Neurología 1er Año

UNIVERSIDAD RICARDO PALMA
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA
ESCUELA DE RESIDENTADO MÉDICO Y

ESPECIALIZACIÓN
PROGRAMA DE SEGUNDA ESPECIALIZACIÓN
RESIDENTADO MÉDICO
NEUROLOGÍA
PRIMER AÑO
CARPETA DE REGISTRO DE ACTIVIDADES DEL RESIDENTE
1
Manuel Huamán Guerrero
Escuela de Residentado Médico y Especialización
AUTORIDADES:
Dr. IVÁN RODRÍGUEZ CHÁVEZ RECTOR

Dr. JOSÉ MARTINEZ LLAQUE VICE-RECTOR ACADÉMICO
Dra. MARÍA DEL SOCORRO ALATRISTA DECANA DE LA FAMURP
GUTIÉRREZ VIUDA DE BAMBARÉN
Dr. FILOMENO TEODORO JAÚREGUI FRANCIA COORDINADOR ACADÉMICO DE LA
ESCUELA DE RESIDENTADO
MÉDICO Y ESPECIALIZACIÓN
2
ESCUELA DE RESIDENTADO MÉDICO Y ESPECIALIZACIÓN
NEUROLOGÍA
AÑO ACADEMICO
PRIMER AÑO
CARPETA DE REGISTRO DE ACTIVIDADES DEL RESIDENTE

CONTENIDO:
 Sección 1: Programa anual de actividades académicas

 Sección 2: Registro de Estándares Mínimos de Formación
 Sección 3: Calificación de Práctica Profesional
Residente: .................................................................................................
Sede: .................................................................................................
Profesor Encargado: .................................................................................................
Tutor: .................................................................................................
Coordinador Post-Grado ......................................................................................
Presidente del Comité ......................................................................................
INSTRUCCIONES:
1. Esta carpeta permite llevar el control del cumplimiento de las normas

establecidas por el Sistema Nacional del Residentado Médico, SINAREME, el Comité
Nacional de Residentado Médico, CONAREME y la Universidad Ricardo Palma.
2. Es entregado al inicio del año académico al Residente por la Escuela de Residentado
Médico y Especialización, para los controles respectivos bajo responsabilidad. Debiendo
este ser devuelto a la Escuela de Residentado Médico y Especialización al término del Año
académico, y es requisito para obtener la nota promocional.
3. Sección 1: Registra las rotaciones de práctica profesional y cursos de Post-Grado
cuya aprobación es obligatoria
4. Sección 2: Estándares mínimos, diariamente deberá registrar el cumplimiento de las
actividades exigidas para cada año de estudios, con la firma del Tutor acreditado. Su
cumplimiento es requisito para aceptar la calificación de cada una de sus rotaciones
programadas
5. Sección 3: Calificación de práctica profesional, contiene fichas para la calificación por
el Tutor y el Profesor Responsable de la especialidad-de cada una de las rotaciones de la
práctica profesional y en 2 originales por rotación, una copia será entregada al Coordinador
de la Sede para envío a la Escuela de Residentado Médico y Especialización dentro de los
7 días de terminada la rotación.
6. Son responsabilidades:
 Del Coordinador: de Post-Grado en la Sede: la programación de rotaciones. la
ejecución de las mismas y el recojo del duplicado de las calificaciones de las rotaciones
que lo hará llegar a la Escuela de Residentado Médico y Especialización.
 Del Tutor: la formación del Residente y el Registro de la información requerida
incluyendo el examen y la calificación de la rotación en su servicio.
 Del Residente: La custodia del documento y registro de actividades con la firma
del Tutor (por rotación).
3
SECCIÓN 1
PROGRAMA ANUAL DE NEUROLOGÍA

