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3
Revisión de
literatura:
Regsitre: Artículos, Resumen del Tema
capitulos de libros,
libros, E-books,
El liderazgo descrito por el autor nos muestra que este concepto se genera como
una necesidad de toda agrupación social, sean tanto organizaciones, empresas,
colectivos así como comunidades e incluso instituciones. En todos los campos de
elibro.net la vida social surge una persona que guía y enruta decisiones en búsqueda del
éxito, dirigidos al logro de metas colectivas. Esta persona es el líder, es quien
debe ir construyendo relaciones y conexiones para motivar los grupos de
personas hacia la consecución de sus metas.
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Ideas principales
El actuar principal del líder debe ser basado en las experiencias con la
comunidad y sus necesidades, interpretando la forma de solucionarlas
mediante la organización y planificación del trabajo tanto de cada
individuo como el conjunto con base en las normas y las estrategias que
puede implementar en el camino de las respuestas a esos problemas
identificados.
Por otro lado, los empleados quieren sentir que su trabajo tiene sentido
y sirve al cumplimiento de la misión de la empresa, y que esta misión es
útil a la sociedad.
PRIMERA ENTREGA
Autores consultados
Ideas secundarias
o investigados
El líder debe ser un mediador de los conflictos por los intereses entre la
comunidad y los particulares, estableciendo acuerdos y promoviendo Enrique Aguera
políticas para el cumplimiento individual y social de cada uno de los Ibañez
integrantes de la comunidad.
Se debe establecer que para la aplicación de un buen liderazgo en las
comunidades debe haber entendimiento sobre la responsabilidad de cada Enrique Aguera
individuo para tener libertad siendo este uno de los principios Ibañez
fundamentales para interactuar socialmente.
Los líderes comunitarios deben tener habilidades humanas, conocimientos Edgar Fernández
organizativos, habilidades de resolución de problemas pacíficos y Fonseca, Fernando
compromiso para promover el bienestar colectivo. Cardona Sánchez