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1/2/2021 Actividad de puntos evaluables - Escenario 5: SEGUNDO BLOQUE-TEORICO/PROCESO ADMINISTRATIVO-[GRUPO2]

Actividad de puntos evaluables - Escenario 5

Fecha de entrega 2 de feb en 23:55 Puntos 50 Preguntas 5 Disponible 30 de ene en 0:00 - 2 de feb en 23:55 4 días
Límite de tiempo 90 minutos Intentos permitidos 2

Instrucciones

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MÁS RECIENTE Intento 1 15 minutos 40 de 50

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Entregado el 1 de feb en 21:11
Este intento tuvo una duración de 15 minutos.

Pregunta 1 10 / 10 pts

Carlos tiene la oportunidad de participar en un proyecto muy grande para la empresa, que se trata
de producir cerámica hecha a mano y en serie, la cual necesita que el área de producción lidere al
mismo tiempo que desarrolla las actividades propias del área en la cadena de producción actual. Por
lo anterior, diríamos que Carlos puede flexibilizar su estructura funcional a una de tipo:

. Estructura divisional por producto.

. Estructura matricial.

. Estructura departamentalizada.

. Estructura de red.

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Pregunta 2 10 / 10 pts

El proceso administrativo. involucra la planeación, organización, dirección y control, cada función es


indispensable para garantizar el cumplimiento de los objetivos de la empresa. En este caso la
organización permite a las personas tener una mejor visión de la institución, su misión, tareas y
procesos, y en particular con la departamentalización, los individuos y las áreas tienen
responsabilidades y actividades bien definidas lo que permite a la entidad ser eficaz. La
departamentalización es vertebral para implementar la estrategia en la organización. En una
organización empresarial con mercados altamente dispersos de manera que la cobertura del mismo
es extenso, la eficiencia puede mejorar si todas las actividades relacionadas con un producto se
agrupan:

Por su Clientela

Por áreas Geográficas

Por áreas Funcionales

Por sus Procesos

Pregunta 3 10 / 10 pts

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La siguiente afirmación: “La organización posee una gran experiencia por más de 15 años en el
mercado.” hace parte del siguiente concepto fundamental de la planeación estratégica:

Fortaleza

Amenaza

Debilidad

Recursos

Incorrecto Pregunta 4 0 / 10 pts

Las empresas que implementan el programa de capacitación como parte del desarrollo de carrera
de sus colaboradores, saben que la principal característica de la capacitación dentro de la empresa
es enfocarse en:

Aumentar el conocimiento de las personas.

Prepararlos para que sean más productivos

Influir en los comportamientos de los individuos.

Enseñar nuevas habilidades.

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Pregunta 5 10 / 10 pts

La siguiente reflexión: “¿Cuáles marcas y servicios una empresa debe ofrecer y qué tipo de
actividades debe realizar para promocionarlos?.”. De acuerdo al enunciado anterior, la reflexión
hace parte de un concepto fundamental de la planeación estratégica que corresponde a :

Mercadeo

Recursos

Fortaleza

Amenaza

Puntaje del examen: 40 de 50

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