"Año 

del Bicentenario del Perú: 200 años de Independencia"

ESCUELA DE DERECHO
FACULTAD DE DERECHO

LAS ORGANIZACIONES

INTERNACIONALES

AUTORES:

BUSTAMANTE CHAFLOQUE,
KIHARA.
CAJUSOL FIGUEROA, YENNY.
GARCÍA SAAVEDRA, ASHLI
NICOL.
GARCIA SAAVEDRA, ZOIFER
JUNIOR.

DOCENTE:
DRA. SONIA BEATRIZ
VERA ESTEVES

2021_I
Índice
RESUMEN..............................................................................................................................3
INTRODUCCIÓN...................................................................................................................4
Marco teórico.......................................................................................................................4
I. Generalidades..............................................................................................................5
1.1. Definición..................................................................................................................5
1.2. Características...........................................................................................................5
1.2.1. Por su Composición esencialmente interestatal.....................................5
1.2.2. Por su Base jurídica convencional..............................................................6
1.3. Clases.........................................................................................................................6
1.3.1. Organizaciones abiertas y cerradas................................................................7
1.3.2. Organizaciones generales y sectoriales.........................................................7
1.3.3. Organizaciones de cooperación y de integración..........................................8
1.4. Estructura orgánica permanente e independiente......................................8
1.4.1. Autonomía decisional y funcional....................................................................9
Conclusiones............................................................................................................................11
Referencias..............................................................................................................................12
 RESUMEN

actualmente, la asociación internacional siempre sostuvo un papel fundamental

de liderazgo en la promoción de una colaboración de forma mutua y la cooperación
entre países. Todos los miembros han realizado relevantes aportaciones para mejorar
la eficiencia de la resolución de conflictos nacionales e internacionales. Por eso, la
investigación de las principales organizaciones internacionales está muy interesada en
las principales organizaciones internacionales de la actualidad.

Extender el concepto al mundo con el fin de comprender claramente la función

de cada organismo internacional, pues contar con dicho conocimiento es fundamental
para la situación diaria en el futuro, por ello, en esta investigación, brindamos
información específica sobre cada tema.
 INTRODUCCIÓN

En el Presente artículo que presentaremos a continuación hablará sobre las

organizaciones internacionales enfrentan una dificultad previa, que se manifiesta en
las enormes diferenciaciones en su contexto propósito y capacidades existentes entre
los mismos, y en la acción de que constituyen un fenómeno en transformación. Esto
aclara por qué la universalidad doctrinaria tiende a brindar los mismos conceptos
globales, a partir de la enumeración de las características básicas que los
caracterizan.

Las organizaciones internacionales son un fenómeno relativamente nuevo y

son el resultado del desarrollo de la comunidad internacional. Hasta el siglo XIX, la
relación entre países se basaba en la convivencia, es decir, la relación entre países se
limitaba a asegurar su existencia salvo en momentos específicos y países específicos.
Salvo cuestiones como la delimitación de fronteras, el control del comercio, la
seguridad nacional, la salvaguardia de los intereses soberanos y los derechos de los
sujetos, que son objeto de tratados de relativamente largo plazo, todos los demás
asuntos son acuerdos específicos y encuentros esporádicos. Estamos en una era de
"convivencia".

Es sumamente relevante inferir la objetividad del mundo que nos circunda y sus
influencias políticas, económicas y colectivos, así como entender aquellas apariencias
principales de la organización interna de cada país y su trasfondo histórico universal.

Considerando que esta percepción es el acertado, es relevante resaltar la

importancia de escudriñar este tema, en relación con los organismos internacionales y
sus vínculos con cada país, especialmente la situación en el Perú, por lo que
resolveremos este tema para que exista una comprensión necesaria de la importancia
de las organizaciones universales, nacionales y locales y otras peculiaridades que
delimitan a estas organizaciones.
Marco teórico
I. Generalidades
I.1. Definición

[ CITATION FER18 \l 3082 ]hace mención que la primera

organización internacional se originó en el siglo XIX, porque los países
necesitaban coadyuvar en el direccionamiento de determinadas
dimensiones connaturales y de los campos científico-tecnológicos
receptivos a las actividades humanas durante la segunda revolución
industrial. En lo que respecta a la Comisión Fluvial, estas organizaciones
inicialmente se organizaron de manera moderada, con el objetivo de
regular la libre navegación en afluentes universales anunciada en la
Conferencia de Viena, mientras que la denominada unión administrativa
preveía la cooperación en los siguientes sectores como las
comunicaciones y el transporte.

