Passo 2019

PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL 2019
MANTENIMIENTO DE VÍAS
EMPRESA COMUNAL DE SERVICIOS MULTIPLES - PUCARA - MOROCOCHA

Av. NicolásAyllon S/N Carretera Central
ÍNDICE DE REVISIONES
Índice Versión Fecha Modificaciones
0 00 25.11.15 Nuevo
1 01 20.12.18 Actualización de todo el PASSO
Versiones N° 0 1 3 4
Wilfredo León
Nombre: Manuel Pereyra
Oscanoa
Cargo: GERENTE DE Ing. SSOMA

Elaborado SSOMA
por Fecha: 28.11.17 20.12.18
Firma:
Nombre: Wilfredo León Wilfredo León Oscanoa

Oscanoa
Cargo: GERENTE DE GERENTE DE SSOMA

SSOMA
Revisado
por Fecha: 12.12.17 27/12/2018
Firma:
Nombre: Edwin Marcelo Robert Robles Zelada

Zevallos
Cargo: Administrador Gerente Operaciones

Aprobado
por
Fecha: 07.12.17 29.12.18
Firma:
Pucará – Perú
Índice
Pág.
1. INTRODUCCION ......................................................................................................................... 1
1.1 Descripción del servicio ........................................................................................................ 1
1.2 Ubicación de los servicios .................................................................................................... 2
1.3 Accesibilidad......................................................................................................................... 2
1.4 Requisitos de normas legales............................................................................................... 3
2. ALCANCE .................................................................................................................................... 4
3. VERIFICACIÓN DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
2018 ............................................................................................................................................. 4
4. POLITICA, LIDERAZGO Y COMPROMISO ................................................................................. 4
5. OBJETIVOS Y METAS .............................................................................................................. 11
6. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL .............................................................. 12
7. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y GESTION DE RIESGOS ................................................. 13
7.1 Ficha de Procesos .............................................................................................................. 14
7.2 Matriz de identificación de peligros, evaluación y control de riesgos .................................. 14
7.3 Lista de tareas críticas ........................................................................................................ 14
7.4 Mapas de Riesgo ................................................................................................................ 14
8. ORGANIZACION Y RESPONSABILIDADES ............................................................................. 16
8.1 Presidente de directorio / Gerente de Operaciones............................................................ 16
8.2 Gerente de SSOMA ............................................................................................................ 16
8.3 Ingeniero de SSOMA .......................................................................................................... 17
8.4 Ingeniero Supervisor............................................................................................................ 17
8.6 Trabajadores ........................................................................................................................ 17
9. CAPACITACION EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL ................................................. 18
9.1 Inducción y orientación básica............................................................................................ 18
9.2 Capacitación específica teórica-practica ............................................................................ 18
10. PROCEDIMIENTOS .................................................................................................................. 19
10.2 Procedimiento escrito de trabajo seguro (PETs) .............................................................. 20
10.3 Formatos internos de seguridad y salud ocupacional ...................................................... 20
10.4 Control Operacional ......................................................................................................... 20
10.5 Implementación de señalización ...................................................................................... 21
10.6 Control de equipo de protección personal ........................................................................ 24
11. INSPECCIONES INTERNAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ............................. 26
12. SALUD OCUPACIONAL ............................................................................................................ 27
13. PREPARACION Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS ......................................................... 28
14. INVESTIGACION DE ACCIDENTES, INCIDENTES, Y ENFERMEDADES OCUPACIONALES29
14.1 Reporte e investigación de accidentes............................................................................. 30
15. AUDITORIA................................................................................................................................ 30
15.1 Internas ............................................................................................................................ 30
15.2 Externas ........................................................................................................................... 30
16. ESTADISTICAS ......................................................................................................................... 31
17. IMPLEMENTACION DEL PLAN ................................................................................................. 31
17.1. Presupuesto ..................................................................................................................... 31
17.2. Programa de capacitaciones de SSO .............................................................................. 33
17.3. Programa de inspecciones de SSO ................................................................................. 34
17.4. Programa de campañas de SSO ..................................................................................... 34
17.5. Programa de simulacros de SSO ..................................................................................... 35
17.6. Programa de auditorias de SSO ...................................................................................... 35
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1. INTRODUCCION
El presente Plan Anual de Seguridad y Salud Ocupacional (PASSO) tiene como propósito
definir los lineamientos, objetivos y metas en razón a seguridad y salud ocupacional en
servicio de Mantenimiento de Vias, que ECOSEM Pucará Morococha, realiza con Minera
Chinalco Perú (MCP). De modo tal, que asignando un programa, responsables y recursos a
dicho PASSO debe efectuarse al 100%, en cumplimiento a la Ley de Seguridad y Salud en
el Trabajo (Ley Nº 29783) y su Reglamento (D.S. Nº 005-2012- TR), y su modificatoria Ley
Nº 30222 de la Ley de Seguridad y Salud en el trabajo (D.S. N° 024-2016-EM) y su
modificatoria (D.S. 023-2017-EM) del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en
minería y otras normas de seguridad y salud en el trabajo nacionales e internacionales.
ECOSEM Pucará Morococha, considera que la seguridad y salud de sus trabajadores es un
aspecto fundamental para el desarrollo y crecimiento de la organización. Por ello, la dirección
dispondrá de los recursos necesarios y la participación activa de todos sus trabajadores para
el control de los riesgos inherentes a sus actividades.
La gestión y seguimiento en el cumplimiento del presente PASSO es de responsabilidad de
todo ECOSEM, pero en específico de las jefaturas de operaciones y de Seguridad, Salud y
Medio ambiente (SSOMA), y en permanente vigilancia del Comité de Seguridad y Salud
Ocupacional (CSSO).
1.1 Descripción del servicio

El servicio de mantenieminto de vias consta de las sigientes actividades y tareas:
ACTIVIDADES TAREAS
1. Transporte de personal 1. Traslado de personal con minibus y camioneta

2. Escolta de vehículos y equipos
2. Escolta de vehículos pesados y equipos móviles
pesados
3. Vigías y cuadradores 3. Trabajo de vigías y cuadradores
4. Mantenimiento de capa de rodadura (lastre) en vías y
plataformas
5. Mantenimiento de cunetas y badenes en vías y
plataformas
4. Mantenimiento de vías y plataformas 6. Zarandeo y carguío de agregado con retroexcavadora
7. Traslado de material de préstamo y excedente con
volquete
8. Conformación de muros de seguridad en vías y
plataformas
5. Excavación de zanjas 9. Excavación de zanjas con retroexcavadora
10. Succión y descarga de agua con camión cisterna
11. Abastecimiento de agua a camión cisterna con
6. Succión, abastecimiento y riego en motobomba
vías y plataformas
12. Riego de vías y plataformas con camion cisterna
13. Abastecimiento de agua con camión cisterna
14. Mantenimiento del sistema electríco de vehículos y
7. Mantenimiento preventivo y equipos
correctivo de vehículos y equipos 15. Lubricación y engrase de vehículos y equipos
16. Cambio de neumáticos en vehículos y equipos
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1.2 Ubicación de los servicios

