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Este documento ofrece directrices sobre la evaluación de competencias fundamentales en primaria. Explica que la evaluación debe ser un proceso continuo y formativo que ofrezca oportunidades para la reflexión y mejora. También detalla diferentes tipos de evidencias como productos, reflexiones y compromiso social que pueden usarse para evaluar el desarrollo de competencias, así como técnicas e instrumentos de evaluación.
Este documento ofrece directrices sobre la evaluación de competencias fundamentales en primaria. Explica que la evaluación debe ser un proceso continuo y formativo que ofrezca oportunidades para la reflexión y mejora. También detalla diferentes tipos de evidencias como productos, reflexiones y compromiso social que pueden usarse para evaluar el desarrollo de competencias, así como técnicas e instrumentos de evaluación.
Este documento ofrece directrices sobre la evaluación de competencias fundamentales en primaria. Explica que la evaluación debe ser un proceso continuo y formativo que ofrezca oportunidades para la reflexión y mejora. También detalla diferentes tipos de evidencias como productos, reflexiones y compromiso social que pueden usarse para evaluar el desarrollo de competencias, así como técnicas e instrumentos de evaluación.
Fundamentales en el nivel de Primaria (Evaluación)
Dirección Nacional de Escuelas
Caracas, febrero de 2018
Proceso de diálogo para la comprensión y mejora de nuestras actitudes y prácticas.
Proceso de reflexión que nos permite tomar conciencia de los aprendizajes.
Un acto formativo (no punitivo) que supone acompañamiento y aprendizaje
para todos los sujetos involucrados Es permanente y continua, está presente en todos los momentos de los procesos de enseñanza y aprendizaje, Por tanto, en el inicio, el desarrollo y el cierre de cada proyecto, secuencia didáctica de aprendizaje , la evaluación está presente planteando diversidad de oportunidades al estudiante, especialmente la posibilidad de revisar y reflexionar sobre sí mismo y su propio proceso de aprendizaje. ASPECTOS A TENER PRESENTE EN LA ACCIÓN DE EVALUACIÓN
Las competencias se desarrollan a través de experiencias de vida y situaciones
de aprendizaje reflexivas. Las competencias y sus indicadores se evalúan desde la observación permanente de la actuación reflexiva del estudiante en experiencias de vida y situaciones de aprendizaje. Evaluación por Competencias Las evidencias en el enfoque de competencias son muestras concretas y tangibles de los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que un estudiante posee y que determinan su competencia.
Tipos de Evidencias Evidencias de Producto
Están relacionadas con el saber necesario para el desempeño.
Actividades donde el estudiante plasme sus conocimientos. Ejemplos: Mapas Mentales, conceptuales, esquemas Trípticos Infografías Cuadros comparativos Ensayos Resúmenes Evidencias de Reflexión
El estudiante entiende cómo es su proceso de
aprendizaje: qué aprendí, cómo lo aprendí Ejemplos Portafolio Bitácora Autoevaluación Evidencias de Compromiso Social
o Dependen de tipo de Proyecto.
o Poner a disposición de los demás los conocimientos adquiridos. Evidencia Técnica Instrumento Producto Observación Rúbricas. Análisis de Producción de Escalas de estimación. los estudiantes Registros descriptivos. Entrevista Listas de cotejo.
Reflexión Ejercicios Autoevaluación Guía de coevaluación y
Coevaluación autoevaluación. Entrevista Registros Descriptivos. Focus Group
Compromiso Social Ejercicios de Guía de coevaluación y
Autoevaluación autoevaluación. Coevaluación Rúbricas Observación Focus Group