AÑO ACADEMICO
PLAN DE ESTUDIOS:
PRIMER AÑO
A. CURSOS DE LA ESPECIALIDAD DE NEUROLOGÍA
Código Curso Créditos
324-001 Metodología de la Investigación 02
324-002 Gerencia en Salud 02
324-003 Neurobiología general 02
B. ROTACIONES, PERIODO ACADÉMICO
Código PRÁCTICAS PROFESIONALES SEGÚN CUADRO DE

ROTACIÓNES
324-010 ROTACIONES DURACIÓN CRÉDITOS
Neurología 12 meses 34
4
SECCIÓN 2
REGISTRO DE ESTÁNDARES MÍNIMOS DE FORMACIÓN

Año Académico
Neurología
Primer Año
Residente:..........................................................................................................
Sede:..................................................................................................................
Profesor encargado:...........................................................................................
Tutor:..................................................................................................................
Coordinador Post Grado: ...................................................................................
Presidente del Comité: ......................................................................................
1. AREA PERSONAL SOCIAL
Durante su formación el Médico Residente debe:
 Aplicar principios y valores éticos que le permitan intervenir en la solución de los
problemas de salud con sentido humanitario y vocación de servicio
 Demostrar actitud de cambio frente al sistema de salud de manera que sus acciones
contribuyan a la mejoría de la atención médica
 Demostrar actitud crítica y auténtica que le permita evaluar con objetividad su trabajo y
proyecciones, así como el de su equipo
 Demostrar aptitud para integrarse al equipo de salud para la planificación,
programación, ejecución y evaluación de las actividades de la especialidad, y
particularmente en su proyección como líder en salud en la comunidad
 Demostrar capacidad y actitud para continuar y profundizar su autoformación
 Contribuir a un adecuado clima organizacional en el entorno del trabajo
 Demostrar actitud de confraternidad y apoyo mutuo entre médicos residentes y con el
equipo médico
 Aplicar normas y disposiciones legales en el ámbito de la salud
2. AREA ASISTENCIAL
En consulta externa
Con supervisión directa y de acuerdo a protocolos:
Realizar la atención y el seguimiento de pacientes con problemas de
neurología en un periodo no menor de seis meses, incluyendo una rotación de
un mes por la Unidad de Cuidados Intensivos; las guardias serán de medicina
(máximo 4 guardias de 12 horas al mes).
En esta rotación se deben lograr proporcionalmente los siguientes
procedimientos relacionados con la especialidad de Medicina Interna ( Anexo
Nº1)
Nº REALIZAR HISTORIA CLÍNICA NEUROLÓGICA TUTOR
( Firma-sello)
1 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

(El registro individual está en el Cuaderno de Actividades Diarias)
Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

2

5





9 Mes................................ Año...................Total de procedimientos al mes..........




TOTAL DE PROCEDIMIENTOS EN EL AÑO:............................................................
Nº PARTICIPAR RN LA EJECUCIÓN E INTERPRETACIÓN DE: TUTOR

-ELECTROENCEFALOGRAMAS (40) ( Firma-sello)


2






6



Nº -ELECTROMIOGRAMAS (10) TUTOR

( Firma-sello)


2










7
-EXÁMENES NEUROPSICOLÓGICOS TUTOR
-EXÁMENES NEUROOFTALMOLÓGICOS ( 20 C/U ) ( Firma-sello)


2










Nº EXÁMENES NEUROOTOLÓGICOS ( 10 ) TUTOR

( Firma-sello)


2


8







Nº EXÁMENES NEURORADIOLÓGICOS ( 20 ) TUTOR

( Firma-sello)


2








9

Nº PARTCICIPAR EN LA REANIMACIÓN CARDIO PULMONAR Y TUTOR

CEREBRAL ( 2 ) ( Firma-sello)


2










Nº PARTCICIPAR EN LA ATENCIÓN BÁSICA DEL TRAUMA ( 5 ) TUTOR

( Firma-sello)


2
10









Nº PARTCICIPAR EN EQUIPO EN LA EVACUACIÓN Y SEGURIDAD DEL TUTOR

ESTABLECIMIENTO DE SALUD EN CASO DE DESASTRES Y ( Firma-sello)
SIMULACROS ( 2 )


