un ser relacional y que
implicaciones tiene esto?

“La relación entre el individuo y la sociedad es muy estrecha, el ser humano no

existe sin la relación que mantiene con los demás que le rodean. Es un ser social
que, por más que a veces insista en no desear ni necesitar la compañía de sus
congéneres, la requiere como algo fundamental. Se han visto innumerables casos
de gente que, estando aislada, disminuye gran cantidad de capacidades mentales
y neurológicas, e incluso su capacidad de reconocerse y distinguirse a sí mismo
se ve socavada”. Gergen, K. (2016). El ser relacional. Más allá del yo y de la
comunidad. NY: Descleé De Brouwer.

Considero que el la persona humana por naturaleza tiende a relacionarse con

otros, debido a que es por instinto el comunicarse con otros, debido a que el
hombre no puede estar solo, aislado, encerrado en sí mismo, pues si lo hiciera
podría perderse en un abismo de locura, pues no está preparado para ser
autónomo. Un ejemplo seria la película del náufrago en donde la persona se
queda solo en una isla por la caída de su avión y que es lo que hace, pinta una
cara en una pelota para poder hablar, trata de relacionarse. Las personas cuando
se relacionan buscan ayudarse, apoyar en situaciones difíciles, realizan
descubrimientos, combaten mejor en guerras pues se protegen unos a otros, a lo
que implica es que estamos pendientes unos de otros y más en caso de los
padres, también conlleva a que tengamos confianza, solidaridad, respeto, amor,
etc.
2.- ¿Qué es el bien común y como puede ayudar a construir relaciones
interpersonales armoniosas?

“El bien común.- Alude a aquello que puede ser aprovechado o utilizado por todas
las personas. Dicho de otro modo: de un bien común pueden obtener beneficios
todos los individuos de una comunidad”. https://definicion.de/bien-comun/.

“Maquiavelo sostenía que asegurar el bien común dependería de la existencia de

ciudadanos virtuosos. Dado que la comunidad no puede durar si algunos se salen
con la suya por completo, el bien común debe servir a todos, y la única forma de
garantizar esto es la libertad bajo la ley”.

El bien común busca unir a las personas para que de esta manera se tenga un
igualdad, en donde todos salgan beneficiados por ejemplo en el ámbito laboral, si
todos nos pusiéramos de acuerdo en solicitar un aumento, exponiendo las razones
que nos llevan a realizar la petición, se puede conseguir una mejor respuesta, a
que solo vayan unos cuantos. La manera en cómo podemos conseguir una
relación interpersonal es que todos anhelemos lo mismo, para que de este modo
podamos tener una sociedad o un pueblo en donde luchemos por los mismos
ideales y defendamos nuestros creencias. Cuando se hizo la Revolución Mexicana
de nuestro país muchos se unieron porque estaban cansados de malos tratos, de
injusticias, de sueldo bajos y es por ello que se levantaron en armas para defender
su ideal.

Las personas tenemos un modo de pensar diferente, pero en ocasiones

necesitamos lo mismo, seguridad, fuentes de empleo, justicia, educación, debido a
que hoy en día la gente ya está cansada de lo mismo.
3.- ¿Cuáles son las principales actitudes éticas que se ponen en juego al
practicar nuestras relaciones interpersonales?

“Lealtad.- Expresa que una persona que se ha comprometido de alguna manera

con una cuestión sigue comprometida con ella gracias a que media un sentimiento
de respeto y fidelidad hacia dicho compromiso, comunidad, principio moral o
persona. Ser leal significa que existe una disposición practica para persistir en un
vínculo asociado a algo intrínsecamente valioso (es decir, que es valioso por sí
mismo)”.

La lealtad es tener un compromiso hacia alguien, por ejemplo hacia tu jefe, hace
un par de años en el lugar en donde trabajo teníamos un Director General que se
llama Juan Carlos Ortiz, por cuestiones políticas se cambia al Director y entra
Adrián González; el Sr. Juan Carlos Ortiz llama a una compañera para que le pase
por debajo del agua los últimos resultados Físico-Químicos del agua, debido que
él iba a vender agua purificada, y él los necesitaba; a lo cual expresa que él ya
llamo al nuevo director y le dice que hable con Beatriz para que le pida esa
información. Beatriz consulta con su jefe el Sr. Adrián González, para ver si la
información que le solicitaron en cierta, a lo cual la respuesta del director fue que
él no había dado tal instrucción y que por ningún motivo esa información podía
salir de la oficina; en este caso Beatriz actuó de manera leal, debido a que no se
dejó influenciar por las instrucciones que le dio el ex director, y así mostro su
lealtad hacia el nuevo director.