Según [ CITATION CHO17 \l 3082 ]: "Esta imagen de cooperación

organizada entre personas y entidades pertenecientes a diferentes países
coincidirá con la nueva visión del derecho, no solo el derecho internacional,
sino también el" derecho transnacional ".

Este concepto es muy amplio y puede abarcar diferentes tipos

de organizaciones multinacionales (organizaciones intergubernamentales,
grupos religiosos, federaciones sindicales, organizaciones de partidos
políticos internacionales, etc.), pero en un aspecto más exacto, se puede
dividir en dos categorías básicas: organizaciones intergubernamentales.
están organizados por los comisionistas estatales de organizaciones
gubernamentales y no gubernamentales, integrados por la colectividad,
agrupaciones o entidades que no conforman el gobierno nacional

I.2. Características
I.2.1. Por su Composición esencialmente interestatal

Las organizaciones internacionales se forman básicamente de manera

instantáneas, es decir, están compuestas casi en su totalidad por países
 soberanos, lo que las distingue de otras entidades internacionales. La
práctica proporciona cada vez más pautas de organizaciones que se
despliega a la aportación de actores no estatales.

De esta manera,[ CITATION VAN15 \l 3082 ] nos dice que nos

enfrentamos a la situación organizativa que permite la participación de
otros organismos internacionales, inclusive como miembros de pleno
derecho o componentes de territorios dependientes que aún no han
adquirido territorios independientes, pero cuentan con servicios
competentes que les permitan asumir la responsabilidad de tales.
miembros. calificaciones.

I.2.2. Por su Base jurídica convencional 

[ CITATION ARE14 \l 3082 ] Las organizaciones internacionales son

sujetos de derecho secundario o secundario, es decir, su existencia se
atribuye a acciones judiciales previas fuera de la organización. Por lo
general, este acto jurídico creativo toma la figura de un tratado multilateral
acordado en el lineamiento de una conferencia intergubernamental, de
modo que estará alineado a los preceptos del derecho de los tratados,
aunque tiene una naturaleza especial que se diferencia de un tratado.

Este acto jurídico creativo estará destinado a convertirse en la

constitución de la organización, es decir, en el acto fundacional de la
organización, y se incorporará a la organización durante su existencia. Es
un acto jurídico con características tanto tradicionales como institucionales.

I.3. Clases

Debido a su naturaleza secundaria y funcional, es difícil, si no

imposible, para las organizaciones internacionales desarrollar el tema
original de la teoría general.

Sin embargo, recurrir a ciertos estándares de clasificación ayuda

a comprender y sistematizar mejor la diversa condición jurídica de las
organizaciones y sus integrantes Por tanto, a efectos de descripción,
 podemos distinguir estas organizaciones según su composición (abierta y
cerrada), objetivos (generales y departamentales) y capacidades
(cooperación e integración).[ CITATION BAR16 \l 3082 ]

I.3.1. Organizaciones abiertas y cerradas

Una organización verdaderamente abierta aspira a incluir a todos

los estados de un determinado universo en su membresía; por lo tanto, su
tratado organizacional facilita la admisión de nuevos miembros, lo que no
obstaculiza a quienes ya tienen el control de las admisiones y sus objetivos
-Afecto general o específico o realmente interesar a toda la comunidad
internacional.[ CITATION TOD17 \l 3082 ]

Si entendemos que la organización regional incluye la misión de

todos los países ubicados en un área determinada (continente,
intercontinental o subcontinente), entonces la organización regional
también está abierta. Se pueden mencionar la Organización de Estados
Americanos (OEA), la Unión Africana (UA) o la Liga Árabe.

I.3.2. Organizaciones generales y sectoriales

Las organizaciones universales pueden cubrir todas las áreas

donde ocurren las relaciones interestatales, ya sea a nivel universal
(Naciones Unidas) o regional (Organización de Estados Americanos, Unión
Africana, Liga Árabe), aunque su propósito principal es preservar la
tranquilidad y la seguridad universales. Otros giran en torno a ella. Una
organización cerrada o restringida rara vez tiene un propósito general; si lo
es, se puede predecir que es una organización con una misión federal.

Por otro lado[ CITATION DUP18 \l 3082 ], los departamentos u

organizaciones de propósito especial consideran que sus funciones están
limitadas por ley a departamentos de materiales específicos, y estos
departamentos pueden determinarse como organizaciones abiertas o
cerradas, regionales o universales. Considere las agencias especializadas
de la familia de las Naciones Unidas desde el nivel general, y considere
 organizaciones similares patrocinadas por organizaciones generales como
la Organización de Estados Americanos, la Unión Africana o la Liga Árabe
a nivel regional.

