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3. Tareas relacionadas con políticas de la empresa: tales como el establecimiento de los objetivos.
4. Urgencias: Hay que ser cuidadosos a la hora de seleccionar al encargado de resolver urgencias,
pues requieren capacidades muy altas en algunos casos.
6. Tareas derivadas de crisis importantes: son aquellas situaciones que tienen un gran trasfondo de
importancia en el que es fundamental utilizar las capacidades, conocimientos y experiencias de la
persona.
Seleccione una:
A. 1, 3, 5, 6
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Evaluación U4: Revisión del intento 27/04/23 21:31
B. 3, 4, 5, 6
!
C. 1, 2, 4, 6
D. 2, 3, 4, 5
Su respuesta es incorrecta.
La respuesta correcta es: 1, 3, 5, 6
"
B. Tiempo para hacer más - tiempo para actividades directivas
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: Tiempo para hacer más - tiempo para actividades directivas
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: Incremento de la involucración - Desarrollo de habilidades
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Evaluación U4: Revisión del intento 27/04/23 21:31
1.Tareas necesarias: son aquellas que son obligatorias dentro del conjunto de trabajos de un
departamento o empresa.
3.Tareas relacionadas con políticas de la empresa: tales como el establecimiento de los objetivos.
4.Urgencias: Hay que ser cuidadosos a la hora de seleccionar al encargado de resolver urgencias,
pues requieren capacidades muy altas en algunos casos.
6.Trabajos “sucios”: son las tareas que implican mucho esfuerzo, mucha motivación y mucha
precisión. Lo que para uno puede resultar una tarea “sucia” para otro puede resultar una tarea
interesante o incluso gratificante.
Seleccione una:
A. 2, 3, 4, 5
"
B. 1, 2, 4, 6
C. 1, 2, 4, 5
D. 3, 4, 5, 6
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: 1, 2, 4, 6
Puntúa 1.0
sobre 1.0 Seleccione una:
A. Relación
B. Legitimidad
C. Coerción
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"
D. Persuasión
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: Persuasión
B. El reconocimiento
D. El incremento de la involucración
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: El nivel de desarrollo de las técnicas de control
Puntúa 1.0
sobre 1.0 Seleccione una:
A. tolerancia - respeto
"
B. resolución - creatividad
C. lenguaje - afecto
D. amistad - pasado
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: resolución - creatividad
C. Cambio inmediato
"
D. La persona rinde más cuando está convencida de lo que hace
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: La persona rinde más cuando está convencida de lo que hace
B. Cuanto másclaras sean las definiciones de los resultados que se esperan de las
actividades que se han de realizar, mayor será la facilidad para el cumplimiento de los
objetivos de la empresa
"
C. La responsabilidad es una obligación que no puede delegarse
D. Los directivos de cada nivel deben tomar las decisiones que entren dentro de sus límites
de autoridad que se les ha sido delegada
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: La responsabilidad es una obligación que no puede delegarse
Pregunta 10 ¿Cuáles son los dos recursos que un líder puede usar para dirigir a sus seguidores?
Correcta
B. Calidad - Dirección
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Evaluación U4: Revisión del intento 27/04/23 21:31
"
C. Persuasión - Dirección
D. Persuasión - Cambio
Su respuesta es correcta.
La respuesta correcta es: Persuasión - Dirección
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