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Puntos a favor
Podemos rescatar que tanto Charita como el Chef son bastantes buenos con
la sazón
Tiene suficiente personal para poder delegar funciones
Cuentan con los implementos y herramientas necesarios de cocina
El local es pequeño pero acogedor y te hacen sentir como en casa
Charita tiene una excelente relación con los clientes esto ayuda a la
fidelización de clientes
El local está ubicado en un punto estratégico de la ciudad por estar cerca a la
playa
Oportunidades de mejora
Aunque la sazón es buena se podría mejorar mucho más si los alimentos se
prepararían al instante con ingredientes frescos
Tienen un menú variado pero podrían mejorar la presentación de los platos
Hay suficiente personal, sin embargo para lograr un resultado óptimo es
necesario establecer reglas y normas para el cumplimiento de las actividades
diarias
Establecer de manera clara las funciones y responsabilidades de cada uno de
los trabajadores conllevará a optimizar en el tiempo de entrega de cada plato
preparado
Reorganizar los precios y cantidades del menú que se ofrece ayudará a
reducir costos
MATRIZ FODA
MATRIZ EFE
INTERPRETACION:
INTERPRETACION:
El caso de estudio Momma Cherri´s que estamos analizando, lo primero que el chef
Gordon hace es observar los dos primeros días el comportamiento de cada personal,
descubriendo así, sus fortalezas, debilidades y oportunidades de mejores en todos los
aspectos desde la ejecución de los platos, precios para que el restaurante tenga la
diferenciación. Dando así, las soluciones para todos los problemas, lo cual también
incluye lo financiero.
El chef Gordon Ramsay busca que el restaurante Momma Cherri´s, sea un negocio
exitoso y que el sabor con amor este en la mente del consumidor y así pueda tener más
clientes fieles. Hubo muchos cambios, el más principal es que cada personal ejerza su rol
establecido con mucho compromiso, que los platos sean los más frescos y que la dueña
esté al servicio de los clientes. El chef Gordon Ramsay comenzó con las nuevas
estrategias de marketing dando como resultados una nueva ubicación del restaurante
con una imponente infraestructura, reconocida en medios de comunicación.
Recomendación:
La dueña del restaurante debe preocuparse por los clientes e interactuar con
ellos y comenzar a delegar funciones a sus trabajadores con mucha disciplina.
El posicionamiento en redes sociales para poder llegar a potenciales clientes
Ofrecer la opción de reservas y delivery.
Ampliar su horario de atención.
Conclusión:
Sus platos son preparados con mucha anticipación, donde la calidad puede bajar
y ser percibida por los clientes.