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UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN DE AREQUIPA

FACULTAD DE ECONOMÍA

PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES

TUTOR ACADÉMICO
DRA. LILIANA CALISAYA MESTAS

NOMBRES Y APELLIDOS
LUCERO ARELI LIMA CCOROPUNA

AREQUIPA – PERÚ
2023

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ÍNDICE
1. Contenido del Primer Informe

1.1. Presentación....................................................................................................................3
1.1.1. Objetivos del practicante................................................................................. 3
1.1.2. Objetivos de la empresa.................................................................................. 4
1.2. Datos Generales del Practicante.......................................................................................4
1.3. Descripción general de la entidad.................................................................................... 4
1.3.1. Reseña...........................................................................................................................4
1.3.2. Misión........................................................................................................................... 5
1.3.3. Visión.............................................................................................................................5
1.4. Estructura de la organización........................................................................................... 6
1.5. Descripción del área o sección donde se ejecutará las prácticas....................................... 7
1.6. Diagnóstico institucional..................................................................................................8
1.7. Plan de Prácticas............................................................................................................10
1.7.1. Primer mes..................................................................................................................10
1.7.2. Segundo mes...............................................................................................................10
1.7.3. Tercer mes...................................................................................................................10

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1. Contenido del Primer Informe

1.1. Presentación

Las prácticas pre profesionales se encargan de acercar al estudiante al espacio

laboral de acuerdo a la carrera que esté cursando. A pesar de que la universidad

es el primer lugar donde deben definir su camino profesional, con las prácticas

pre profesionales se consigue completar todos los conocimientos necesarios para

el momento en el que la persona deba ejercer su cargo y es ahí en donde la

importancia de las prácticas profesionales cobra mayor fuerza.

Las prácticas pre profesionales nos introducen al mundo laboral donde nuestros

conocimientos adquiridos a lo largo de la universidad son usados para la

creación de valor y para el desarrollo completo de nuestro capital humano. Las

prácticas pre-profesionales son de gran ayuda para el estudiante, que al terminar

sus años de estudio profesional, pueda tener una idea más clara de lo que

representa ser Economista, esto ayudará de apoyo en las diversas actividades que

realice al ejercer su carrera en cualquier empresa ya sea pública o privada y

desarrollar con eficiencia, destreza y creatividad.

1.1.1. Objetivos del practicante

● Obtener un primer contacto para conocer de primera mano la realidad

laboral, afianzar la formación académica y profesional.

● Complementar lo estudiado teóricamente con la ayuda de las destrezas y

las habilidades que un cargo brinda.

● Propiciar la continuación del aprendizaje, la identificación del campo

laboral y el desarrollo de las habilidades.

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1.1.2. Objetivos de la empresa

● Concede una visión y opinión sobre la organización por parte de una

persona ajena a la misma.

● Las empresas son co-formadoras del futuro profesional de un estudiante.

● Es una oportunidad para emplear a futuros profesionales.

1.2. Datos Generales del Practicante

● Apellidos y Nombres : Lima Ccoropuna, Lucero Areli

● Lugar de Residencia : Arequipa, Sachaca, Victor Maldonado Mz.C Lt.5

● DNI : 74841545

● CUI : 20193642

● Correo Electrónico : llimacc@unsa.edu.pe

● Celular : 922704008

● Centro de Estudios : Facultad de Economía - UNSA

● Centro de prácticas : INEI

1.3. Descripción general de la entidad

Figura 1

Logo de la institución (INEI)

1.3.1. Reseña

El Instituto Nacional de Estadística e Informática – INEI, es un organismo

técnico especializado, con personería jurídica de derecho público interno, con

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autonomía técnica y de gestión, dependiente del Presidente del Consejo de

Ministros.

Es el organismo central y rector del Sistema Estadístico Nacional, responsable

de normar, planear, dirigir, coordinar y supervisar las actividades estadísticas

oficiales del país.

El INEI tiene rango se Sistema Funcional y su Jefe es la máxima autoridad del

Sistema Estadístico Nacional.

1.3.2. Misión

Producir y difundir información estadística oficial que el país necesitan con

calidad, oportunidad y cobertura requerida, con el propósito de contribuir al

diseño, monitoreo y evaluación de políticas públicas y al proceso de toma de

decisiones de los agentes socioeconómicos, el sector público y la comunidad en

general.

1.3.3. Visión

Somos un organismo líder a nivel nacional e internacional, que utiliza los más

altos estándares metodológicos y tecnológicos para la producción y difusión de

estadísticas oficiales que contribuyan eficazmente en el diseño de políticas

públicas para el desarrollo del país.

