Asignatura: Diagnóstico de las Condiciones de Salud y

Trabajo
UNIVERSIDAD DEL TOLIMA
Docente: María Jimena Cortés Rodríguez

LESLY CORRALES TORRES

SHARIK CUENCA VALENCIA
SARA GUTIERREZ BAUTISTA
 DESCRIPCION DE LA
EMPRESA

 Piscícola New York S.A P, fue creada en el año de 1995 como

sociedad limitada con el objeto principal de desarrollar la
producción, levante, engorde, proceso y comercialización de
tilapia roja, aprovechando los recursos hídricos del
departamento del Huila.

 Cuenta con 434 empleados

 Directora se SST Piscícola

 Andrea Yisela Vaga OLIveros es la Consultora en Seguridad

y Salud en el Trabajo. PISCÍCOLA NEW YORK S.A. asume la
responsabilidad de proteger la salud y la seguridad de
todos los trabajadores independientemente de su
vinculación laboral en los diferentes ambientes de
trabajo, por tanto mantiene unas condiciones seguras y
saludables en los lugares de trabajo.
 Es compromiso de la gerencia cumplir con las
disposiciones legales en materia de Seguridad y Salud en
el Trabajo aplicables para la empresa, asegurar el
presupuesto para el SG-SST, propender por una cultura de
la Seguridad, Salud y Medio Ambiente convirtiéndola en
un estilo de vida.
Riesgos Asociados a la actividad
en los trabajadores de la piscícola

 Encontramos los siguientes riesgos:

 Ergonómicos: Posturas prolongadas e inadecuadas,
Sobreesfuerzo, Movimientos repetitivos.
 Físicos: Ruido el cual genera las motobombas, el las
maquinas procesadoras de pescado. Bajas y altas
temperaturas, especia mente los trabajadores de
Fileteado. Radiaciones no ionizantes por la exposición
constante a los rayos del sol (Personal que labora en las
siembras de peces)
 Químicos: inhalación de vapores emitidos por los
motores de las procesadoras
.
Riesgos Asociados a la actividad en
los trabajadores de la piscícola

 Mecánico: Atrapamiento. Contacto directo con

elementos corto punzantes.
 Biológicos: Virus, Bacterias, Hongos, Parásitos, debido a
los fluidos y excrementos.
 Psicosociales: conflictos interpersonales, altos ritmos
de trabajo, capacitaciones no muy frecuentes,
Agresiones verbales de jefes.
 Locativas: pisos húmedos y poco espacio