Figura N° 01, Ubicación de los servicios
1.3 Accesibilidad
El acceso a los servicios, se inicia en el casco verde (Km 141 carretera central). La vía de
acceso es carrózale amplia y en buen estado. La distancia máxima desde el casco verde
hacia los servicios más lejos es de aprox. 13 Km. y la distancia más cercana es de 1 km
desde el casco verde.
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1.4 Requisitos de normas legales

• Ley 29783 Ley de seguridad y salud en el trabajo.
• D.S 005-2012-TR, que aprueba el reglamento de la Ley N° 29783
• R.M.050-2013-TR, que aprueba los formatos referenciales que
contemplan la información mínima que debe tener los registros
obligatorios del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
• D.S. 024-2016-MEM Reglamento de seguridad y salud ocupacional en minería.
• Ley 26842 Ley General de Salud. Capítulo VII “De la Higiene y Seguridad
en los Ambientes de Trabajo”
• D.S. N° 013-2002-SA, Reglamento de la Ley del Ministerio de Salud
• R.M.375-2008-TR Norma Básica de Ergonomía y Procedimiento
Evaluación de Riesgo Disergonómico.
• R.M. 312-2011-MINSA, Aprueban documento técnico “protocolos de
exámenes médico ocupacionales y guías de diagnóstico de los exámenes
médicos obligatorios por actividad.
• R.M.004-2014-MINSA, Modifican el documento técnico “protocolos de
exámenes médicos ocupacionales y guías de diagnóstico de los
exámenes médicos obligatorios por actividad “.
• N.T.S.068-MINSA/DGSP Norma Técnica que establece el
listado de enfermedades profesionales
• R.M 374-2008 TR Listado de los agentes físicos, químicos, biológicos,
ergonómicos y psicosociales que generan riesgo para la salud de la mujer
gestante y/o desarrollo normal del embrión y el feto
• R.M 480-2008-MINSA Aprueba Norma Técnica de Salud que establece el
listado de enfermedades profesionales
• R.M 510-2005-MINSA Manual de Salud Ocupacional.
• Ley 27314 Ley General de Residuos Sólidos
• Ley 282445 Ley marco del sistema nacional de gestión ambiental
• Ley 28611 Ley General del Ambiente.
• Ley Nª 28256 Ley que regula el Transporte Terrestre de Materiales y
Residuos Peligrosos.
• DS 021-2008-MTC Reglamento Nacional de Transporte Terrestre de
Materiales y Residuos.
• OHSAS 18001:2007 Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo
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2. ALCANCE
El presente plan anual de seguridad y salud ocupacional, está dirigido a todos los
trabajadores del servicio de mantenimiento de vias.
3. VERIFICACIÓN DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD

OCUPACIONAL 2018
A continuación, se presenta el resultado del diagnostico del Sistema de Gestion en
Seguridad y Salud Ocupacional (SGSSO) 2018, del servicio de mantenimiento de
vias
Figura N° 02 Verificación en el cumplimiento del SGSSO 2018
Podemos concluir que se ha alcanzado un promedio de 76.94 % de cumplimiento en

SGSSO 2018. Por ello, se tiene como meta llegar a un cumplimeinto del 100% para el
period 2019.
4. POLITICA, LIDERAZGO Y COMPROMISO

En ECOSEM a través de su gerencia general lidera el Sistema de Gestión de Seguridad y
Salud Ocupacional (SGSSO) quién aprueba la política, los lineamientos de planificación,
implementación, control y seguimiento.
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Figura N° 03 Política de SSOMAC
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Figura N° 04 Política de alcohol y drogas
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5. OBJETIVOS Y METAS
Cuadro Nº 01. Objetivos y metas
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6. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

ECOSEM cuenta con un CSSO, que está integrado en forma paritaria y bipartita, cumpliendo
las normas legales vigentes según el D.S. 023-2017-EM, del reglamento de seguridad y
salud ocupacional en Minería, como se tiene a continuación.
Figura N° 05 Organigrama del SCSSO 2019
ORGANIGRAMA DEL SUB COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

SCSST 2019
WALTER QUISPE CANORIO

Presidente
MANUEL PEREYRA ESPINOZA

Secretario
JHON VILLAJUAN VALDEÓN JERSÓN POVES ESPINOZA

Vocal por los trabajadores Vocal por la empresa
MODESTO AGUILAR RIQUEZ RICARDO MUÑOZ SOLANO

Vocal suplente por los Vocal suplente por la
trabajadores empresa
VICTOR CHAGUA LEÓN IVÁN DAMIÁN FLORES

Vocal suplente por los Vocal suplente por la
trabajadores empresa
Tales representantes fueron elegidos por el plazo de un año, mediante votación secreta y
directa, en concordancia con el proceso regular. Los suplentes ante el CSSO participarán
únicamente en ausencia de los titulares.
Cuadro N° 02 Proceso de conformación del CSSO
CONFORMACION DEL COMITÉ CSST

Ítem ACTIVIDAD
1 REVISION DE REQUSITOS LEGALES
2 CONVOCATORIA A REPRESSENTANTES
3 CONFORMACION DE LA JUNTA ELECTORAL
4 INSCRIPCCION DE POSTULANTES
5 ELECCIONES
6 CONFORMACION DEL CSST
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Son funciones del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional:

a) Hacer cumplir el PASSO armonizando las actividades de sus miembros y fomentando el
trabajo en equipo.
b) Elaborar y aprobar el reglamento y constitución del Comité de Seguridad y Salud
Ocupacional.
c) Aprobar el PASSO.
d) Programar las reuniones mensuales ordinarias del Comité de Seguridad y Salud
Ocupacional que se llevarán a cabo un día laborable dentro de la primera quincena de
cada mes, para analizar y evaluar el avance de los objetivos y metas establecidos en el
PASSO mientras que la programación de reuniones extraordinarias se efectuará para
analizar los accidentes fatales o cuando las circunstancias lo exijan.
e) Llevar el libro de actas de todas sus reuniones, donde se anotará todo lo tratado en las
sesiones del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional; cuyas recomendaciones con
plazos de ejecución serán remitidas por escrito a los responsables e involucrados.
f) Realizar inspecciones mensuales de todas las instalaciones, anotando en el Libro de
SSO las recomendaciones con plazos para su implementación; asimismo, verificar el
cumplimiento de las recomendaciones de las inspecciones anteriores, sancionando a los
infractores si fuera el caso.
g) Aprobar el Reglamento Interno de SSO, el cual será distribuido a todos los trabajadores.
h) Analizar mensualmente las causas y las estadísticas de los incidentes, accidentes y
enfermedades ocupacionales, emitiendo las recomendaciones pertinentes.
i) Convocar a elecciones para el nombramiento del representante de los trabajadores ante
el Comité de SSO, y nombrar a la Junta Electoral.
j) Imponer sanciones a los trabajadores, incluyendo a los de la alta gerencia, que infrinjan
las disposiciones del PASSO, disposiciones legales vigentes y resoluciones que emita la
autoridad minera, retarden los avisos, informen o proporcionen datos falsos, incompletos
o inexactos, entre otros
7. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y GESTION DE RIESGOS

