Universidad Nacional Experimental de Guayana

Vicerrectorado Académico
Proyecto de carrera: Administración Mención Bancas y finanzas
Asignatura: Fundamentos de Administración
Semestre: 1 Sección: 1

EMPRESA, DEFICION Y
CARACTERISTICAS

Profesor: Integrantes:
Pedro Rojas Jesús Ramírez C.I 29.937.013
Ángel Barceló C.I 28.675.544
María Bolívar C.I 30.453.574
Samuel Leonard C.I 30.810.187
Rosimar Castro C.I 30.810.695

23-05-2022
 Índice

PORTADA…………………………………………………………..PG 1

INTRODUCCIÓN…………………………………………………..PG 2

DESARROLLO,
EMPRESA………………………………..................................... PG 4

DEFINICION DE EMPRESA……………………………………...PG 4, 5

CLASIFICACION (Según su finalidad, actividad, capital,

naturaleza jurídica, su tamaño)………………………………..PG 5, 6

CONCLUCIÓN……………………………………………………..PG 7

ANEXOS…………………………………………………………....PG 8

BIBLIOGRAFÍA…………………………………………………....PG 9
 Introducción

En la Venezuela de hoy los venezolanos nos encontramos en una sociedad

que vive en determinado ambiente natural; bien sea en pueblos o en las
grandes ciudades que para subsistir nos vemos en la necesidad de obtener
un ejemplo público (gobierno) privado (empresa). Agrosomodo podríamos
definir que una empresa es una organización que establece un negocio con
un fin común que es generar ganancias por los cual por medio de este
trabajo conoceremos que es una empresa, definición y clasificación.
 DESARROLLO

Empresa
La empresa es la organización de personas y recursos que buscan un beneficio
económico con el desarrollo de una actividad en particular. El mundo conceptual de la
empresa es bastante amplio, existiendo la posibilidad de clasificar a los proyectos
empresariales atendiendo a gran cantidad de criterios, como la naturaleza de su actividad,
su organigrama o su tamaño.

Una "unidad social constituida y estructurada con la finalidad de alcanzar objetivos y

metas específicas, el logro de estos objetivos constituye uno de los factores que justifican
la propia existencia y la razón de ser de las organizaciones. Las personas unen sus
esfuerzos para lograr fines comunes.
La empresa: son todas las organizaciones que establecen un negocio por la cual se
logrará un
Excedente económico, la ganancia.
• Es una institución social: Pauta su orientación a la gente.
• Funciones y actividades desempeñadas por las personas: El centro vital, está llevado a
cabo por personas.
• Relaciones entre las funciones y actividades: Es la Estructura de la organización.
• Tiende hacia determinados fines: Puede ser la ganancia.
• El comportamiento del ser humano, sus caracteres y objetivos son afectados por el
medio ambiente, por las características del medio económico, político, cultural donde se
desenvuelve.
Organizar una empresa es dotarla de todos los elementos necesarios para su
funcionamiento: Materias primas, herramientas y útiles, capitales, personas".
Conclusión: Las organizaciones son la base de la vida en sociedad. Son sistemas
sociales en constante interacción con el medio ambiente que los rodea, compuestos por
un conjunto de miembros coordinados de forma tal de conseguir los objetivos de la
organización, mediante la utilización de una serie de recursos técnicos y materiales

Definición

Es una organización o institución, creada y formada por una persona o conjunto de

personas, que se dedica a una actividad económica concreta para conseguir unos
objetivos que luego se conviertan en beneficios. A menudo la creación o formación de
empresas realizan una actividad productiva, comercial o de prestación de servicios con el
fin de satisfacer unas necesidades existentes en la sociedad a cambio de tener beneficio.
Para ello, el emprendedor o el grupo de emprendedores reúne los recursos económicos y
logísticos necesarios para poder afrontar dicho reto empresarial y cumplir los objetivos
que se marquen y haciendo uso de los llamados factores productivos: trabajo, tierra y
capital.

Clasificación de la empresa

Aunque todas las empresas se parecen en varios aspectos, se pueden clasificar

atendiendo a una serie de criterios:

Empresas según su finalidad:

Si entendemos el criterio del propósito de la empresa, podemos plantear la siguiente
división:
Lucrativas A este grupo pertenecen la gran mayoría de empresas, pues el objetivo
fundamental de las mismas consiste en obtener beneficios
No lucrativas: En este grupo estarían aquellas organizaciones cuyo objetivo fundamental
consiste en lograr algo diferente a los beneficios económicos, como por ejemplo, ayudar
al desarrollo del deporte, al fomento de la cultura musical, etc.