“Solidaridad.- Implica generar un estado de colaboración y cooperación entre un

grupo de personas. La solidaridad es la idea de que todos podemos lograr algo
importante. Recupera la noción de que es mejor trabajar por un bien común que
por uno individual, y para que esto ocurra la solidaridad incluye la idea de que
debemos valorar a nuestros semejantes y respetar quienes son como individuos,
para así trabajar codo a codo con ellos”.
La solidaridad se da cuando por iniciativa propia o de una comunidad se decide a
ayudar a otros, tal es el caso de nuestra ciudad en donde en el año 2010, hubo
una inundación que afecto a la gran mayoría de los habitantes, es raro que en
nuestra región haya este tipo de acontecimientos, sin embargo, pasamos por esa
amarga experiencia, en donde las personas que no fueron afectadas ayudaron a
dar asilo a familiares y amigos, se llevaron cobijas y comida en albergues, se dio
toda la ayuda posible para que nuestra ciudad saliera adelante, se recibió apoyos
monetarios y de materiales de construcción para volver a levantar sus hogares.
Nueva Rosita, Muzquiz, se solidarizó con Sabinas, para brindar la ayuda necesaria
para las personas más afectadas.

“Tolerancia.- Para que en verdad la tolerancia exista, debemos, en verdad,

aceptarnos unos a otros. Esto significa, en primera instancia, conocernos a
nosotros mismos, aceptarnos con todo y nuestros defectos, y desde esta base
podremos aceptar y respetar a todos los demás”.

Creo que un caso, en donde podemos practicar la tolerancia es en el centro de

trabajo, debido a que cada uno del personal tiene diferente forma de pensar y de
realizar su trabajo, sentimientos y pensamientos que en ocasiones por el enojo o
la impotencia de no poder hacer nuestra santa voluntad, llegamos a lastimar o
perjudicar a otro. El ser tolerante nos invita a detenernos en nuestro modo de
actuar o de decir las cosas, debido a que debemos conocernos como compañeros
y tratar de mediar la situación, no por que estemos enojados nos vamos a
desquitar con los demás, no por que tengas mucho trabajo, vamos a no prestar
atención a una nueva instrucción de tu jefe.

“Honestidad.- Ser honesto es decir la verdad, sin fingimientos ni mentiras. Hacer

esto requiere de la condición de valorarse a sí mismo y de tener conciencia de lo
que realmente es significativo. Ser honesto significa elegir no mentir, robar,
engañar o engañar de alguna manera, por lo tanto hay, que estar muy convencido
de que la acción elegida es la correcta, y se deben de tener argumentos válidos
para ella. Hace falta tener congruencia entre lo que se hace y lo que se piensa, y
tanto el pensar como el actuar deben de encaminarse a valores positivos”.
En el ámbito laboral la honestidad se puede practicar día a día, pues siempre está
presente en nuestro trabajo, un ejemplo: tu jefe te pregunta ¿tiene listos los
cheques para el pago a proveedores?, podemos mentir y decir que si, sin embargo
no es la verdad, y en ocasiones el jefe desconoce la causa por que no se
realizaron, puede ser problemas con el sistema, falla de la impresora, trabajo
prioritario, pero en lugar de dar alguna justificación, solo contestas que sí. La
honestidad es ser consiente que tu respuesta va a traer una consecuencia y tarde
que temprano la verdad va a relucir; es por ello que debemos de manejarnos
siempre con la verdad, y como los dice en concepto de la honestidad es ser
coherentes con lo que decimos y hacemos.

