FACULTAD DE CIENCIAS

EMPRESARIALES
ESCUELA PROFESIONAL DE
ADMINISTRACION
TEMA:
MANUAL DE ORGANIZACIÓN
Y FUNCIONES
INTEGRANTES:

DOCENTE:
TARAPOTO-PERÚ
(2021)
 MANUAL DE ORGANIZACIÓN
Es un documento técnico normativo de gestión institucional donde se describe y
establece la función básica, las funciones específicas, las relaciones de autoridad,
dependencia y coordinación, así como los requisitos de los cargos o puestos de
UTILIDAD
Determina las funciones
específicas de los cargos o
puestos de trabajo, cuyo
cumplimiento contribuye a
lograr que se cumplan los
objetivos funcionales
Proporciona información a
los directivos y personal
sobre sus funciones y
ubicación en la estructura
orgánica de la entidad.
Ayuda a la simplificación
administrativa,
proporcionando
información sobre las
funciones que les
corresponde desempeñar
al personal
Facilita el proceso de
inducción y
adiestramiento del
personal nuevo y de
orientación al personal
en servicio,
permitiéndoles conocer
con claridad las
funciones y
responsabilidades
Y FUNCIONES
trabajo.
FUENTES DE CRITERIOS PARA LA
ELABORACIÓN DEL
INFORMACIÓN
MOF
En el MOF no se deberá
El ROF que establece los crear nuevas unidades
objetivos funcionales y orgánicas distintas a las
la estructura orgálllca. contenidas en el
Reglamento de
Organización y
El Cuadro de Asignación de Funciones, ni
Personal (CAP) que modificarlos.
establece los cargos
necesarios para el En el MOF no se deberá
funcionamiento de la crear cargos o puestos
entidad, siendo el ROF y el de trabajo adicionales, ni
CAP la base legal del MOF
modificar los
establecidos
El Estudio situacional y oficialmente en el
análisis de las funciones Cuadro para Asignación
de los cargos o puestos de Personal.
de trabajo y de los
procedimientos, así
El MOF será elaborado
cómo su diseño o
en forma independiente
rediseño
en las unidades orgánicas
del segundo nivel
organizacional de las
El Manual Normativo de entidades.
Clasificación de Cargos
de la Administración
Pública. Para la especificación de
los requisitos mínimos
exigibles de los cargos o
puestos de trabajo se
Las normas técnicas y deberá tener en cuenta
legales y los documentos lo establecido en el
normativos internos de Manual Normativo de
cada entidad en lo que sea Clasificación de Cargos
aplicable.