Los peligros en seguridad y salud ocupacional son identificados de forma proactiva y los
riegos asociados son evaluados y gestionados, con un enfoque común, de manera continua.
Los procesos de identificación de peligros y gestión de riesgos en seguridad y salud
ocupacional se aplicarán a todas las actividades en la que ECOSEM tiene control o
influencia. Para ello, tiene en cuenta y considera el ciclo de vida completo de toda operación
o actividad, igualmente en el proceso de gestión de riesgos tiene en cuenta, como mínimo, las
actividades rutinarias y no rutinarias, los productos, procedimientos y servicios, los cambios
planificados y no planificados, al personal propio y clientes.
La gestión de riesgos y sus procesos de evaluación involucra a las personas con los
conocimientos y la experiencia necesaria, incluyendo a los empleados y partes interesadas.
Quienes lo registran y mantienen en un registro. La identificación y evaluación y control de
riesgos son revisados y actualizados al menos una vez al año, y después de un incidente
significativo, aprendizajes y cambios, o más frecuentemente si la naturaleza del riesgo lo
requiera.
Se implementa medidas de control apropiadas para asegurar que se gestión a un nivel
tolerable mediante el uso eficaz de la jerarquía de controles del riesgo.
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7.1 Ficha de Procesos

A través de la Ficha de Procesos (FP) damos a conocer el mapeo de las actividades y
tareas a seguir. Así mismo, de los responsables y recursos necesarios para la ejecución del
servicio.
7.2 Matriz de identificación de peligros, evaluación y control de riesgos

Para el desarrollo de la Identificación de Peligros, Evaluación y Control de Riesgos (IPERC)
se deberá formar un grupo de personas (Ing. operativos, Ing. de SSOMA y trabajadores
involucrados). Se realizará un análisis previo de todas las actividades que se ejecutaran
durante el desarrollo del trabajo a fin de identificar los peligros asociados y valorándolos
mediante un análisis matricial de probabilidad y severidad, para poder tomar medidas
preventivas, teniendo en cuenta la jerarquía de controles.
NOMBRE DE REGISTRO CÓDIGO VERSIÓN VIGENCIA
Traslado de personal con minibus y camioneta IPER-SSOMA-MV01 01 31/12/19

Escolta de vehículos pesados y equipos móviles IPER-SSOMA-MV02 01 31/12/19
Trabajo de vigías y cuadradores IPER-SSOMA-MV03 01 31/12/19
Mantenimiento de capa de rodadura (lastre) en vías y
IPER-SSOMA-MV04 01 31/12/19
plataformas
Mantenimiento de cuentas y badenes en vías y plataformas IPER-SSOMA-MV05 01 31/12/19
Zarandeo y carguío de agregado con retroexcavadora IPER-SSOMA-MV06 01 31/12/19
Traslado de material de préstamo y excedente con volquete IPER-SSOMA-MV07 01 31/12/19
Conformación de muros de seguridad en vías y plataformas IPER-SSOMA-MV08 01 31/12/19
Excavación de zanjas con retroexcavadora IPER-SSOMA-MV09 01 31/12/19
Succión y descarga de agua con camión cisterna IPER-SSOMA-MV10 01 31/12/19
Abastecimiento de agua a camión cisterna con motobomba IPER-SSOMA-MV11 01 31/12/19
Riego de vías y plataformas con camion cisterna IPER-SSOMA-MV12 01 31/12/19
Abastecimiento de agua con camión cisterna IPER-SSOMA-MV13 01 31/12/19
Mantenimiento del sistema electríco de vehículos y equipos IPER-SSOMA-MV14 01 31/12/19
Lubricación y engrase de vehículos y equipos IPER-SSOMA-MV15 01 31/12/19
Cambio de neumáticos en vehículos y equipos IPER-SSOMA-MV16 01 31/12/19
7.3 Lista de tareas críticas

La lista de tareas criticas sirven para realizar el seguimiento a aquellas tareas con más
probabilidad de daño a nuestros colabores, los cuales deben ser de prioridad.
7.4 Mapas de Riesgo

Se realizará un mapa del área de trabajo en donde se simbolizarán los riesgos asociados, con
la finalidad de que el personal identifique y sea consiente al riesgo que está sujeto en el área
de trabajo. Además, se implementará el mapa de evacuación en caso de emergencias que
será ubicado en cada área de trabajo para que el personal identifique los accesos de
evacuación.
A continuación, se presenta algunos carteles de advertencia - evacuación – emergencia a
implementar en las áreas de trabajo y en los mapas de riesgo.
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Figura N° 06 Matriz de riesgos
Figura N° 7. Medidas de control
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8. ORGANIZACION Y RESPONSABILIDADES
ORGANIGRAMA
SERVICIO: MANTENIMIENTO DE VÍAS
PARTICIPACIÓN INDIRECTA
ULISES RIQUES RIVERA

Presidente de directorio
ROBERTH ROBLES ZELADA WILFREDO LEÓN OSCANOA

Gerente de operaciones Gerente de SSOMA
JERSÓN POVES ESPINOZA RICARDO MUÑOZ SOLANO MANUEL PEREYRA ESPINOZA
PARTICIPACIÓN DIRECTA
Ing. de operaciones Ing. de operaciones Ing. de SSOMA
CONDUCTORES Y OPERADORES
VIGÍAS Y CUADRADORES
OPERADOR DE MOTOBOMBA
PERSONAL DE PISO
8.1 Presidente de directorio / Gerente de Operaciones

• El gerente general o gerente de operaciones, debe garantizar la adopción de
medidas necesarias a fin de evitar incidentes y cumplir con la legislación y normas
vigentes.
• Debe formular y comunicar la Política de SSOMA.
• Debe asignar los recursos necesarios que permitan cumplir el PASSO.
• Debe proveer a los Jefes de área, el tiempo y los medios para llevar a cabo el
PASSO.
• Liderar y hacer cumplir el contenido del PASSO, manifestando un compromiso visible
con la política de SSOMA.
• Delegar a quien corresponda la realización de la evaluación de los subcontratistas en
temas de seguridad, en concordancia con la política de la empresa.
8.2 Gerente de SSOMA

• Representa a la organización ante los organismos fiscalizadores de las diferentes
instituciones gubernamentales.
• Es el responsable de asesorar a las áreas o jefaturas sobre la prevención de
incidentes.
• Elabora y asesora en la actualización anual de programas y planes de seguridad vial,
supervisando su cumplimiento.
• Debe participar de las reuniones mensuales del CSSO
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• Debe informar la estadística de seguridad mensual de la empresa.

• Informa de los avances realizados en el PASSO a la gerencia general de ECOSEM y
área de seguridad de MCP.
8.3 Ingeniero de SSOMA

Es el encargado de planificar, coordinar, capacitar, sensibilizar a los trabajadores en la
cultura preventiva de la seguridad, realiza seguimientos de los levantamientos de las
observaciones presentadas por los trabajadores, Comité Central de Seguridad, auditorias,
etc. Según el Art. 70 del D.S. 024- 2016-EM.:
• Participa en la investigación de todo acontecimiento no deseado dentro de la empresa.

