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Clima Laboral en El Hospital Metropolitano de Santiago
Clima Laboral en El Hospital Metropolitano de Santiago
UAPA
TEMA:
Trabajo Final
PARTICIPANTES:
ASIGNATURA:
Gestin Humana I
FACILITADORA:
Marleni Ramrez
Diciembre 2017
Entre 1995 y 1997 el Dr. Rafael Snchez Espaol prosigue con su idea y ampla
su visin cuando se une su amigo y compaero de estudios el Dr. Jos Hazim
Frappier, quien se convierte en cofundador del proyecto hospitalario. Ya al inicio
del ao 1998, se ubica la compra del solar que alojara al hospital, siendo ste,
lo suficientemente extenso para su crecimiento futuro, ubicado estratgicamente
en las afuera y en la va principal de acceso a la ciudad.
Misin
Visin
Tener una red eficiente de servicios, que ofrezca una excelencia asistencial a
travs de la atencin integral al paciente.
Valores
Compromiso.
Dirigimos los esfuerzos de quienes conformamos esta gran familia HOMS con
metas y objetivos comunes para cumplir con la visin y misin, teniendo como
base una responsabilidad compartida.
Innovacin.
Tipos de reclutamiento
En esta empresa se utiliza tanto el reclutamiento interno como externo y rara vez
el mixto.
Fuentes de reclutamiento
https://www.linkedin.com/company/10628856/
http://www.diariodesalud.com.do/texto-diario/mostrar/779968/hospital-
metropolitano-santiago-apuesta-actualizacion-personal-medico
http://hoy.com.do/hospital-metropolitano-de-santiago-renueva-servicios-de-
radiologia/
https://es.wikipedia.org/wiki/Hospital_Metropolitano_de_Santiago
Anexos