Está en la página 1de 4

Trabajo Práctico N°1

Participante: López García Max Yoni


C.I.: 4203843 Pdo
Entidad Pública: Gobierno Autónomo
Departamental de Pando.
Módulo I: Sistema Para Planificar, Programar y
Organizar
Fecha: 23/06/2021
a) Señale cuál es la misión y visión de su entidad pública, e identifique
que productos o servicios genera en cumplimiento de las finalidades
establecidos por la Constitución Política del Estado.

R.-

VISIÓN:

El Gobierno departamental de Pando tiene la Siguiente Visión Institucional.

“El Gobierno Departamental de Pando es autónomo, promotor del desarrollo que


genera valor agregado a la producción con desarrollo social y cultural amazónico
para el bienestar de sus habitantes con eficiencia mediante la conservación y
aprovechamiento sostenible de sus recursos naturales, integrado con una gestión
pública transparente, institucionalizada y participativa

MISIÓN:

El Gobierno Departamental de Pando reconoce la Siguiente Misión


Institucional.

““El gobierno Departamental de Pando es una institución pública con autonomía de


gestión que genera, gestiona, ejecuta y promociona programas proyectos en el
marco del desarrollo económico, social y ambiental de manera planificada
conduciendo al departamento y sus habitantes a Vivir Bien con transparencia,
participación y sin exclusión”.

Respecto a los Servicios Departamentales, Programas, Proyectos, Unidades y


Actividades que constituyen áreas operativas ejecutoras, tienen presupuesto propio,
están constituidas mediante normativa especial (Decretos, Resoluciones), se
constituyen en forma transitoria y su dependencia es lineal – funcional de una
secretaria Departamental.

• Servicio Departamental de Salud (SEDES).


• Servicio Departamental de Deportes (SEDEDE).
• Servicio Departamental de Gestión Social (SEDEGES).
• Servicio Departamental Productivo Amazónico de Asistencia Técnica
• Integral y promoción de Empleo (SEDEPRO).
• Servicio Departamental de Caminos (SEDCAM).
• Servicio Departamental de Agua (SEDAGUA).
B) Considerando el punto anterior, en base a los documentos de
planificación (largo, mediano y corto plazo) establecidos por el Sistema
de Planificación Integral del Estado, la Unidad de Planificación le
solicita coadyuvar en la diagramación de éstos, aplicados a la
Institución donde trabaja, identificando principalmente UNO de los
objetivos (acciones) que usted conoce de su entidad, que deriven en
resultados, metas y pilar de la Agenda Patriótica del Bicentenario,
establecidos en beneficio de la sociedad. Ejemplifique (se sugiere
aplicar diagrama o mapa mental).

Conclusión:
El control en los recursos humanos orientado a la tecnología de las tareas, en la organización
del trabajo y en la organización de la producción es imprescindible, debido a que permite
lograr que el trabajador cumpla con los requisitos exigidos en el puesto de trabajo y no
ocurran desviaciones, presencia de productos defectuosos o los accidentes de trabajo;
muchas veces estas situaciones ocurren por el mal empleo de los medios de protección, el
incumplimiento de las normas de trabajo, la falta de ajuste a la capacidad de producción del
proceso, el aumento de los tiempos de trabajo por cada unidad producida, lo cual repercute
en la pérdida de la imagen de la organización y finalmente en una baja productividad.

También podría gustarte