• Coordina las actividades para estimular y mantener el interés de los trabajadores por la
Seguridad.
• Participa en cuanto sea necesario en el Comité Central de Seguridad y Salud Ocupacional.
• Evalúa e investiga los Casi-accidentes y Accidentes.
• Planifica y coordina el Programa de Inspecciones Internas de Seguridad.
• Verifica el cumplimiento de las Leyes y Reglamentos de Seguridad.
• Solicita y revisa los procedimientos de seguridad, que debe tener el trabajador para
realizar la tarea.
8.4 Ingeniero Supervisor

Es el ingeniero colegiado y habilitado en las especialidades de Ingeniería de Minas,
Geología, Química, Metalurgia, Mecánica, Eléctrica, Electrónica, Civil, ambiental y otras
especialidades, de acuerdo a las actividades mineras conexas desarrolladas, con un mínimo
de 2 años de experiencia en la actividad minera y/o en seguridad salud ocupacional.
8.5 Trabajadores
• Los trabajadores deben cumplir con todas las instrucciones, normas, estándares,
procedimientos y buenas prácticas de trabajo seguro que ha establecido, para
asegurar que las actividades diarias se desarrollen de manera eficiente y sin poner
en riesgo a las personas, equipos e instalaciones y el medio ambiente.
• Ser responsables por su seguridad personal y la de sus compañeros de trabajo.
• No operar equipos sin autorización y si no se encuentra capacitado.
• Participar en las actividades programadas y firmar su asistencia en los registros
correspondientes
• Cumplir con el presente programa, asumiendo actitudes preventivas en todas las
tareas que deban de emprender.
• Reportar en forma inmediata cualquier incidente que les ocurra o del que sean
testigos y todas las condiciones de riesgo que detecten en su área.
• Utilizar correctamente todo equipo de protección personal, máquinas, herramientas y
unidades de transporte proporcionados por la empresa.
• No ingresar al trabajo bajo la influencia de alcohol ni drogas, ni introducir dichos
productos a estos lugares.
• Cumplir estrictamente las instrucciones y reglamentos internos de seguridad
establecidos.
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• Participar de las reuniones mensuales del CSSO, eligiendo a sus representantes

para llevar sus inquietudes y aportes a dicha reunión.
• Participar activamente en todas las capacitaciones programadas por la empresa,
cursos, charlas para favorecer su desarrollo personal.
• Participa del desarrollo del performance de seguridad mensual (inspecciones,
observaciones de tareas, cursos talleres internos y externos, capacitaciones de 60
minutos, DDS de 5 minutos) e incentivar al personal para su participación en el
mismo.
9. CAPACITACION EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Según el Artículo 72 del DS. 024-2016 EM, indican que todo trabajador nuevo, debe recibir las
siguientes capacitaciones obligatorias, así mismo cumplir con el anexo 6 modificado en
matriz de capacitación en seguridad del D.S. 023-2017-EM, del reglamento de Seguridad y
salud ocupacional en minería:
9.1 Inducción y orientación básica

La línea de dirección y todo el personal involucrado recibe formación, capacitación y
entrenamiento en la identificación de peligros, evaluación de riesgos y medidas de control en
su lugar de trabajo o áreas de responsabilidad.
La duración mínima de la capacitación debe ser de un día de 8 horas, según el anexo 04.
Esta capacitación es obligación de MCP y de ECOSEM.
9.2 Capacitación específica teórica-practica

Mediante un proceso de observación de comportamientos en el puesto de trabajo que involucra a
todo el personal y cubre todas las actividades que refuerce los comportamientos deseados y corregir
las conductas de riesgo.
La duración mínima es de 8 horas por 2 días cuando los riesgos en su área de trabajo son bajos y de
4 días cuando los riesgos son altos, según el anexo 05. Esta capacitación es básicamente de
responsabilidad de los jefes inmediatos del trabajador ingresado y debe ser de aprendizaje teórica y
práctica.
Por otro lado, se deberá capacitar obligatoriamente a gerentes, supervisores, administrativos y
trabajadores, en los siguientes cursos:
• Gestion de seguridad basado en MCP
• Liderazgo y responsabilidad en Seguridad
• Respuesta a emergencias/primeros auxilios/prevención contraincendios.
• Gesión de riegos críticos (Estándares y procedimientos de trabajo seguro por
actividades)
Adicionalmente se deberá elaborará e implementar un programa de capacitaciones de
formación general y específica segun el puesto de trabajo y el IPERC base, con el fin de que
cada colaborador desarrolle hábitos de seguridad y salud ocupacional. Estas capacitaciones
no deben ser menores a las 15 horas trimestrales. Los registros de capacitación para el
personal están documentados, y son de fácil acceso y mantenido en un ambiente adecuado.
Los procesos de entrenamiento, competencia y conciencia son revisados en forma periódica,
a fin de asegurar de que sigan siendo pertinentes y adecuados a la naturaleza de los riesgos
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asociados.
10. PROCEDIMIENTOS
10.1 Estándares de seguridad y salud ocupacional
Son parámetros elaborados en base a la normativa peruana y/o del sector minero. En caso
que no esté definido por la normativa peruana, se referencia a normativa internacional o
recomendación de documentos técnicos de acuerdo a la necesidad del caso.
Estos parámetros dan las recomendaciones o limitaciones de nuestras actividades a
desarrollar a fin de no alterar o minimizar las mismas dentro de nuestros procesos.
Los estándares que se cuentan para realizar los múltiples servicios son tomados de MCP.
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10.2 Procedimiento escrito de trabajo seguro (PETs)

Debido a la complejidad y riesgo medio de algunas actividades se implementarán
Procedimientos Escritos de Trabajo Seguro (PETS),
documentos que tendrán un contenido específico y lógico de cómo llevar a cabo el
desarrollo de una tarea, desde el comienzo hasta el fin de la misma. Estos, se deberán
actualizar normalmente cada año y cada vez que sea necesario.
NOMBRE DE REGISTRO CÓDIGO VERSIÓN VIGENCIA
Traslado de personal con minibús y camioneta PET-OPE-MV-01 01 31/12/19

Escolta de vehículos pesados y equipos móviles PET-OPE-MV-02 01 31/12/19
Trabajo de vigías y cuadradores PET-OPE-MV-03 01 31/12/19
Mantenimiento de capa de rodadura (lastre) en vías y
PET-OPE-MV-04 01 31/12/19
plataformas
Mantenimiento decunetas y badenes en vías y plataformas PET-OPE-MV-05 01 31/12/19
Zarandeo y carguío de agregado con retroexcavadora PET-OPE-MV-06 01 31/12/19
Traslado de material de préstamo y excedente con volquete PET-OPE-MV-07 01 31/12/19
Conformación de muros de seguridad en vías y plataformas PET-OPE-MV-08 01 31/12/19
Excavación de zanjas con retroexcavadora PET-OPE-MV-09 01 31/12/19
Succión y descarga de agua con camión cisterna PET-OPE-MV-10 01 31/12/19
Abastecimiento de agua a camión cisterna con motobomba PET-OPE-MV-11 01 31/12/19
Riego de vías y plataformas con camion cisterna PET-OPE-MV-12 01 31/12/19
Abastecimiento de agua con camión cisterna PET-OPE-MV-13 01 31/12/19
Mantenimiento del sistema electríco de vehículos y equipos PET-OPE-MV-14 01 31/12/19
Lubricación y engrase de vehículos y equipos PET-OPE-MV-15 01 31/12/19
Cambio de neumáticos en vehículos y equipos PET-OPE-MV-16 01 31/12/19
10.3 Formatos internos de seguridad y salud ocupacional

Para la implementación y seguimiento de las actividades del PASSO es necesario contar
con los formatos de MCP y otros aprobados por el CSSO:
10.4 Control Operacional

Se identifican y planifican los procesos y actividades que requieren medidas de control, que
deben aplicarse en base a los resultados de las evaluaciones de riesgos. Los controles
operacionales son compatibles con la naturaleza y el alcance de los peligros y riesgos
asociados con las operaciones.
Los procedimientos y prácticas de trabajo son formalmente revisados de forma periódica y/o
después de un evento o incidente para asegurarse de que siguen siendo aplicables,
pertinente y eficaz en el control de los riesgos para el que fueron desarrollados o
proyectados, los resultados de estas revisiones se utilizaran para la mejora continua y son
discutidas con todo el personal involucrado.
Se establecen, implementan y mantienen mecanismos para realizar el mantenimiento y
programas de inspección para asegurar la integridad de la marcha de las instalaciones,
equipos y los dispositivos críticos de la seguridad. Los programas incluyen la inspección,
verificación calibración y certificación a intervalos determinados según el nivel y la naturaleza
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del riesgo y los requisitos de los fabricantes.

