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CONSISTE EN:
Estudiar los procesos mentales y el
comportamiento humano (tanto
individual como grupal), y pone en
práctica su formación para la
solución de problemas en el lugar
de trabajo.
PSICOLOGIA POSITIVA
Se enfoca principalmente en
potenciar al máximo a una persona
que está en equilibrio, por lo tanto
se trata de cómo lograr el
funcionamiento óptimo en el ser
humano.
PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
Se ocupa principalmente de alinear los
intereses de la empresa y las
necesidades de su fuerza laboral. Su
objetivo es mejorar la calidad de vida y
las condiciones de los empleados para
lograr un mayor rendimiento y
eficiencia.
FELICIDAD
ORGANIZACIONAL
Es la construcción de lugares de
trabajo excelentes, que faciliten
activamente el trabajo contento
y con propósito.
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17/3/24, 19:38 Infografía Técnicas de Comunicación Ilustrado Rojo
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