2





11




PROYECCIÓN A LA COMUNIDAD: CON SUPERVISIÓN DIRECTA
- Participar en la ejecución de programas locales o nacionales de la especialidad 1
INVESTIGACIÓN: CON SUPERVISIÓN DIRECTA
- Elaborar protocolos o proyectos de investigación de interés de la especialidad 1
DOCENCIA: CON SUPERVISIÓN INDIRECTA
- Presentar casos no habituales

- Planificar, ejecutar y evaluar actividades educativas dirigidas a estudiantes y personal en
temas relacionados con la especialidad. 1
- Asistir a eventos relacionados con la especialidad cuando menos 6 días al año. 1
GERENCIA:
ACTIVIDADES Y PROCEDIMIENTOS PARA LOGRAR HABILIDADES Y DESTREZAS EN Nº

LAS AREAS DE:
CON SUPERVISIÓN DIRECTA:

Participar en la ejecución de programas locales o nacionales de salud del
adulto
3. PROYECCIÓN A
Programa........................................................................................................
LA COMUNIDAD 1
Organizador.....................................................................................................
Fecha de ejecución..........................................................................................
12
Resultados......................................................................................................
Responsable................................................Firma y sello................................
CON SUPERVISIÓN DIRECTA:

Elaborar protocolos o proyectos de investigación de interés de la 1
especialidad
4. INVESTIGACIÓN Titulo del proyecto: .........................................................................................
Asesor del proyecto: .......................................................................................
Fechas, Inicio:..................................Conclusión:.............................................
Supervisor: .................................................Firma y Sello: .............................
CON SUPERVISIÓN INDIRECTA:

Planificar, ejecutar y evaluar actividades educativas dirigidas a pacientes
y familiares, en temas relacionados con la especialidad
Actividad: .........................................................................................
1
Asesor del proyecto: .......................................................................................
5. DOCENCIA Supervisor: .................................................Firma y Sello: .............................
Asistir a eventos de la especialidad cuando menos 6 días, 48 horas ó 3

créditos al año.
Evento: ......................................................................................... 1
Responsable: .......................................................................................
Apoyar al residente del segundo año en las actividades de gerencia

programadas
6. GERENCIA Actividades: .........................................................................................
Responsable: .......................................................................................
Fechas, Inicio:..................................Conclusión:............................................. 1
13
HOJA Nº 01

HOJA DE CALIFICACION MENSUAL (01)

CALIFICACIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL
APELLIDOS Y NOMBRES...................................................................................................................................................
Nº MATRIC............................................................................................................................................................................
AÑO DE ESTUDIOS.............................................................................................................................................................
ESPECIALIDAD....................................................................................................................................................................
SEDE
HOSP............................................................................................................................................................... ...........
DESAPROBADO REGULAR BUENO MUY BUENO SOBRESALIENTE

(menos de 13) (13-15) (16-17) (18-19) (20)
CALIF. POR
AREA Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN PROMEDIO
AREA
I. DESEMPEÑO (30%, MAX. 6 PUNTOS)
Asistencia, Puntualidad y permanencia en Servicio, Emergencia, u otros.
Presentación y comportamiento personal, Interés de aprendizaje. Cumplimiento de
obligaciones en el servicio u otros. Participación en las actividades de Coordinación
Académica. Trato, atención y esmero frente al paciente
II. STANDARES MINIMOS (40%, MAX. 8 PUNTOS)
RENDIMIENTO 25%
En las salas de hospitalización, Consultorios Externos, Reuniones Clínicas,
Revistas de Revistas
DESTREZAS ADQUIRIDAS 15%
a) Práctica Cualitativa
b) Práctica Cuantitativa
III. CONOCIMIENTOS (30%, MAX. 6 PUNTOS)
Promedio de Pruebas Escritas
Trabajo de Investigación
PROMEDIO ANUAL EN NUMEROS:
PROMEDIO ANUAL EN LETRAS:
Lima........................de .............................. de 20...
OBSERVACIONES............................................................................................................................
................................................................................ ..................................................
Profesor Responsable o Tutor de la Especialidad Tutor de la Rotación
Firma y Sello Firma y Sello
14
HOJA Nº 02A
HOJA DE CALIFICACION ANUAL (02a)