Una vez identificados los peligros altamente potenciales se determinarán sus controles
operacionales según la JERARQUIA DE CONTROLES, en donde se regulará su
implementación a fin de controlar los riesgos específicos identificados.
Figura N° 08 Jerarquía de controles
10.5 Implementación de señalización

Informar al trabajador de riesgos presentes en el área trabajo, así como de prohibiciones,
prevenciones y restricciones que deben ser consideradas durante las actividades de trabajo,
aplicando el uso del código de colores y señales.
Figura N° 9. Señales de seguridad

ADVERTENCIA
Características Ejemplos
Figura Triángulo equilátero con borde negro
PELIGRO
Fondo Amarillo CHOQUE
ELECTRICO
Símbolo Negro, centrado al interior del triángulo
Aplicación
Advertencia respecto a peligros presentes en los equipos o área que
señaliza. PELIGRO
SUSTANCIA
El símbolo representa el tipo de peligro y se puede colocar dentro de un VENENOSA
letrero rectangular con un texto adicional para hacerlo más evidente y
claro.
EQUIPO CONTRA INCENDIOS
Figura Cuadrado
Fondo Blanco con borde rojo
Símbolo Rojo, centrado al interior del cuadrado
Aplicación
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Indican la ubicación de equipos contraincendios. Especialmente, cuando Se colocan sobre el equipo

este puede ser cubierto por algo. que señalizan o en la ruta que
lleva a él.
SEÑALES DE PELIGRO
Figura Rectángulo
Fondo Parte inferior negro. Media Blanco. Leyenda:
Superior acorde al riesgo
Símbolo Acorde con el requerimiento Peligro:
Amenaza directa a la vida.
Cuidado:
Aplicación
Riesgo de lesiones o daños no
permanentes.
Cuando se requiere señalizar peligros Precaución:
permanentes en áreas de trabajo. Riesgo de lesiones menores
Su ubicación y tamaño se determinará en que distancia se

requiere ver.
EPP OBLIGATORIOS E INFORMACION GENERAL

Figura Circular
Fondo Azul
Símbolo Blanco al centro del interior del
círculo.
Aplicación
Indica obligación de usar EPP o realizar algún Se puede presentar en señales individuales o en
acto de prevención al ingresar al área señalizada letreros rectangulares de varias señales juntas
o cerca de equipos que requieren mayor
protección de la normal.
Señales de información general, indicación de
área.
INFORMATIVOS DE SEGURIDAD
Figura Cuadrado
Fondo Verde
Símbolo Blanco al centro del interior del
cuadrado.
Aplicación
Indica la ubicación de equipos de seguridad
que usted puede requerir (no contra Se colocan sobre el equipos o salida que señalizan e
incendio), salidas de emergencia, puntos de indicando el cambio a lleva a él.
reunión y otra información de seguridad
relevante.
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Cuadro N° 03 Dimensiones de las señales de seguridad
Tabla de dimensiones de las señales de seguridad

Distancia Circular (diámetro Triangular (lado Cuadrangular Rectangular
(m) en cm.) en cm.) (lado en cm.) (lado en cm.)
De 0 a 5 15 10 10 17.5X30
De 5 a 10 20 20 20 20X40
De 10 a 15 30 30 30 30X60
De 15 a 20 40 40 40 40X80
Más de 20 Proporcional Proporcional Proporcional Proporcional
Figura N° 10 Señalización para productos químicos
Figura N° 11 Clasificación de residuos sólidos
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10.6 Control de equipo de protección personal

ECOSEM dotará de Equipos de Protección Personal (EPP) y de ropa a todo el personal, de
acuerdo a la matriz de riesgos laborales por puesto de trabajo, porque está totalmente
prohibido que los trabajadores laboren sin sus respectivos EPP.
A todos los trabajadores que ejecutan labores especiales y peligrosas se les dotará de EPP
adecuados al trabajo a realizar. Estando en perfecto estado de funcionamiento,
conservación e higiene.
A continuación, detalles importantes sobre los EPP.
Cuadro N° 04 EPP según norma internacional
EPP Norma Internacional

Casco ANSI Z89.1-1997 y ANSI Z89.2-1997
Tapón de oídos ANSI S3.19 – 1989.
Zapatos Citical – INDECOPI
Respirador NIOSH 42 CFR parte 84, clasificación N 95
Lentes ANSI Z87.1
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MATRÍZ DE IDENTIFICACIÓN DE EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL POR PUESTO DE TRABAJO

VISUA AUDITI PIE
CABEZA PIES CORPORAL MANOS RESPIRATORIA CAÍDAS
L/ VA L
Lentes de seguridad - oscuros
Respirador de cara completa

Lentes de seguridad - claros
Respirador de medica cara

Chaleco salvavidas tipo II
Guantes ansell de hycron

Chaleco reflectivo - vigia
Arnes de cuerpo entero

Zapato de seguridad
Guantes descartable
Filtros contra gases
Linea de doble vida

Filtros contra polvo
SERVICIO PUESTO DE TRABAJO
Guantes de badana
Tapon de silicona
Chaleco reflectivo
Casco tipo jockey
Guantes de cuero
Traje para lluvias
Botas de caucho
Chompa de lana
Guantes de jebe
Guantes de hilo
Overol térmico
Protector solar
Overol simple
Cortaviento
Barbiquejo
Traje tyvek
Orejeras
Ing. de operaciones 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Ing. de SSOMA 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Aistentes 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Mecánico 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
MANTTO DE VÍAS
Ayudante de mantenimiento de vias 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1

Ayudante de succión 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Operador de motobomba 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1
Vigia y cuadrador 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1
Conductor de camioneta / coaster 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Conductor de cisterna 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Conductor de volquete 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Operador de equipo movil 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
ELABORADO POR REVISADO POR APROBADO POR
MANUEL PEREYRA EPSINOZA WILFREDO LEÓN OSCANOA ROBERTH ROBLES

