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G-Fpi-F-135 Guia de Aprendizaje SC Ra
G-Fpi-F-135 Guia de Aprendizaje SC Ra
GFPI-F-135
2. PRESENTACIÓN
“Estar a la par en precio y calidad sólo te mete al juego, el servicio es lo que te hace ganarlo”.
Tony Alessandra, especialista en marketing y ventas.
Estimado aprendiz:
Vivimos en una era tecnológica en la que probablemente la gran mayoría de los consumidores son
parte de una generación que relaciona la atención de calidad con rapidez, accesibilidad,
personalización y sobre todo confiabilidad.
Las necesidades de los clientes aumentan a una velocidad impresionante, al mismo tiempo que se
reducen los tiempos de respuesta y aumenta la competencia. La homogeneización de los productos
convierte la atención al cliente en el principal factor de diferenciación de las empresas.
Actividad N. 1
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Video Importancia de la Comunicación / Creación AVATAR.
Estimado aprendiz como actividad de reflexión inicial lo invito a que observe el Video Importancia de la
Comunicación Empresarial el cual encontrara en el siguiente vinculo
https://www.youtube.com/watch?v=sxJP5mtiJDw y tambien será enviado por el grupo de whastApp,
posteriormente debe responder algunas preguntas de reflexión y enviar la actividad al Instructor, para su
posterior socialización en sesión de formación con acompañamiento del Instructor, Adicionalmente debe
construir su AVATAR utilizando cualquiera de las App dispuestas para eso el cual nos servirá para la actividad
final de los resultados.
Actividad N. 2
Actividad Expositiva:
Actividad N. 3
1. Como complemento a las actividades de apropiación del conocimiento, se deben organizar en grupos
asignados y deben leer, contextualizar y entender cada caso sobre expereincias de servicio al cliente,
para este ejercicio los aprendices deben realizar la consulta respectiva y socializar en sesión el caso que
les correspondio destacando sus principales ideas,para comprensión y transferencia a los demás
aprendices con orientacion del instructor.
2. De acuerdo al video presentado Momentos de Verdad, cada aprendiz deberá participar en el Foro de
discusion que encuentrara en la Plataforma Territorium y deberá contar una experiencia propia donde
haya vivido un momento de verdad, pero además de eso…debe leer y opinarsobre la experiencia de los
demás compañeros….?
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Este foro y los casos se socializara en sesion y se sacaran conclusiones sobre sus diferentes
opiniones y posturas.
Actividad N. 4
Para esta actividad el instructor hara entrega de un Software en Excell, para que cada grupo realice el llenado
de una base de datos de clientes de acuerdo con el perfil asignado, se realizara análisis CRM, y se formularan
estrategias de servicio al cliente y toma de desiciones.
Para esta actividad cada grupo se debe enfrentar en una serie de preguntas de conceptos vistos en las
sesiones y exposiciones (Momentos de verdad, CRM, Medios Tecnológicos, PQRSF, Redes Sociales…etc,
todos los aprendices deben participar, esta prueba se realizara en sesión en línea y de manera directa.
Duración: 2 Hora
Actividad N. 5.
Para esta actividad cada equipo debe construir y diseñar una pagina web utilizando la Herramienta Google
Sities, donde debe establecer productos y servicios ofrecidos de cada una de sus empresas simuladas, esta
pagina debe contener:
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Una descripción de sus propietarios, diferentes canales de medios tecnológicos para ofrecer servicio al cliente,
Video atención al cliente, formulario para realizar base de datos CRM, Establecer estrategias de servicio al
cliente.
Cada equipo debe entregar y socializar su pagina web y subir el enlace en el espacio creadopor el Instructor
en la LMS Territorium.
Estas Paginas Web serán socializadas,donde se darán las diferentes experiencias y conclusiones
en su realización con respecto los diferentes medios utilizados en el servico al cliente.
Duración: 12 Horas
MATERIALES DE FORMACIÓN
• Conexión a internet
• Computador o Smarphones
4. ACTIVIDADES DE EVALUACIÓN
• Prueba de conocimientos
Aplica responsablemente las Formulación de Preguntas
(Juego de conceptos) normas de la organización
durante la emisión de los Instrumento: Cuestionario
mensajes tanto al cliente
interno como al externo, dentro
de un proceso de comunicación
efectiva.
4. GLOSARIO DE TÉRMINOS
Cliente: persona que accede a un producto o servicio a partir de un pago. Existen clientes que constantes,
que acceden a dicho bien de forma asidua, u ocasionales, aquellos que lo hacen en un determinado momento,
por una necesidad puntual.