I.3.3. Organizaciones de cooperación y de integración

La organización integrada (o supranacional) representa un

modelo avanzado, que se caracteriza por la transferencia del poder estatal
(soberano) a los órganos de la organización. Estos órganos están dotados
de poderes de supervisión y pueden definir de manera automática y
uniforme sus regulaciones internas.

[ CITATION DÍA16 \l 3082 ] Los Países componentes tienen

prioridad sobre las reglamentaciones nacionales. La naturaleza progresiva
de cualquier proceso de integración hará que estas organizaciones sigan
evolucionando. La integración no es solo una función de la capacidad de
transferencia a la organización (y su naturaleza, exclusiva o no exclusiva),
sino -aún más- para que la potestad del precepto de la organización no
esté solamente en manos del gobierno para formar una organización,
consta de (calificada) Ejercida por la mayoría y controlada por jurisdicción.
Siendo La Unión Europea el prototipo de estas organizaciones.

I.4. Estructura orgánica permanente e independiente 

Toda organización internacional tiene un sistema asociativo

compuesta por varios establecimientos invariable. Esta fijación no tendría
por qué sucederle a todo el mundo, siempre y cuando ocurra en un órgano
administrativo que permita que la organización siga funcionando, es
suficiente, y el resto simplemente se puede realizar con regularidad. Esta
permanencia puede estar contenida en el tratado constitucional de la
organización.[ CITATION SCH15 \l 3082 ]

Estas instituciones son diferentes e independientes de las de los

Estados miembros, y se encargan de gerenciar los intereses de la
colectividad, para lo cual se les brindarán los medios insustituibles, ya sea
 de forma explícita o implícita. Sin embargo, debido a la diversidad de
organizaciones internacionales, es imposible decir una estructura
institucional típica aplicable a cualquier organización.

I.4.1. Autonomía decisional y funcional

Desde la perspectiva[ CITATION FER18 \l 3082 ] de la toma de

decisiones, la participación de cada Estado miembro en la adopción e
implementación del proceso de toma de decisiones de la institución está
perfectamente regulada en el estatuto de la OIG y los estándares
operativos internos.

De hecho, ya sea representación equitativa o representación

ponderada, permanente o electoral; ya sea mediante un sistema de
votación mayoritaria (con o sin poder de veto) o consentimiento unánime;
lo acertante es que las determinaciones que se adoptan dentro de la
organización de cada OIG, aunque basadas en miembros Decisiones
nacionales, pero no necesariamente copias simples y mecánicas de estas
decisiones, al final, no son en gran medida que otros participantes
internacionales, incluyendo los propios actores estatales.

Desde un punto de vista funcional, no podemos reconocer a las

OIG como una mera herramienta o "correa de transmisión" de la política
exterior de los Estados miembros. De hecho, las organizaciones
intergubernamentales tienen sus propias burocracias, contratadas por ellas
y les sirven, y tienen la capacidad de actuar internacionalmente en el
marco de la autoridad legal reconocida por las organizaciones
intergubernamentales, que resume la autonomía funcional de dichas
organizaciones intergubernamentales.[ CITATION SCH15 \l 3082 ]

Naturalmente, las capacidades de toma de decisiones y la

autonomía operativa de cada OIG varían mucho, dependiendo de su
propia estructura organizativa, las capacidades que se le han otorgado y
los recursos disponibles.

En efecto, todas las OIG poseen doble autonomía, poder de

decisión y poder operativo, lo que verifica que su naturaleza como exactos
participantes internacionales es diferente a la de los países que las
componen. Sin embargo, según cada OIG, esta autonomía tiene diferentes
niveles de desarrollo y diferente supervisión.
Conclusiones

 En conclusión, una organización internacional es aquella que está compuesta

por sujetos de derecho internacional público y regulada por una gama de
preceptos, gozando integrantes, presencia universal y propósito común.

 Para concluir una organización internacional es una entidad compuesta por

sujetos de derecho internacional público, que se articulan a través de un
tratado fundacional y, mediante el establecimiento de una estructura orgánica
permanente, se esfuerzan por lograr objetivos comunes. En derecho
internacional, hay una serie de temas reconocidos.

 Concluyo se denominan organizaciones internacionales u organizaciones

internacionales a todas aquellas agrupaciones debidamente organizados cuyo
ámbito de acción se expande sobrepasando las fronteras de países o
naciones y tienen una estructura orgánica estable, con el foco en la
consecución de determinados tipos de finalidades en torno al bien colectivo.

Referencias
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