Documento: PPO12

Edición: 06
PERFIL DE PUESTO
Aprobado: 15.04.22
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OPERACIONES

Nombre del cargo Conductor Puerto Grupo ocupacional Técnico

1. OBJETIVOS DEL PUESTO

Lograr abastecer la producción requerida por los clientes tanto en Operativo y despachos a través de la
programación indicada de manera puntual, con el fin de llevar a su destino la carga asignada, basado en
los parámetros de seguridad y eficiencia establecidos por la empresa y normatividad legal vigente.

2. FUNCIONES ASIGNADAS

NOTA GENERAL:
Ante situaciones atípicas de emergencia sanitaria, TODAS LAS ACTIVIDADES de este documento se
realizarán de acuerdo al Plan de Vigilancia, Prevención y Control COVID-19.

 Verificar que toda la documentación de la unidad este en regla y vigente antes de salir a realizar
el trabajo asignado, a fin de cumplir con las normas legales vigentes y requerimientos de nuestros
clientes.
 Verificar que el vehículo cuente con los implementos de seguridad y herramientas del equipo
abordo, con la finalidad de cumplir con las normas legales vigentes y requerimientos de nuestros
clientes.
 Asegurar la correcta operación de las unidades asignadas, mediante el cumplimiento de los
parámetros de conducción y de seguridad establecidos por la empresa, a fin de garantizar el
bienestar del activo fijo.
 Asegurar que su licencia de conducir se encuentre vigente para realizar los servicios asignados.
 Mantener el vehículo asignado en buen estado de funcionamiento y limpieza, así como el llenado
del Formato de Pre-Uso correspondiente (Matriz de Pre-Usos por Modelo de Unidades Flota
Supervan) antes de iniciar las operaciones, reportar en forma oportuna al Supervisor de Flota las
fallas detectadas en las unidades asignadas a fin de evitar sobrecosto en los mantenimientos e
incumplimientos con el cliente.
 Elaborar el Reporte de Fallas del tracto y semi remolque asignado antes de finalizar su turno de
trabajo, permitiendo la operatividad y la disponibilidad de las unidades.
 Abastecer de combustible a la unidad al finalizar el turno de trabajo y/o antes de guardar la
unidad, así mismo verificar que la unidad cuente con el combustible suficiente antes de iniciar la
operación, permitiendo el cumplimiento de los requerimientos de nuestros clientes.
 Cumplir con los horarios establecidos por la Empresa en sus diferentes operaciones, llegar con
puntualidad a la zona de relevo (Base 02) para cumplir de forma oportuna con los requerimientos
solicitados por nuestros clientes.
 Coordinar oportunamente con el Coordinador de Flota para agilizar la entrega de documentos
para iniciar el proceso de carga en Base 02 antes de iniciar la operación.
 Revisar los documentos de viaje antes de salir de las instalaciones de nuestros clientes
(certificado de pesos y medidas, tickets de balanza, guías de transportistas, guías de cliente) con
el fin de garantizar la entrega oportuna del producto.
 Trasladar la carga asignada de manera segura y sin mermas al cliente, siguiendo las rutas
establecidas, respetando las normas de seguridad vigentes y establecidas por nuestros clientes
dentro de sus instalaciones.
 Ejecutar los viajes desde el punto de partida, al punto de llegada dentro de la hora indicada
respetando los lineamientos e itinerarios establecidos fomentando las buenas prácticas de
seguridad establecidas por la Empresa.
 Elaborar y cumplir con el proceso de liquidación de gastos de viajes asignados según los
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procedimientos establecidos, para asegurar un correcto flujo de la documentación y control de

gastos.
 Realizar la entrega oportuna de las Guías de Transportista al término del servicio al Supervisor de
Operaciones.
 Comunicar oportunamente los incidentes y accidentes que se presenten en cualquier etapa del
proceso del transporte con el fin de tomar las medidas preventivas y/o correctivas.
 Terminar con la operación asignada.

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

 Mostrar compromiso con la seguridad y salud en el trabajo, en concreto, con la prevención de
accidentes en el trabajo, enfermedades profesionales y la seguridad industrial, proporcionando
condiciones de trabajo seguras y saludables en las operaciones.
 Trabajar en la eliminación de los peligros y reducción de los riesgos para la seguridad y salud en el
trabajo.
 Compromiso de mejora continua del sistema de gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo.
 Reportar todo incidente, accidente, acto y condición del cual sea participe u observe.
 Cumplir con el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo
 Participar en todas las actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo realizadas. (Capacitaciones,
simulacros, campañas de seguridad, otros).
 Contribuir en el cumplimiento y mostrar compromiso frente de nuestra Política de Seguridad y
Salud el Trabajo.
 Cumplir con el reglamento interno, procedimientos, estándares de seguridad del cliente.
 Acudir a inducción y capacitaciones programadas por el cliente.
 Cumplir con los procedimientos entregados por la empresa e indicados en la etapa de inducción
(Reglamento Interno de Trabajo, Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo,
Procedimientos de trabajo, llenado de registros, Check List, otros)
 Verificar y reportar todo incidente (accidentes, choques, impacto con infraestructura, robos,
otros), durante las operaciones al Analista de Operaciones y cooperar con las investigaciones y
protocolo a seguir por el seguro de la empresa.
 De encontrarse en una situación que pueda provocar un incidente detener las actividades y
comunicarse con el Analista de Operaciones y/o jefe SIG, para brindar el apoyo necesario.
(condición insegura para carga, transporte y/o descarga durante las operaciones).

3. RELACIONES DEL PUESTO

El puesto depende y reporta a: El puesto tiene autoridad con:

 Supervisor de Flota.
 Supervisor de Operaciones. Ninguno.
 Jefe de Operaciones.

Tipo de comunicación: Con quién: Propósito:

Comunicaciones internas
 Logística.
 Supervisión Operaciones.
 Contabilidad y Tesorería.
 Mantenimiento.
 Abastecimiento de combustible.
 Solicitud de equipos diversos.
 Ejecución, seguimiento y
liquidación de viajes.
 Formación del conductor.
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 Entrega y recepción de viáticos.

 Inspección y mantenimiento de
unidades.
Comunicaciones externas Instalaciones del cliente.  Control documentario, operación
de carga y descarga.

4. REQUISITOS DE COMPETENCIAS DEL PUESTO

Debe cumplir con los siguientes requisitos:

Educación Secundaria completa y/o Declaración Jurada de
estudios y/o Registro de RENIEC donde indique
estudios.
Experiencia Mínimo 6 meses de experiencia en semi tráiler,
volquete y/o haber aprobado el Curso de
Especialización Para Conductores Profesionales de
Carga Pesada en SUPERVAN S.A.C.
Formación o Especialidad Conductor con Conducir A III - B
Conocimientos informáticos Deseable.
Conocimientos adicionales De preferencia con conocimientos en seguridad vial.

5. CONTROL DEL DOCUMENTO

Edición 06
Revisado por Alvaro Villalobos – Gerente de Operaciones.
Aprobado por Gaspare D. Francesca – Gerente General.

6. CONTROL DE CAMBIOS

Referencia Identificación
04 Se modificó en 4. Requisitos de competencias, sobre
estudios, que documentos validad dicha
información.
04 Se modificó en 4. Requisitos de competencias del
puesto, sobre la Experiencia del conductor a que sea
mínimo de 6 meses y/o haber aprobado el Curso de
Especialización Para Conductores Profesionales de
Carga Pesada en SUPERVAN S.A.C.