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1.4. Estructura de la organización

Figura 2. Organigrama de la empresa

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1.5. Descripción del área o sección donde se ejecutará las prácticas

Área de RENAMU ( Registro Nacional de Municipalidades), el cual tiene como

objetivo principal disponer de información estadística de las Municipalidades

Provinciales, Distritales y de Centros Poblados, a fin de generar indicadores

municipales que sirvan de apoyo a la gestión regional y local para la

planificación y adecuada toma de decisiones

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1.6. Diagnóstico institucional
Se encuentra lo siguiente:

Tabla 1. Análisis FODA del INEI

FORTALEZAS DEBILIDADES

F1 Disponibilidad de software especializado y a D1 Renovación e innovación de la infraestructura


medida para el procesamiento de Censos, Encuestas tecnológica, solamente a través de los
y Registros administrativos (herramientas de proyectos estadísticos nacionales.
inteligencia de negocios y de georreferenciación).

F2 Experiencia en atención de requerimientos de las D2 Limitaciones presupuestarias para adquisición


FODA - INEI diferentes áreas de la institución en el de software y hardware, así como para realizar
procesamiento de censos, encuestas y registros la contratación de personal especializado.
administrativos.

F3 Capacitación al personal a fin de incrementar sus D3 Falta de personal desarrollador con


competencias. experiencia (programadores).

F4 Disponibilidad de bases de datos e información D4 No incorporar la gestión por procesos en el


estadística procesada. desarrollo de los proyectos, teniendo así poca
visibilidad del mismo.

OPORTUNIDADES ESTRATEGIAS (FO) ESTRATEGIAS (DO)

O1 Innovación permanente de recursos Implementar herramientas de gestión que contribuyan a Incorporar la gestión por procesos en el desarrollo
tecnológicos. mejorar la toma de decisiones. de nuevos proyectos para mejorar los flujos de
procesos.

O2 Existencia de diversidad tecnológica y Incrementar las oportunidades de capacitación al personal Elaborar el Plan de Contingencia, para garantizar la
continua renovación y/o mejoramiento que les permita emplear la tecnología informática que continuidad del negocio y las operaciones de la
del mismo, específicamente para el permitan la modernización de la institución. institución
procesamiento y difusión de la
información.

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O3 Existencia de proyectos nacionales que Innovar permanentemente los procesos de las encuestas, Renovar la infraestructura tecnológica y el parque
conllevan a la innovación tecnológica. aprovechando las herramientas tecnológicas del mercado. informático permanentemente, a fin contar con
tecnología de punta que permitan atender los
requerimientos.

O4 Emplear tecnología informática para Fomentar el uso de herramientas que agilicen el trámite Contratación de personal, con experiencia en
lograr la modernización de la institución administrativo, en su etapa de visado, incentivando su uso herramientas tecnológicas actuales
basada en las TIC. e involucrando a los usuarios es esta nueva política de
cero papel y modernización del estado.

AMENAZAS ESTRATEGIAS (FA) ESTRATEGIAS (DA)

A1 Rápida obsolescencia de la Implementar el sistema de seguridad de la información a Considerar en el presupuesto de la OTIN la


infraestructura tecnológica, redes y fin de resguardar la información y servicios informáticos renovación de la infraestructura tecnológica y el
comunicaciones y sistemas. de la institución y en cumplimiento con lo normado por parque informático.
ONGEI.

A2 Permanente probabilidad de acceso no Renovar la infraestructura tecnológica y el parque Emplear herramientas de software que permitan una
autorizado a la información y a los informático, a fin de contar con tecnología de punta para mejor gestión de los recursos TIC, además que
servicios informáticos. la atención de los requerimientos. permita contar con información actualizada para
atender pedidos de auditoría.

A3 Retraso en entrega de información de las Apoyar a implementar un sistema de control que


áreas usuarias para completar etapas de permita asegurar la protección de todos los recursos
atención a requerimientos. informáticos.

A4 Resistencia al cambio del personal de las


áreas usuarias.

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1.7. Plan de Prácticas
1.7.1. Primer mes
● Coordinación con el área de RENAMU.
● Gestión de documentos enviados por las municipalidades provinciales y
distritales.
● Cooperación con el personal para la adecuada recepción de la
información de las municipalidades.
● Elaboración de informe sobre los avances para cumplir con la meta del
100% de recepción de las municipalidades.
● Apoyo en la gestión para organizar la información estadística de las
municipalidades.

1.7.2. Segundo mes


● Coordinación con el área de RENAMU.
● Gestión de documentos enviados por las municipalidades provinciales y
distritales.
● Cooperación con el personal para la adecuada recepción de la
información de las municipalidades.
● Elaboración de informe sobre los avances para cumplir con la meta del
100% de recepción de las municipalidades.
● Apoyo en la gestión para organizar la información estadística de las
municipalidades.

1.7.3. Tercer mes


● Coordinación con el área de RENAMU.
● Gestión de documentos enviados por las municipalidades provinciales y
distritales.
● Cooperación con el personal para la adecuada recepción de la
información de las municipalidades.
● Elaboración de informe sobre los avances para cumplir con la meta del
100% de recepción de las municipalidades.
● Apoyo en la gestión para organizar la información estadística de las
municipalidades.