CALIFICACION DE PRÁCTICA PROFESIONAL
Nº MATRIC............................................................................................................................................................................
AÑO DE ESTUDIOS.............................................................................................................................................................
ESPECIALIDAD....................................................................................................................................................................
SEDE HOSP.........................................................................................................................................................................

(menos de 13) (13-15) (16-17) (18-19) (20)
CALIF. POR
AREA
RENDIMIENTO 25%
Lima........................de.............................. de 20........
OBSERVACIONES............................................................................................................................
............................................ ......................................................
Coordinador de sede Tutor de la Especialidad
Firna y Sello Firma y Sello
15
HOJA Nº 02B

HOJA DE CALIFICACION ANUAL (02b)

CALIFICACIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL
(Duplicado para la Escuela de Residentado Médico y Especialización)
Nº MATRIC............................................................................................................................................................................
AÑO DE ESTUDIOS.............................................................................................................................................................
ESPECIALIDAD....................................................................................................................................................................
SEDE HOSP.........................................................................................................................................................................

(menos de 13) (13-15) (16-17) (18-19) (20)
CALIF. POR
AREA
RENDIMIENTO 25%
Lima........................de.............................. de 20........
OBSERVACIONES............................................................................................................................
............................................ ......................................................
Coordinador de sede Tutor de la Especialidad
Firna y Sello Firma y Sello
16
FICHA DE EVALUACIÓN DEL CURSO DE RESIDENTADO MÉDICO
A. GENERALIDADES
1. Las exposiciones deben realizarse-iniciarse y concluir-en la hora y día señalados en el programa. ( 1 )

2. Los contenidos deben ser adecuados y concordantes con el título y la sumilla del tema anunciado y estar sustentados
con estadísticas y referencias bibliográficas. ( 2 )
3. Las ayudas audiovisuales deben ser pertinentes y específicas al tema para contribuir a definirlo y esclarecerlo.
4. El Docente de la URP entregará anteladamente a la Escuela de Residentado Médico y Especialización un resumen
de su Trabajo o Separata alusiva que será distribuido a los participantes para su lectura antes de la exposición para
debatirlo durante esta.
5. El Coordinador del curso deberá estar presente en todas las presentaciones pasar lista de asistencia, dirigir la ronda
de preguntas y respuestas al final de cada tema, tomar y calificar el examen final del curso, y aplicar la encuesta para
evaluación del curso.
6. Dentro de los 3 días útiles posteriores al examen se tomará el examen sustitutorio de acuerdo a las normas vigentes.
7. La nota final del curso se dará a conocer a los alumnos dentro de los 3 días siguientes a su culminación. En ese plazo
se entregará la pre-acta firmada a la Escuela de Residentado Médico y Especialización respectiva adjuntando los
originales de esta encuesta (cuyo llenado es anónimo y obligatorio).
B. IDENTIFICACIÓN DEL CURSO
ESPECIALIDAD: NEUROLOGÍA
CURSO: Código:
SEDE: Fecha:
COORDINADOR:
C. Calificación del curso (anotar en la celda =B: bueno R: regular, M: malo, 0: no realizado/no entregado)
TEMA Y EXPOSITOR PUNTUALIDA EXPOSICIÓN AYUDAS SEPARATA
D CONTENIDO AUDIOVISUALE S
S
D. Calificación de la sede y coordinador de curso (anotar en paréntesis =B: bueno, R: regular, M: malo, O:
ausente)
SEDE/AMBIENTES: Accesibilidad ( ) ; Seguridad ( ); Comodidad ( ) ; Facilidades Audiovisuales ( )

