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DATOS INFORMATIVOS:
Duración:
PROPÓSITOS DE APRENDIZAJE:
Competencias y Criterios de
Campo Desempeños Evidencia Instr. de
Área capacidades evaluación
temático evaluación
Enfoque transversal: Enfoque de búsqueda de la excelencia
C Planificamos Se comunica - Participa en - Participa de - Discutimos Escala de
la oralmente en su diversos una discusión sobre las valoración
presentación lengua materna. intercambios orales sobre las actividades
de lo que - Obtiene alternando los roles actividades que
aprendimos información del de hablante y que se presentaremo
texto oral. oyente. Recurre a realizarán s en el día del
sus saberes para el día del logro.
- Infiere e interpreta
previos y aporta logro.
información del
nueva información - Justifica su
texto oral.
para argumentar, posición en la
- Adecúa, organiza explicar y discusión con
y desarrolla las complementar las buenos
ideas de forma ideas expuestas. argumentos
coherente y Considera normas adaptándolas
cohesionada. y modos de al propósito
- Utiliza recursos no cortesía según el del tema
verbales y contexto tratado.
paraverbales de sociocultural.
forma estratégica. - Opina como
- Interactúa hablante y oyente
estratégicamente sobre ideas,
con distintos hechos y temas, de
interlocutores. textos orales del
- Reflexiona y ámbito escolar,
evalúa la forma, el social o de medios
contenido y de comunicación.
contexto del texto - Justifica su
oral. posición sobre lo
que dice el texto
oral considerando
su experiencia y el
contexto en que se
desenvuelve.
DESARROLLO DE ESTRATEGIAS:
ÁREA: COMUNICACIÓN
INICIO
Responden la pregunta
¿Qué es el día del logro?
¿Sus puntos de vista coinciden?
Se explica sobre la discusión:
La Discusión
Es un tipo de comunicación oral en la que un grupo de personas intercambian opiniones
sobre un tema específico.
El propósito de una discusión es lograr que cada participante exponga su punto de vista,
escuche las opiniones de los demás participantes y, generalmente, trate de llegar a una
conclusión.
Características de la discusión
Es informal.
Se realiza entre dos o más personas.
Se la puede hacer por diferentes medios.
Se debe estar informado.
Se realiza con argumentos.
Enriquecen nuestros puntos de vista.
Quienes nos cuestionan NO nos atacan, solo muestran otro punto de vista.
Quienes intervienen en una discusión:
Moderador
Participantes
Relator (es)
Público
1. Debe haber un moderador.
Presenta a los participantes.
Indica el sistema de participación que se aplicará en
la discusión.
Inicia la discusión presentando el tema y da el
turno de la palabra a los participantes, según el
orden solicitado.
Debe cerrar unos temas y dar paso a otros. Se
guiará por el esquema de discusión acordado entre
todo el grupo de estudiantes.
Para cerrar la discusión, debe dar la palabra al relator o relatores para que lean
las conclusiones.
2. Los participantes emiten sus opiniones.
Para discutir, los participantes deben tener en
cuenta lo que los demás están diciendo, ya que
la discusión es un diálogo entre personas que
se prepararon sobre un tema.
Cuando se va a rebatir una opinión, debe
hacerse alusión a aquello sobre lo que se está
opinando.
Por ejemplo: "Sobre las razones que se dijo que tienen las familias para emplear
un hijo, yo disiento porque leí una estadística que dice...".
Se debe aceptar que su opinión se discuta.
3. Debe haber uno o dos relatores.
Los relatores toman nota de las ideas más importantes de
la discusión.
Elaboran las conclusiones sobre las opiniones que quedan
al final.
Leen estas conclusiones para cerrar la discusión.
Antes de la discusión
Durante la discusión
REGLAS
Respetar el turno de quien tiene la palabra.
Escuchar atentamente lo que dicen los demás.
Pedir la palabra y hablar cuando nos la dan.
Ser amables con todos los participantes.
Evitar los malos modales, la ironía o la burla.
Hablar de manera clara y pausada.
Participante 1: Posición
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Participante 2: Posición
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Participante 3: Posición
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Conclusiones
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Expresa cada uno de los participantes sus ideas y argumentos de las actividades
que realizaron durante el primer semestre que les gustaría presentar en el día del
logro.
Después de la discusión
En la discusión SÍ NO
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CIERRE
Anexo 1
Actividad de extensión
1. ¿Qué es una discusión?
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Opciones
Participantes
Participantes
Moderador
Relator
3. Marca la respuesta correcta
Tema. Relator
Moderador Participantes.
b. Es el asunto de interés (social, cultural o científico) para el grupo o la
comunidad a la que pertenece el público.
Tema. Relator
Moderador Participantes.
c. Es responsable de registrar las exposiciones, réplicas y conclusiones.
Tema. Relator
Moderador Participantes.
d. Indica los turnos y controla el tiempo.
Tema. Relator
Moderador Participantes.
INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN
ESCALA DE VALORACIÓN
Necesito ayuda
Necesito ayuda
superando
superando
Lo estoy
Lo estoy
Lo logré
Lo logré