“Respeto.- Es tener “la debida consideración” por las creencias de la otra

persona, y tener consideración es poder voltear a mirar lo que otros hacen, dicen o
piensan, sin desacreditarlos. El respeto es la llave de oro de la convivencia, pues
se refiere a tratar a otros como quisiéramos ser tratados”

El respeto en muchas ocasiones he escuchado que se gana y este se obtiene con

el ejemplo, con la manera en cómo nos conducimos hacia los demás, en cómo les
hablamos, el trato que brindamos, y creo que si se gana, al tener trato con un
persona en el ámbito laboral, por ejemplo tengo una amiga de recursos humanos y
ella dice que ante todo el respeto con todos, y en repetidas ocasiones me lo repite,
sin embargo cuando me conduzco con ella para solicitarle información, lo hace de
manera grosera, en donde quiere intimidar y ejercer su autoridad y que no aplica
que el dicho “trata a los demás, como te gustaría que te trataran”, pues no es
congruente que exijas respeto y no lo des.

.
4.- ¿Qué es la responsabilidad social, porque es importante y que es la
responsabilidad social empresarial?

“actuar con preocupación y sensibilidad, consiente del impacto de sus acciones en

los demás, especialmente en los desfavorecidos” (Entrepeneur).

Es importante la responsabilidad social debido a que una empresa debe estar

comprometida con el personal que labora así como también al mercado que va
dirigido, tiene que cuidar ambos, porque si uno, se ve afectado quiere decir que la
empresa no le interesa el cuidar sus trabajadores o a sus clientes, que le interesa
más las ventas de sus productos y la rentabilidad que tengan sus trabajadores en
disposición de horas extras, para sacar adelante el trabajo.

Un caso de responsabilidad social, es la película basada en un hecho real que se

llama Erin Brockovich, ella entra a trabajar a un despacho de abogados y estudia
un caso de una familia que debido a la contaminación del agua producidas por
perforaciones de una compañía de gas, se han suscitado una serie de
enfermedades de la piel y el uso de tomar el agua contaminada ha hecho que
varias personas mueran por el tiempo prolongado del consumo del agua, la Sra.
Brockovich, se da la tarea de investigar más a fondo y descubre que las empresa
no tiene control de salud al tirar los residuos del gas y contamina el rio, la empresa
le paga al personal del medio ambiente para que este no supervise lo que se tira;
y la Sra. Brockovich lleva ese caso ante un tribunal llevando pruebas y testimonios
de lo sucedido, el caso se ganó por parte de los pobladores y les remuneraron
miles de dólares por los daños causados a familiares de esa población; y se dio
tratamiento de aguas para que no volviera a ocurrir algo igual.
5.- ¿Qué son la otredad y la alteridad? ¿Por qué debemos ser conscientes de
la otredad pero también desarrollar la alteridad? ¿De qué manera este último
concepto enaltece la dignidad de la persona?

“La otredad.- Es la conciencia de que existen otros grupos y personas fuera de

nosotros, que se diferencian de nosotros porque tienen características distintas”.

En este mundo existimos millones de personas y es cuando debemos de entender

que no estamos solos, sino que nos rodea un mundo de gente, que son diferentes
de nosotros en color de piel, el rasgos físicos, en el lenguaje y debemos de ser
conscientes de ellos son como nosotros, tienen pensamientos, ideas, metas, y que
buscan ser felices. En ocasiones rechazamos a una persona porque es de color, o
porque es indígena, y esta actitud que tomamos no es la correcta debido a que
todos merecemos un trato digno y de igualdad.

“La alteridad.- Esta idea implica no solamente la distinción entre “yo” y “el otro”,
sino también significa alterar entre mi visión del mundo para intentar acomodar a
la suya”.

Cuando pasamos por una situación de enfermedad o de angustia, por ejemplo el

cáncer, en la oficina hay varios compañeros que tienen a sus esposas enfermas
de cáncer, Juan decía que Pedro pedía muchos permisos por que tenía que
acompañar a su esposa a las quimioterapias, hacia reproches y daba la queja a
media oficina, pasado el tiempo a Juan se le enfermo su esposa de cáncer a lo
cual cayo en lo mismo pedir permisos para llevar a su esposa al hospital, cuando
no nos ponemos en los zapatos del otro, es muy fácil renegar de las cosas que no
nos parecen que el otro haga, pero cuando nos pasa algo igual es cuando
entendemos que no es bueno hablar, por que desconocemos las causas de lo que
el otro hace.
¿Por qué debemos ser conscientes de la otredad pero también desarrollar la
alteridad?