04/01/2019 04/01/2019 05/01/2019
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11. INSPECCIONES INTERNAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Las inspecciones de seguridad se realizan en función al cronograma que se tiene el
presente plan anual de seguridad salud ocupacional en Minería, para ejecutar las
inspecciones tiene que ser personas capacitadas, con las competencias necesarias para
identificar las desviaciones en proceso de inspección.
Los supervisores desarrollaran frecuentemente durante el turno de trabajo las inspecciones
impartiendo las medidas de seguridad a sus trabajadores.
Los supervisores, desarrollaran las inspecciones generales de las zonas de trabajo, equipos y
maquinarias de las operaciones, donde tomaran en cuenta lo siguiente:
Frecuencia: Diario:
• Zona y condiciones de Alto Riesgo
• Sistema de Izaje
Frecuencia: Semanal:
• Bodegas y talleres.
• Polvorines.
• Materiales peligrosos
Frecuencia: Mensual
• Escaleras portátiles
• Cables de izaje y cable carril.
• Sistemas de alarma.
• Sistemas contra incendios.
• Instalaciones eléctricas.
• Sistemas de bombeo y drenaje
Frecuencia: Trimestral
• Herramientas manuales y eléctricas

• Inspección interna por la alta Gerencia de la unidad minera
Los resultados de las inspecciones deben estar documentadas con los plazos para las
subsanaciones y/o correcciones, estos deben tener los levantamientos documentado de
acuerdo a los plazos indicados. Una vez realizada la inspección y/o el levantamiento, los
documentos serán entregados a la oficina de Seguridad para archivar en el Libro de
Seguridad y Salud Ocupacional.
11.1 Permiso Escrito de Trabajo de Alto Riesgo

El Permiso Escrito de Trabajo de Alto Riesgo (PETAR) es una autorización y aprobación por
escrito que especifica la ubicación y el tipo de trabajo que se va a realizar. Además, los
permisos certifican que los peligros han sido identificados los riesgos evaluados y que se
han tomado las medidas de protección necesarias para evitar incidentes. Los PETAR se
implementan para los siguientes trabajos como de alto riesgos:
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• Trabajos en Altura
• Trabajos en Caliente
• Trabajos en Espacios Confinados
• Trabajos de Excavaciones y Zanjas
• Bloqueo y Etiquetado.
11.2 Observación planeada de tareas

Se implementará el formato de Observaciones Planeadas de Trabajo (OPT) con el propósito
de verificar si los trabajadores realmente conocen y han sido capacitados en el desarrollo de
los pasos de la tarea o el uso correcto de equipos y/o herramientas de acuerdo con los
PETS elaborados.
Los resultados obtenidos de las observaciones permitirán implementar planes de acciones
inmediatas para la modificación de los PETS y/o actitudes del personal para la realización de
una tarea compleja.
11.3 Reporte de actos y condiciones de Seguridad
Se implementará en formato de Reporte de Actos y Condiciones de Seguridad (RACS) en
MCP. Estas como una herramienta que nos permita identificar los actos y condiciones que
podrían generar accidentes, además de conocer la tendencia del personal respecto a los
actos sub estándar para la implementación de planes a acción.
11.4 Evaluación del análisis de trabajo seguro
Antes del inicio de toda actividad se realizará el Análisis de Trabajo Seguro (ATS), a fin de
identificar los peligros, riesgos asociados y tomar medidas de control correspondiente,
además con el fin de determinar la eficiencia de la herramienta de gestión elaborada por los
trabajadores se evaluará y tomaran planes de acción hasta que los trabajadores optimicen
su importancia.
12. SALUD OCUPACIONAL

Se realizarán evaluaciones de salud ocupacional, asociadas con un monitoreo, control
continuo y programas de vigilancia médica, a cargo de personas competentes para todas las
ocupaciones, tareas, y entornos de trabajo, en consonancia con los riesgos de exposición.
La prevalencia e incidencia de enfermedades ocupacionales son sometidas a registro,
evaluación y revisión, utilizando los datos disponibles a partir de cualquier fuente, incluidos
los programas de vigilancia médica y tratamientos médicos relacionados con incidentes.
De conformidad con la jerarquía de controles, se establecen y mantienen disposiciones y
controles para proteger a los empleados de los peligros para la salud asociados con su
puesto de trabajo. Cuando la jerarquía de controles no ha reducido adecuadamente la
exposición, se identifican y comunican las necesidades de uso del equipo de protección
personal, igualmente se proporcionan el entrenamiento apropiado en su uso y asegurar los
equipos adecuadamente mantenidos.
Todos los empleados tienen accesos a servicios adecuados de asistencia médica y de
primeros auxilios apropiados para la ubicación y naturaleza de las operaciones.
Los empleados se someten a evaluaciones para asegurar su aptitud para el trabajo,
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incluyendo su participación en los programas de control de alcohol y drogas.

Cuadro N° 05. Tipos de exámenes médicos obligatorios
EXÁMENES ¿A QUIIENES?
Ex. Médico Pre ocupacional A todo trabajador nuevo
Ex. Médico Ocupacional A todo trabajador anualmente
Ex. Médico de Retiro A todo trabajador que se retira del trabajo
Ex. de Ascenso a Grandes Altitudes A todo trabajador que laborara encima de los 2500 msnm.
Ex. de Suficiencia Medica A todo trabajador que realizara trabajos por encima del 1.8 m.
Ex. Médico psicosensométrico A todo los conductores y operadores
Ex. médico para los brigadistas A los brigadistas
Se cuenta con un programa de salud, que es objeto de seguimiento a fin de evaluar su

alcance, adecuación y eficacia.
13. PREPARACION Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

ECOSEM, ha identificado y preparado procedimientos y recursos y, tiene la capacidad para
responder adecuadamente a situaciones de emergencia y crisis mediante un Plan Anual de
Preparación y Respuesta a Emergencias (PAPRE). Para la implementación del PAPRE se
formará a brigadistas de primera respuesta quienes estarán capacitados para brindar
atención inmediata a las emergencias que se presenten en las áreas de trabajo hasta que el
personal idóneo complemente el control total del evento. Esto incluye las potenciales
situaciones de emergencia y crisis en áreas lejanas a nuestra operación en el transporte de
personal, transporte de materiales peligrosos.
El PAPRE contempla al menos:
• Instructivos de preparación y respuesta a emergencias.
• Reportes de emergencias.
• Responsabilidades y procedimiento de comunicación.
• Procedimientos de evacuación.
• Entre otras.
Figura N° 12 Cartilla de emergencias
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El personal debe de estar debidamente capacitado y familiarizado con los procesos que se
aplican en situación de emergencia y de crisis.
La base de la preparación y respuesta a emergencias es a través del programa anual de
simulacros, para evaluar la eficacia de las respuestas a situaciones de emergencia crisis.
El aprendizaje de los simulacros de respuesta a emergencias, de los ejercicios e incidentes
está documentados e incorporados en las revisiones de los planes de emergencia.
Esta información es compartida con las partes interesadas otros según corresponda.
14. INVESTIGACION DE ACCIDENTES, INCIDENTES, Y ENFERMEDADES

