Influencias teóricas de la teoría interpersonal de Formación de la personalidad

Harry Sullivan Sullivan plantea que la personalidad se forma a

A lo largo de su corta vida, el trabajo de Sullivan estuvo
influido por los escritos de: Sigmund Freud, George
Herbert Mead (por la teoría del status y del papel social),
Adolfo Meyer (por su método biológico), Leonard Cotrell,
Ruth Benedict y en especial Edward Sapir.
Sullivan es un autor psicoanalítico de tercera generación,
al igual que lo es Erich Fromm. Puede ser catalogado
como freudiano independiente, ya que haciendo uso de su
formación tomó prestados ciertos fundamentos teóricos del
psicoanálisis freudiano para darles un uso distinto.
Así, el principal punto de estudio de la teoría interpersonal
de Harry Sullivan está enfocado en las formas de
partir de las relaciones interpersonales que
cada individuo tiene. Es decir, ocurre un
traspaso de lo interpersonal a lo intrapersonal.
Variando las formas en que se experimentan
estas experiencias a medida que se van a
atravesando etapas de vida, donde el dominio
del lenguaje, las destrezas sociales y la
satisfacción de las necesidades van
adquiriendo mayor complejidad.

Autoconcepto relacionarse y comunicarse. Sin embargo, su muerte

El autoconcepto es un término muy utilizado en
los diferentes tipos de psicología, aunque ha
sido muy desarrollado especialmente por la
psicología humanista.
En resumidas cuentas, el autoconcepto es la
imagen que uno tiene de sí mismo. Y para
llegar a esto se unen varios factores: la
influencia que tienen los individuos con los que
una persona se relaciona habitualmente, y la
manera en la que uno se percibe atendiendo a
sus rasgos de personalidad, y características
prematura hizo que no pudiese redondear su teoría. En
vida solo produjo un libro y los otros 5 fueron editados
después de su fallecimiento.
¿De qué trata la teoría interpersonal de Harry
Sullivan?
La teoría interpersonal de Harry Sullivan es bastante
popular en psiquiatría y psicología. Si bien es una teoría
que no pudo ser completada, tuvo un desarrollo importante
a partir del estudio de personas con diagnósticos
de esquizofrenia y de trastorno obsesivo compulsivo.
Este autor considera que los patrones de relaciones entre
personas están muy influenciados por las experiencias de
la infancia. Es así porque en esa época se gesta
la empatía; una empatía a la que Sullivan define como la
capacidad del niño para sentir de alguna forma la actitud

NOMBRE DE
propias. Todo ello conforma el autoconcepto.
de las personan hacia él.

El autoconcepto nace con el ser humano, y de “La personalidad nunca podrá ser abordada para su

LA COMPAÑÍA
forma progresiva se va desarrollando en estudio como algo aislado de los demás, sino en relación
función de las vivencias, así como de las con otras personalidades”
situaciones que se van dando de manera diaria. -Harry Sullivan-

Administración de servicios de enfermería


Empatía
La empatía es la capacidad de ponerse en el
lugar del otro. Este valor implica conectarse
emocionalmente con el otro más allá de
su cultura, color, religión o condición social, lo
que ayuda a que dentro de una comunidad
haya mayor entendimiento y colaboración entre
los individuos.
Humildad
La humildad es todo lo opuesto a la soberbia e
implica ser consciente de las debilidades y
limitaciones propias, y actuar en consecuencia.
La humildad como valor no está relacionada
con la posición social o económica del
individuo. Los humildes son modestos y viven
sin grandes pretensiones. Ser humilde ayuda a
mejorar las debilidades.
¿Qué son los valores sociales?
Los valores sociales son aquellos criterios
compartidos por los miembros de una
comunidad y que garantizan la
buena convivencia entre sus individuos. Como
cualquier tipo de valor, los valores sociales van
transformándose a lo largo del tiempo y no son
compartidos por todas las comunidades, aun
cuando son contemporáneas.
Escriba una leyenda para la imagen
Autoestima: La autoestima es el conjunto
de percepciones, juicios, afectos y sentimientos
que una persona tiene sobre sí misma. Esas No olvide incluir algunos detalles sobre qué
percepciones están condicionadas por el
entorno en el que vive. Existen dos tipos de ofrece y en qué se diferencia de la
autoestima: la autoestima alta, que se da competencia.
cuando la persona tiene confianza en sí misma,
lo que le facilita la toma de decisiones y el
vínculo con los demás; y la autoestima baja, Nuestros productos y servicios
que se da cuando en personas inseguras e
introvertidas, suelen tener ciertas dificultades Puede incluir una lista con viñ etas de
para relacionarse con el resto.
productos, servicios o las mayores ventajas
de trabajar con su compañ ía. O simplemente
Compromiso: El compromiso es la obligación resumir los puntos má s precisos en unos
de cumplir con lo acordado.
pocos pá rrafos concisos.
El compromiso alude a la obligación que una Sabemos que podría hablar durante horas
persona debe cumplir luego de dar su palabra.
sobre lo buena que es su compañ ía (y no le
Una persona comprometida tiene consciencia
de su responsabilidad y de las consecuencias culpamos, es excepcional). Recuerde que esto
que tiene el cumplimiento de su promesa. Se es marketing: si quiere llamar la atenció n, el
puede ser comprometido en distintos ámbitos: texto debe ser breve, descriptivo y legible.
en el trabajo, en la familia, en los estudios, en
un equipo deportivo. Este valor
refleja madurez y responsabilidad por parte de
la persona.
Gratitud: La gratitud es el sentimiento que
atraviesa una persona cuando cobra noción y
aprecia el accionar de un tercero que lo ha
beneficiado.