Debemos de hacer conciencia que las personas somos iguales y que todos
merecemos un trato justo y claro que todos queremos un trato igual aunque
tengamos $100 pesos en la bolsa del pantalón o tengamos $1,000 pesos, no
debemos de marcar diferencias, está en cada uno de nosotros, poner nuestro
granito de arena para quitar esas etiquetas que lastiman a las personas y que las
hacemos sentir mal.

Y al mismo tiempo trabajar de la mano poniendo en el lugar del otro, si discriminas

a uno persona, te lo haces a ti mismo, porque el día de mañana se te puede
voltear la moneda, y el discriminado vas a ser tú, debemos de armonizar estos dos
puntos con total cuidado pues somos nosotros los que caemos en uno de estos
dos ejemplos, debemos de abrir bien los ojos para no caer ni el otredad, ni el
alteridad, sino más bien, y reflexionar que un día podemos estar en otredad o en la
alteridad.

¿De qué manera este último concepto enaltece la dignidad de la persona?

En cuanto entendamos que todos los seres humanos necesitamos dar y recibir
amor, comprensión y respeto. Eso hará que seamos mejores personas y que nos
reconozcamos a nosotros mismos en cualquiera de las dos situaciones expuestas
con anterioridad.
6.- ¿Por qué y cómo es que el amor y la ética están relacionados?

“El amor es la base fundamental de la ética. Al mismo tiempo, el amor es uno de

los valores éticos fundamentales”.

Porque el amor, es el sentimiento más puro que puede existir, y el amor nos
mueve a hacer cosas buenas, es por ello que al unirse con la ética, hace una
conexión a que actuemos con buenas intenciones y realicemos buenas acciones
dentro de nuestra vida personal como en lo laboral; el amor nos lleva por un
camino de alegría, de confianza, de armonía, de que las cosas hechas con amor,
salen mejor, y con las costumbres inculcadas por nuestros padres, nos ayudan a
ser mejores personas.

Cuando una persona fue criada con amor y buenas costumbres, se puede decir
que va a ser una persona dichosa y que tendrá éxito, por conducirse siempre con
honestidad y tener la firme convicción de que el amor, hará que las cosas cambien
para bien.

En caso contrario, una persona con falta de amor, va a tender engañar, a ser
deshonesta, a estar siempre en defensa de no aceptar culpas, a faltar al respeto,
por tal motivo debemos de conocer a las personas para ver cómo podemos
ayudarlas y que no sigan el embrollo, del cual no podrán salir, porque una cosa
lleva a otra.
 Conclusión

La ética forma parte de muchos aspecto de nuestra vida, está presente siempre en
nuestras vidas, y la podemos aplicar en muchos casos, el tener conciencia de que
nuestras buenas acciones nos pueden ayudar a que se abran muchas puertas, y
en este país se pueden cerrar muchas también, no obstante debemos de actuar
con amor y con la convicción de damos los mejor de nosotros mismos.

El que nos mueva sea el amor y los principios inculcados por nuestros padres o
tutores, que ellos nos enseñan a ser personas de bien, el amor de los padres es
incondicional, no pide nada a cambio, actuemos también coordinando lo que
pensamos con lo que hacemos, para nuestros hijos será de gran enseñanza el
ejemplo que les demos, a lo que les digamos en ciertos casos.

Por ejemplo, no es honesto mentir y sin embargo caemos mucho en caso, en que
nos hablan del banco para brindarnos una promoción, y le decimos al niño, ¡di,
que no estoy!, para ellos es confuso, les estamos dando un mal ejemplo, y a la vez
los estamos enseñando a mentir, en ocasiones no nos damos cuenta de que
actuamos mal, por eso es importante ser siempre congruentes.
 Bibliografías

 Gergen, K. (2016). El ser relacional. Más allá del yo y de la comunidad. NY:

Descleé De Brouwer.
 Página web definición. https://definicion.de/bien-comun/.
 Apuntes Digitales IEU.