Empresas según su actividad:

La clasificación de las empresas según su actividad podemos agruparlas en tres
modalidades:
Industriales: Son las que producen bienes o servicios a partir de su extracción o
producción. Agricultura e industria.
Servicios: Ofrecen servicios gracias al capital humano y a los medios materiales.
Empresas de transporte, asesoramiento, enseñanza y sanitaria.
Comerciales: No producen, se encargan de la venta de los bienes y servicios. Son
intermediarios mayoristas o minoristas.

Empresas según su capital:

Empresa pública: Cuyo caso el capital para constituirse lo aporta la Administración
Pública, ya sea el Estado, las comunidades autónomas, las diputaciones provinciales, los
ayuntamientos o algún organismo que dependa de estas instituciones.
Empresa privada: Toda la inversión y recursos financieros depositados, provienen del
esfuerzo que cada individuo a nivel particular aporta para la constitución de la empresa.
Como es evidente, se tiene como objetivo alcanzar el máximo beneficio con el capital
invertido.
Empresa mixta: Son aquellas cuya capital lo aportan en parte organismos públicos y en
parte particulares, empresas o instituciones privadas.

Empresas según su naturaleza jurídica:

Individuales: Son aquellas entidades constituidas por una persona física que ejerce en
nombre propio una actividad industrial, comercial o profesional. No cuenta con socios, no
cuenta con una estructura organizativa más que la personal. El individuo decide, gestiona,
organiza y determina el capital que puede aportar para generar actividad económica.

Colectivas: Son aquellas que pertenecen a varios propietarios que conforman lo que se
denomina persona jurídica. Probablemente esta tipología de empresa sea la más común a
nivel nacional. La forma en la que se administra la empresa es mediante la elección de un
director general o gerente, elegido entre los accionistas y renovable de manera temporal.

Empresas según su tamaño:

Grandes empresas: son las que manejan grandes capitales, suelen tener propias
instalaciones, sus ventas son superiores a 50 millones de euros y tienes más de 250
trabajadores, tienen un sistema de administración avanzado y préstamos importantes con
entidades financieras nacionales e internacionales.
Medianas empresas: su negocio es inferior a 50 millones de euros con menos de
doscientos cincuenta trabajadores, tienen sus áreas definidas por funciones y sus
procedimientos estarán automatizados.
Pequeñas empresas: tienen un volumen de negocio inferior a 10 millones de euros y
menos de cincuenta trabajadores, son entidades independientes y rentables, las cuales,
no predominan en el sector de la industria.
Microempresas: con un volumen de negocio inferior a dos millones de euros y con menos
de diez trabajadores, usan sistemas de fabricación artesanales, el propietario se encarga
de los asuntos administrativos, producción y ventas.
 Conclusión

Una vez estudiado el tema se puede conocer la importancia y los beneficios de una
empresa en la época actual , por lo que podríamos definir que la formación de una
empresa responde a las necesidades de cubrir un servicio o una necesidad en un
entorno determinado mediante el cual existe la posibilidad de salir beneficiado, es
aquí cuando el emprendedor o persona, o grupos de personas unen los recursos
económicos dependiendo del tipo de empresa que le sea, como la logística
necesaria para poder afrontar el reto empresarial y cumplir los objetivos propuestos
haciendo uso de los llamados factores productivos trabajo, tierra y capital .
Formando en cuenta que existen diferentes tipos de constitución de una empresa:
individual cuando está integrado por una persona que en forma de sociedad
anónima también nos encontramos con las grandes empresas con cantidad de
trabajadores en plantillas. Podemos diferenciar las llamadas empresas privadas, si
pertenecen a particulares o publicas si pertenecen o están o están controladas por
instituciones del estado (gobierno). Alternativamente es posible en ejemplo en la
vida empresas que reúnen ambas características el poder, público y agentes con su
respectiva naturaleza
 ANEXOS

Lucrativas No lucrativas

BLIBIOGRAFIA
www. Monografías.com
Administración I Tomo teórico Oficina Apuntes del CECEA Fac de Ciencias Económicas y
de Administración

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