COORDINADOR: PERMANENCIA ( ); Participación en el debate ( ): Actividades de coordinación ( )
17
A. GENERALIDADES

CURSO: Código:
SEDE: Fecha:
COORDINADOR:
S
D. Calificación de la sede y coordinador de curso (anotar en paréntesis =B: bueno, R: regular, M: malo, O:
ausente)
18
A. GENERALIDADES

CURSO: Código:
SEDE: Fecha:
COORDINADOR:
S
D. Calificación de la sede y coordinador de curso (anotar en paréntesis =B: bueno, R: regular, M:

malo, O: ausente)
19
FICHA DE EVALUACIÓN DE LA
CARPETA DE ACTIVIDADES DEL MÉDICO RESIDENTE
NEUROLOGÍA
Apellidos y Nombres: ……………………………………………………………………………………….
Sede Hospitalaria: …………………………………………………………………………………………..
Especialidad: ………………………………………………………………………………………………...
Año de ingreso: ……………………………………
1. Las fichas de Calificación de Práctica Profesional de las rotaciones están debidamente

llenadas, calificadas, firmadas por el tutor y avalada por coordinador de sede (sección 3).
SI NO
2. La evaluación Teórico Práctico consignada en la ficha antes mencionada (sección 3 “C”)

se procede de acuerdo al artículo 5to. del Reglamento de Evaluación del Programa de
Segunda Especialización en Medicina:
SI NO
3. Llenó las Fichas de: Evaluación de los Cursos, Calificación del curso y calificación del
Coordinador de curso y calificación (fichas que se encuentran en las últimas hojas de la
carpeta)
SI NO
OBSERVACIONES:
………………………………… Fecha….../……/…...
Coordinador de Sede
Firma y Sello
20
Las hojas de los procedimientos, deben estar debidamente selladas y firmadas por el tutor de la
especialidad. Asimismo las fichas de evaluación de las rotaciones.
21

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FACULTAD DE MEDICINA HUMANA

ESCUELA DE RESIDENTADO MÉDICO Y

CARPETA DE REGISTRO DE ACTIVIDADES DEL RESIDENTE

Dr. IVÁN RODRÍGUEZ CHÁVEZ RECTOR

CARPETA DE REGISTRO DE ACTIVIDADES DEL RESIDENTE

 Sección 1: Programa anual de actividades académicas

1. Esta carpeta permite llevar el control del cumplimiento de las normas

PROGRAMA ANUAL DE NEUROLOGÍA

A. CURSOS DE LA ESPECIALIDAD DE NEUROLOGÍA

Código Curso Créditos

324-001 Metodología de la Investigación 02

324-002 Gerencia en Salud 02

324-003 Neurobiología general 02

B. ROTACIONES, PERIODO ACADÉMICO

Código PRÁCTICAS PROFESIONALES SEGÚN CUADRO DE

324-010 ROTACIONES DURACIÓN CRÉDITOS

REGISTRO DE ESTÁNDARES MÍNIMOS DE FORMACIÓN

1 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

3 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

4 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

5 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

6 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

7 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

8 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

9 Mes................................ Año...................Total de procedimientos al mes..........

10 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

11 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

12 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

TOTAL DE PROCEDIMIENTOS EN EL AÑO:............................................................

Nº PARTICIPAR RN LA EJECUCIÓN E INTERPRETACIÓN DE: TUTOR

1 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

3 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

4 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

5 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

6 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

7 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

8 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

10 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

11 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

12 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

TOTAL DE PROCEDIMIENTOS EN EL AÑO:............................................................

Nº -ELECTROMIOGRAMAS (10) TUTOR

1 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

3 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

4 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

5 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

6 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

7 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

8 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

9 Mes................................ Año...................Total de procedimientos al mes..........

10 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

11 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

12 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

TOTAL DE PROCEDIMIENTOS EN EL AÑO:............................................................

1 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

3 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

4 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

5 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........

6 Mes...................................Año...................Total de procedimientos al mes..........