0 calificaciones0% encontró este documento útil (0 votos)
115 vistas1 página
El documento describe los beneficios y fallas de implementar un CRM (Customer Relationship Management). Los principales beneficios son mejorar la retención y satisfacción de clientes, aumentar la lealtad y reducir costos. Las principales fallas son falta de apoyo de la dirección, cultura organizacional que no se enfoca en el cliente, y falta de estrategia, objetivos y recursos para la implementación.
El documento describe los beneficios y fallas de implementar un CRM (Customer Relationship Management). Los principales beneficios son mejorar la retención y satisfacción de clientes, aumentar la lealtad y reducir costos. Las principales fallas son falta de apoyo de la dirección, cultura organizacional que no se enfoca en el cliente, y falta de estrategia, objetivos y recursos para la implementación.
El documento describe los beneficios y fallas de implementar un CRM (Customer Relationship Management). Los principales beneficios son mejorar la retención y satisfacción de clientes, aumentar la lealtad y reducir costos. Las principales fallas son falta de apoyo de la dirección, cultura organizacional que no se enfoca en el cliente, y falta de estrategia, objetivos y recursos para la implementación.
1. Realizar un Cuadro Sinóptico, en dónde se demuestre los beneficios al implementar un CRM y fallas del CRM.
CONOCIMIENTO Y RETENCION DE LOS CLIENTES
DISMINUIR COSTOS EN ADQUISISCION DE CLIENTES MEJORA LA RELACION CON CLIENTES AUMENTA LA LEALTAD DE LOS CLIENTES BENEFICIOS VISION DEL NEGOCIO DEL 360° AUMENTA SATISFACCION DEL CLIENTE AUMENTA LA TASA DE RETENCION DE CLIENTES AUMENTA INGRESOS A BAJO COSTO REDUCCION PERDIDAS DE CLIENTES Y COSTOS OTROS BENEFICIOS
IMPLEMENTACION DE UN CRM
FALTA DE APOYO POR PARTE DE LA DIRECCION
LA CULTURA ORGANIZACIONAL NO INCLUYE AL CLIENTE RETORNO SOBRE LA INCERSION NO DETENIDO FALLAS NO CONTAR CON EXTRATEGIA,OBJETIVOS,RECURSOS FALTA METODOLOGIA DEL DESRROLLO FALTA DE REINGENIERIA DE PROCESOS