Servicio: es la gestión que realiza cada persona que trabaja en una empresa y que tiene la oportunidad de
estar en contacto con los clientes y generar en ellos algún nivel de satisfacción.
Cliente interno: es aquel miembro de la organización, que recibe el resultado de un proceso anterior, llevado
a cabo en la misma organización, a la que podemos concebir como integrada por una red interna de
proveedores y clientes. Yo soy proveedor de quien recibe el producto de mi trabajo, y cliente de quien me
hace llegar el producto del suyo.
Cliente externo: es aquel miembro de la organización, que recibe el resultado de un proceso anterior, llevado
a cabo en la misma organización, a la que podemos concebir como integrada por una red interna de
proveedores y clientes. Yo soy proveedor de quien recibe el producto de mi trabajo, y cliente de quien me
hace llegar el producto del suyo.
Políticas de servicio al cliente: La Política de Atención al Cliente les comunica a los clientes lo que pueden
esperar de su empresa en términos de servicio. Si sus clientes tienen claro lo que pueden esperar, habrá
menos probabilidades de que se sientan defraudados. Las Políticas de Atención al Cliente no sólo son
confeccionadas como un documento de lectura; Sobre todo es una guía para que la empresa dirija sus
acciones para dar una mejor Atención al Cliente.
Sistema de calidad: Un Sistema de Gestión de la Calidad es una serie de actividades coordinadas que se
llevan a cabo sobre un conjunto de elementos (Recursos, Procedimientos, Documentos, Estructura
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organizacional y Estrategias) para lograr la calidad de los productos o servicios que se ofrecen al cliente, es
decir, planear, controlar y mejorar aquellos elementos de una organización que influyen en satisfacción del
cliente y en el logro de los resultados deseados por la organización.
Dimensión interpersonal: Es la relación que tenemos con las personas que tenemos a nuestro alrededor
con las cuales compartimos inquietudes, logros, amor.
Comunicación asertiva: Comportamiento que asume la persona abiertamente en forma directa y honesta
ante una situación
Base de datos: Recopilación de información organizada por campos (nombre, dirección, teléfono, frecuencia
de compra entre otros) y registros (información de cada cliente) de interés para la empresa.
Comunicación Empresarial: es aquella que se realiza de modo organizado por una empresa y va dirigida a
las personas y grupos del entorno social donde realiza su actividad, la comunicación empresarial debe
transmitir la personalidad de la compañía y los valores, filosofía, que la fundamentan.
Ciclo del servicio: Es la cadena que forma todos los momentos de verdad que el cliente ha tenido la
oportunidad de vivirlos, esto ayuda también a las personas que prestan un servicio para mejorarlo y conocer
las necesidades del cliente.
Momentos de verdad: es el contacto físico que tiene el cliente con la organización donde sabemos cómo se
prestara el servicio a cada uno de los clientes.
Medios Tecnológicos: es un medio que se vale de la tecnología para cumplir con su propósito. Los
recursos tecnológicos pueden ser tangibles (como una computadora, una impresora u otra máquina) o
intangibles (un sistema, una aplicación virtual).
PQRS: (Peticiones, Quejas, Reclamos y Sugerencias), son las actividades básicas del proceso de servicio al
cliente desarrolladas en las oficinas comerciales que responden a las necesidades de los clientes.
Redes Sociales: son estructuras formadas en Internet por personas u organizaciones que se conectan a
partir de intereses o valores comunes. A través de ellas, se crean relaciones entre individuos o empresas de
forma rápida, sin jerarquía o límites físicos.
5. REFERENTES BILBIOGRAFICOS
Libros :
GINEBRA, Joan y Rafael Arana de la Garza, Dirección por servicio: la otra Calidad, Mc Graw Hill, 1991,
México (México)
HOROVITS, Jacques y Michele Jurgens Panak, La Satisfacción total del Cliente, Serie Mc Graw-Hill de
Management/ 1993- Madrid (España).
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Leader summaries, Alexander Osterwalder e Yves Pigneur, Resumen del libro, Diseñando la propuesta de
valor, Deusto, marzo de 2015 https://www.leadersummaries.com/ver-resumen/disenando-la-propuesta-de-
valor.
WEB GRAFIA
Páginas web:
http://biblioteca.sena.edu.co/index.html
Autor (es) Jairo Alexander Arenales Instructor FPI - CAE Mayo de 2021
Castellanos
Autor (es)
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