ELEMENTOS DE LOS ORGANIGRAMAS

Elementos de contenido de los organigramas

Vaya por delante que dependiendo del tipo de organigrama empresarial que
vayamos a crear tendrá un contenido u otro. Los organigramas visualizan los
diferentes unidades empresariales, áreas, departamentos o incluso trabajadores.

Cumbre estratégica
También conocido como ápice estratégico hace referencia a la alta dirección de la
empresa. Se trata de la unidad empresarial de alto rango donde se toman las
decisiones más importantes para el negocio. Destaca el consejo de administración,
presidencia o comité ejecutivo.

Línea media
Se incluyen en el organigrama todos los mandos intermedios de la empresa.
Dependiendo del tamaño de la compañía el número de unidades puede
incrementarse considerablemente. Se trata de los cargos de dirección que están
entre la presidencia y los trabajadores. Podemos encontrar diferentes perfiles,
directores de todas las áreas, jefes de fábrica o oficina, encargados de delegaciones
o gerentes.
Núcleo de operaciones
El rango de operaciones es la fuerza de trabajo de la empresa, son los trabajadores
o empleados que hacen posible la producción del bien o servicio que comercializa el
negocio. En esta unidad empresarial encontramos a los operarios de maquinaria,
montadores, vendedores o transportistas.

Staff de apoyo
Se trata de trabajadores de la empresa que no desempeñan funciones de
producción. Se encargan de aumentar el rendimiento de la compañía o hacer
posible la actividad empresarial. En algunas ocasiones se subcontrata según el
tamaño de la compañía. Se encargan de las funciones administrativas, de recursos
humanos o investigación.

Las unidades de apoyo a su vez se pueden dividir de

manera jerárquica deprendiendo de las responsabilidades de cada uno.
 Tecnoestructura
Algunas empresas también incluyen los analistas externos o figuras que
realizan auditorias con el objetivo de mejorar la eficiencia de la empresa.

Elementos gráficos de un organigrama

El organigrama es una representación gráfica de la estructura de la empresa,
está formada por elementos geométricos que representan las unidades
empresariales que hemos visto anteriormente. Además del contenido del
organigrama también es importante identificar los elementos de
diseño propiamente dicho.

o Líneas de trazo continuo: Las líneas de trazo continuo de los organigramas

representan la autoridad formal
o Líneas de trazo discontinuo: Por contra las líneas de trazo discontinuo
muestran la autoridad funcional.
o Línea verticales: Reflejan la cadena de mando de la empresa
o Líneas horizontales: Informan de la amplitud del tramo de control y la
conexión que hay entre los diferentes departamentos o áreas.
o Rectángulos: Son los elementos del organigrama, representan los
departamentos, perfiles o cargos.