OCUPACIONALES
Todos los accidentes en seguridad y salud ocupacional, incluyendo los incidentes, son
reportados, investigados y analizados.
Las acciones correctivas y preventivas son tomadas y los aprendizajes se comparten,
mediante el reporte de Investigación de accidentes.
Se cuenta con sistemas formales para la presentación de informes, la investigación, el cierre y
la comunicación de todos los accidentes, incidentes (incluidos actos y condiciones
inseguras), y no conformidades.
Los procesos de investigación de incidentes y accidentes incluyen la identificación y

documentación de todos los factores y las causas subyacentes que contribuyeron al incidente
o accidente, los controles que estaban destinados evitar que ocurriera y el análisis de las
fallas en los controles.
La investigación de incidentes y accidentes identifican prioriza las acciones correctivas y

preventivas, tendientes a eliminar o reducir el riesgo y la recurrencia de dichos eventos. Se
establecen mecanismos para garantizar que estas acciones, incluyendo los cambios en los
procedimientos, estén documentaos, comunicados, exista seguimiento y se hayan
completado. Se verifica la eficacia de las acciones correctivas y preventivas.
En caso de un accidente de alto potencial o accidente de graves consecuencias, el trabajo

en el área cesa y solo se reanuda una vez que las acciones necesarias, incluida la
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reevaluación de las condiciones de riego pertinentes y las requeridas para la reducir la

recurrencia del riesgo que genero el evento, se hayan ejecutado. El trabajo solo se reanuda
después de la autorización formal de la gerencia del área involucrada.
La información obtenida de las investigaciones de incidentes se analiza para identificar las

lecciones aprendidas y las tendencias a monitorear, y a la vez informar a la alta dirección las
mejoras que se deben introducir a las normas, procedimientos, y prácticas de la empresa. Los
aprendizajes se comparten con toda la organización y con las partes interesadas y otros,
según corresponda.
14.1 Reporte e investigación de accidentes

Los accidentes de trabajo deberán ser reportados por ECOSEM a MCP para que este a su
vez informe a la autoridad minera competente.
Todos los incidentes y accidentes serán investigados por el respectivo supervisor del área
de trabajo y el comité de seguridad y salud ocupacional en el trabajo, con la finalidad de
encontrar las verdaderas causas, para corregirlas o eliminarlas.
Se elaborará el reporte necesario en concordancia con las políticas y procedimientos del
titular minero. Las investigaciones realizadas serán puestas a disposición de la autoridad
minera competente y su respectiva fiscalizadora, cuando lo requiera.
Cuadro N° 06. Reporte e investigación de incidentes

Reporte e investigación de incidentes
Investigación
Investigación final
preliminar
Incidentes Potencial (dentro de 72 Responsables
(dentro de 3
horas)
horas)
Ing. operaciones y
Incidentes Menor X
seguridad y CSSO-
Moderado Ing. operaciones y
Accidentes X X
– mayor seguridad y CSSO
Accidentes fisco y/o Moderado Ing. operaciones y
X X
daño material – mayor seguridad y CSSO
15. AUDITORIA
15.1 Internas
Con el objetivo de evaluar y medir la efectividad del sistema de gestión en Seguridad y
Salud Ocupacional, se realizará auditorías internas en todas las áreas, estos serán
desarrollados por los auditores internos de la Empresa.
Estas auditorías internas buscan la revisión del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud
Ocupacional en base a las necesidades y riesgos presentes, los hallazgos se registran y
comunican a las personas responsables de las diferentes áreas para que adopten las
medidas correctivas.
15.2 Externas
Con el objetivo de evaluar y medir la efectividad del sistema de gestión en Seguridad y Salud
Ocupacional, Se desarrollará anualmente una auditoria del Sistema de Gestión de Seguridad
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y Salud Ocupacional por una empresa externa.
16. ESTADISTICAS
Fuerza laboral, para el servicio de mantenimoento de vias es de aproximadamente 30
trabajadores.
El análisis estadístico de los accidentes e incidentes de personas y equipos lo desarrollara el

área de la Gerencia de Seguridad, quienes a su vez realizarán el seguimiento de las
acciones correctivas que se deberán levantar de acuerdo a los plazos correspondientes.
La Gerencia de Seguridad también desarrollará y entregará los reportes de avisos al
Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, lo siguiente: Aviso de incidentes peligrosos,
accidentes Incapacitantes, accidentes leves, y enfermedades ocupacionales.
17. IMPLEMENTACION DEL PLAN

17.1. Presupuesto
El presupuesto aproximado para implementacion el PASSO 2019.
PRESUPUESTO DEL PLAN ANUAL DE SSOMA 2019
GERENCIA: CONSTRUCCIÓN Y PROYECTOS - MCP SERVICIO: MANTENIMIENTO DE VÍAS
ITEM ACTIVIDADADES UNIDAD CANTIDAD VECES P. UNITARIO PARCIAL SUBTOTAL