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ACTA DE COMPROMISO DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES
(Primer Semestre - 2023)

Conste por el presente documento de carácter privado, que celebran de una parte DEDE DEL INEI

SEDE AREQUIPA representado por: ECON. FLAVIO CHARCA FLORES identificado con DNI 29643765

domiciliado en CALLE SANTO DOMINGO N°103, a quien en adelante se le denominará LA ENTIDAD;

por otra parte, la estudiante de la Facultad de Economía de la Universidad Nacional de San Agustín,

LUCERO ARELI LIMA CCOROPUNA con D.N.I. 74841545 con domicilio en PP.JJ VICTOR

MALDONADO, MZ. C LT. 5, a quien en adelante se le denominará EL PRACTICANTE, conforme a los

términos y condiciones siguientes:

PRIMERO

LA ENTIDAD requiere contar con los servicios de un(a) practicante con estudios en Economía para
realizar PRACTICAS PRE PROFESIONALES vinculadas al ejercicio de su profesión, a quien se le
asignará un Tutor Responsable por parte de la entidad.

SEGUNDO
La duración de las prácticas pre-profesionales será mínimamente de cuatro meses o 320 horas,
supervisadas por un Docente, al término del cual el Tutor Responsable designado por la Entidad,
firmará una Hoja de Evaluación del Estudiante sobre el desarrollo y tres (3) informes de las prácticas
realizadas, así como le otorgará una Constancia de las mismas.

TERCERO
Cabe indicar que LA ENTIDAD no tiene compromiso laboral alguno con la PRACTICANTE,
comprometiéndose a brindar al alumno(a) todas las facilidades del caso para el buen
desenvolvimiento en sus prácticas; asimismo brindarle capacitación y orientación para la
asimilación de experiencias y conocimientos. Como también está normado, la Entidad puede
acogerse al D.L. Nº 28518 “Ley de Modalidades Formativas Laborales”.

CUARTO
Ambas partes declaran que en la elaboración del presente documento no ha mediado causa alguna
que pudiera anularlo o invalidarlo, para lo cual firman de mutuo acuerdo y a entera satisfacción a
los 15 días del mes de mayo del 2023 en la ciudad de Arequipa.

________________________ ________________________
POR LA ENTIDAD EL PRACTICANTE
(Firma y sello)
ANEXO AL ACTA DE COMPROMISO DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES
(Primer Semestre - 2023)

1. El puesto a que hace referencia el presente Convenio, será ocupado por: (Estudiante)

LUCERO AREI LIMA CCOROPUNA


Identificado con DNI 74841545 con Domicilio en PP. JJ VICTOR MALDONADO MZ. C LT. 5
Teléfono/Celular: 922704008 E-mail: LLIMACC@UNSA.EDU.PE
En la Oficina: DEDE DE LA ODEI AREQUIPA
Duración de las prácticas: 10/04/2023 a 11/08/2023
Horario: De: 8:30 a 12:30 Horas Totales: 320 HORAS

2. El Responsable Académico de la supervisión de las prácticas, es el Profesor: LILIANA


CALISAYA MESTAS del Departamento Académico de Economía de la Facultad de Economía de la
Universidad Nacional de San Agustín.
Celular: -939489760 E-mail: lcalisayam@unsa.edu.pe
E-mail: lcalisayam@unsa.edu.pe
939489760

3. Las labores que realizará EL PRACTICANTE en la entidad, son las siguientes:


 Dar a conocer y recopilación de información para actualizar el directorio del RENAMU
 Actualización de los directorios del RENAMU
 Verificar el correcto cumplimiento de los formularios de la RENAMU
 Redactar el informe cualitativo del RENAMU de la Región Arequipa

4. El Responsable en la Empresa de la Supervisión de las Prácticas es el Sr. ECON. FLAVIO


CHARCA FLORES del Departamento de AREQUIPA
Celular: 959972019 E-mail: flavio.charca@inei.gob.pe

Arequipa, 15 de mayo del 2023

_________________________ ____________________________
Profesor Tutor de las Prácticas Tutor Responsable en la entidad

________________________
El Practicante
HOJA DE EVALUACIÓN DEL ESTUDIANTE
POR PARTE DE LA ENTIDAD
(Primer Semestre - 2023)

Sr: ECON. FLAVIO CHARCA FLORES

Como Representante de: INEI – OFICINA DEPARTAMENTAL DE AREQUIPA

CERTIFICA:

Que la estudiante: LUCERO ARELI LIMA CCOROPUNA

Ha realizado un total de: 100 horas de Prácticas pre-profesionales en nuestra (empresa/institución),


siendo su evaluación la siguiente:

Conceptos Grado de cumplimiento


ALTO MEDIO BAJO
Puntualidad
X
Cumplimiento de
las normas de la
X
empresa/institución
Cumplimiento de
los objetivos
X
trazados

CALIFICACIÓN GLOBAL: (marcar con una X)

Aprobado X Desaprobado

Arequipa, 15 de mayo del 2023

___________________________________
(Sello y firma de la Empresa/Institución)

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