LA ENTREVISTA Y SUS TIPOS.

La entrevista La entrevista es una forma oral de

comunicación interpersonal, que tiene
como finalidad obtener información con
relación a un objeto.

Situaciones que Tipos

IMPORTANCIA confunden

Conservación Intercambio Conducción

de ideas Individual
Organización
empresarial moderna Interrogatorio Planificada Escoge de
Se ve obligado a dar
Propósito manera sistemática y
respuestas en libertad
precisa la información
Manejo adecuado Admisión El entrevistador
Discurso El que escucha no tiene
de información o selección forma un juicio
oportunidad para Semi- libre Plan trazado,
sobre el candidato
responder pero con más libertad
De promoción
o evaluación Evaluación de
Obtención Distribución Libre con fluidez
desarrollo

De consejo
Resuelve o aclara
Entrevista Entrenamiento del situaciones conflictivas
De tensión Conocer
personal
De salida Brinda información de el comportamiento
mejora para la organización de una situación
tensa

Retroalimentación De confrontación Rectifica conductas

organizacional negativas
 Colectiva

Bibliografía:
Varios entrevistados
Acevedo, A.Y López, A.F:1986. El proceso de la entrevista: conceptos y modelos. Panel interview entrevistan a un mismo
individuo
México: EDITORIAL LIMUSA

Varios individuos son

Entrevistas de entrevistados por
grupo varios
entrevistadores