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FICHA

TIPO DE FICHA PÚBLICO SECTOR


TÉCNICAS APRENDE A PREVENIR EMPRESAS GENERAL
COMITÉS
PARITARIOS

PREVENCIÓN DE RIESgOS POR FATIgA

CÓMO EVITAR LA FATIgA Y LA SOMNOLENCIA


¿QUÉ ES FATIGA? RECOMENDACIONES
La Fatiga es una respuesta
PREVENTIVAS
normal del ser humano frente
Pausas activas: Realice estas pau- sas
a la falta de sueño reparador cada 3 horas durante la jornada laboral,
o a períodos en estado de con una duración entre 5 y 7 minutos
vigilia extremadamente cada una; estos breves des- cansos sirven
prolongados, provocando la para recuperar energía, mejorar el
disminución desempeño y eficiencia en el trabajo,
además de prevenir trastornos
de alerta y la calidad del
osteomusculares y estrés Ocupacional.
desempeño laboral de las Alimentación saludable: Mantenga
personas. horarios fijos para las comidas princi-
pales, evite los alimentos precocidos y
Trabajar en estado de enlatados por su alto contenido de sal, evite
Fatiga aumenta los riesgos las bebidas y jugos artificiales por su alto
de incidentes y accidentes contenido de azúcar, consuma entre 1 y 2
exponiendo a los trabajadores Litros de agua diario.
a peligros graves evitables y Ejercicio físico: Realice de 20 a 30
minutos diarios de actividad deportiva
expone a la empresa a
de preferencia en horas de la mañana
pérdidas económicas (caminar, correr, trotar, nadar), evite usar el
considerables. ascensor y auto para trayectos cortos.
Higiene del sueño: No fumar, no con-
sumir bebidas que contengan cafeína
(café, té, bebidas energéticas) 4 horas
¿CÓMO IDENTIFICAR antes de dormir, los ingredientes de este
LA FATIGA? tipo de bebidas contribuyen a que usted no
concilie el sueño, asegúrese que su
habitación este limpia CÓDIGO:
con ventilación
FT-095 V_01
ÁREA FISIOLÓGICA: ÁREA COGNITIVA: ÁREA CONDUCTUAL: adecuada y lejos de ruidos que perturben
el sueño, recuerde que debe dormir en
• Pérdida de energía. • Incremento del • Alteraciones en el promedio 8 horas diarias.
tiempo de reacción. estado de ánimo Si identificas signos de fatiga da aviso al
• Déficit de memoria. (Irritabilidad, temores, coordinador de Empresa o Experto en
ansiedad, pérdida del prevención.
• Dificultad en
sentido del humor).
planificar y
secuenciar tareas. • Deterioro de la
capacidad de trabajo
• Reducción de
en equipo.
vigilancia y
monitorización de • Tendencia a la
tareas y actividades. negativi- dad e
incluso depresión.
• Dificultad en
realizar tareas • Cambios en la
relación con sus

CURSOS DE CAPACITACIÓN ACHS


Todos los trabajadores que realicen este tipo de labores pueden participar en el siguiente curso:

1 PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE LA FATIGA


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