1.0 MONITOREO DE HIGIENE OCUPACIONAL S/.8,000.00
1.1 Monitoreo de higiene ocupacional Und. 1.00 1.00 S/. 7,000.00 S/. 8,000.00
2.0 AUDITORIAS EXTERNA S/.10,000.00
2.1 Auaditoria Externa Und. 1.00 1.00 S/. 10,000.00 S/. 10,000.00
3.0 MATERIALES Y ACCESORIOS S/.13,513.50
3.1 Lapiceros. Und. 5.00 1.00 S/. 1.00 S/.5.00
3.2 Reglas. Und. 1.00 1.00 S/. 2.00 S/.2.00
3.3 Correctores. Und. 5.00 1.00 S/. 3.00 S/.15.00
3.4 Resaltadores. Und. 5.00 1.00 S/. 2.00 S/.10.00
3.5 Engrampador. Und. 1.00 1.00 S/. 3.50 S/.3.50
3.6 Perforador. Und. 1.00 1.00 S/. 4.00 S/.4.00
3.7 Caja de chinches. Caja 5.00 1.00 S/. 2.00 S/.10.00
3.8 Paquete de sobres manila A4. Pack 2.00 1.00 S/. 2.00 S/.4.00
3.9 Cintas de embalaje. Und. 5.00 1.00 S/. 2.00 S/.10.00
3.10 Cintas de aislante de 3 metros colores para inspecciones de herramientas Und. 15.00 1.00 S/. 6.00 S/.90.00
3.11 Posit cubo ultra colors 3 x 3 500H. Und. 5.00 1.00 S/. 23.00 S/.115.00
3.12 Hojas Bond A4 Millar 10.00 1.00 S/. 12.00 S/.120.00
3.13 Archivadores Und. 20.00 1.00 S/. 5.00 S/.100.00
3.14 Micas para fotocheck Und. 100.00 1.00 S/. 0.50 S/.50.00
3.15 Grapas 26/6 (Caja x 5000). Caja 1.00 1.00 S/. 1.00 S/.1.00
3.16 Folder madila A4 de cartón. Und. 20.00 1.00 S/. 0.20 S/.4.00
3.17 Tinta para impresora Cart 4.00 3.00 S/. 25.00 S/.300.00
3.18 Formatos internos Millar 5.00 1.00 S/. 300.00 S/.1,500.00
3.19 DS. 024-2016-EM. y modificatoria D.S. 023-2017-EM Und. 50.00 1.00 S/. 5.00 S/.250.00
3.20 RISSO 2019. Und. 50.00 1.00 S/. 3.00 S/.150.00
3.21 Escritorios y sillas Und. 2.00 1.00 S/. 300.00 S/.600.00
3.22 Estand para archivos. Und. 1.00 1.00 S/. 80.00 S/.80.00
3.23 Kit de emergencias hombre al agua Und. 2.00 1.00 S/. 500.00 S/.1,000.00
3.24 Extintor de polvo químico seco (6kilogramos). Und. 2.00 1.00 S/. 120.00 S/.240.00
3.25 Recarga de polvo seco químico de extintor ABC de 9 Kg. Vez 2.00 1.00 S/. 30.00 S/.60.00
3.26 Botiquines de madera. Und. 2.00 1.00 S/. 15.00 S/.30.00
3.27 Implentos de botiquines. Und. 2.00 1.00 S/. 50.00 S/.100.00
3.28 Letreros de seguridad Und. 20.00 1.00 S/. 300.00 S/.6,000.00
3.29 Banner de seguridad Und. 20.00 1.00 S/. 30.00 S/.600.00
3.30 Conos de seguridad Und. 50.00 1.00 S/. 10.00 S/.500.00
3.31 Chavos de seguridad Und. 5.00 1.00 S/. 70.00 S/.350.00
3.32 Cachacos de seguridad Und. 20.00 1.00 S/. 50.00 S/.1,000.00
3.33 Silbatos Caja 4.00 1.00 S/. 15.00 S/.60.00
3.34 Malla de seguridad Und. 3.00 1.00 S/. 50.00 S/.150.00
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33 a a de segu dad U d 3 00 00 S/ 50 00 S/ 50 00
4.0 EQUIPOS S/.13,295.00
4.1 Computadoras Und. 2.00 1.00 S/. 2,000.00 S/.4,000.00
4.2 Impresora impresora Und. 1.00 1.00 S/. 800.00 S/.800.00
4.3 Cafetador Und. 1.00 1.00 S/. 120.00 S/.120.00
4.4 Teléfono celular con línea RPC. Mes 1.00 10.00 S/. 120.00 S/.1,200.00
4.5 Radio portátiles de comunicaciones. Mes 1.00 10.00 S/. 472.50 S/.4,725.00
4.6 Enmicadora pequeña. Und. 1.00 1.00 S/. 150.00 S/.150.00
4.7 Alcholímetro Und. 1.00 1.00 S/. 300.00 S/.300.00
4.8 Proyector multimedia para capacitaciones. Und. 1.00 S/. 2,000.00 S/. 2,000.00
5.0 EPPs S/.30,786.00
5.1 Casco de seguridad Und. 35.00 1.00 S/. 45.00 S/.1,575.00
5.2 Sobrelentes de seguridad (claros y oscuros Par 20.00 3.00 S/. 10.00 S/.600.00
5.3 Lente de seguridad (claro y transparente) Unid 50.00 3.00 S/. 10.00 S/.1,500.00
5.4 Barbiquejo Und. 35.00 1.00 S/. 1.50 S/.52.50
5.5 Traje Tivek Und. 200.00 1.00 S/. 15.00 S/.3,000.00
5.6 Corta viento Und. 35.00 1.00 S/. 8.50 S/.297.50
5.7 Orejeras Par 5.00 1.00 S/. 55.00 S/.275.00
5.8 Tapon auditivo Par 30.00 1.00 S/. 2.50 S/.75.00
5.9 Chaleco reflectivo Und. 35.00 1.00 S/. 28.00 S/.980.00
5.10 Cahleco vigias Und. 20.00 2.00 S/. 28.00 S/.1,120.00
5.11 Chaleco salvavidas Und. 7.00 1.00 S/. 33.00 S/.231.00
5.12 Zapatos de seguridad Par 35.00 1.00 S/. 60.00 S/.2,100.00
5.13 Bota de jebe Par 20.00 1.00 S/. 67.00 S/.1,340.00
5.14 Capotin Und. 35.00 2.00 S/. 16.00 S/.1,120.00
5.15 Guante de badana Par 35.00 3.00 S/. 9.50 S/.997.50
5.16 Guante de cuero Par 10.00 2.00 S/. 15.00 S/.300.00
5.17 Guante swowa Par 35.00 3.00 S/. 6.50 S/.682.50
5.18 Guante de jebe Par 10.00 3.00 S/. 8.00 S/.240.00
5.19 Repirador media cara Und. 35.00 2.00 S/. 75.00 S/.5,250.00
5.20 Cartucho para polvo Par 20.00 2.00 S/. 20.00 S/.800.00
5.21 Cartucho para multigases Par 20.00 2.00 S/. 30.00 S/.1,200.00
5.22 Arnes de seguridad Und. 10.00 1.00 S/. 170.00 S/.1,700.00
5.23 Overol tipo mameluco térmico Und. 20.00 1.00 S/. 93.00 S/.1,860.00
5.24 Overol tipo mameluco Und. 35.00 1.00 S/. 58.00 S/.2,030.00
5.25 Agua de mesa Caja 10.00 1.00 S/. 20.00 S/.200.00
5.26 Bloqueador solar de 1 litro Und. 10.00 1.00 S/. 126.00 S/.1,260.00
6.0 SUELDOS S/.82,800.00
6.1 Supervisor de SSOMA Sueldo 1.00 12.00 S/. 4,500.00 S/.54,000.00
6.2 Relevo de SSOMA Sueldo 1.00 12.00 S/. 1,200.00 S/.14,400.00
6.3 Asistente de SSOMA Sueldo 1.00 12.00 S/. 1,200.00 S/.14,400.00
7.0 OTROS S/.2,000.00
PRESUPUESTO TOTAL S/. 160,394.50
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Código: PASSO-2019
Versión: 03
OCUPACIONAL 2019
Fecha: 28/12/18
17.2. Programa de capacitaciones de SSO
PROGRAMA ANUAL DE CAPACITACIONES DE SSO 2019
2019 TOTAL %
Item Capacitaciones Frecuencia Responsable Observaciones
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DIC P E Avance
1 Entrenamiento, competencia y conciencia 29 2.7 7.7
1.1 Inducción hombre nuevo 0 0 0.0
1.1.1 Inducción y orientación básica (Anexo 4) Cada vez MCP 0 0 0.0
1.1.2 Inducción específica en el área de trabajo (Anexo 5) Cada vez Operaciones 0 0 0.0
1.2 Seguridad y salud ocupacional 29 2.7 7.7
1.2.1 Métodos de investigación de incidentes Anual MCP - ECOSEM P E 1 0.3 33.3
1.2.2 Liderazgo y supervisión nivel 2 Anual MCP - ECOSEM P 1 0 0.0
1.2.3 Control de riesgos críticos Anual MCP - ECOSEM P 1 0 0.0
1.2.4 Primeros auxilios / prevención contra incendios (nivel 2) Anual MCP - ECOSEM P 1 0 0.0
1.2.5 Difusión del PASSO 2019 Anual Operaciones - SSOMA P E 1 0.3 33.3
1.2.6 Seguridad basada en el comportamiento Anual ECOSEM P 1 0 0.0
1.2.7 Comité de seguridad y salud ocupacional Anual Operaciones - SSOMA P 1 0 0.0
1.2.8 Tormentas eléctricas Semestral Operaciones - SSOMA P E P 2 0.3 16.7
1.2.9 Guardas de protección Semestral Operaciones - SSOMA P P 2 0 0.0
1.2.10 Excavación y zanjas Anual MCP 0 0 0.0
1.2.11 Trabajos en altura Anual MCP 0 0 0.0
1.2.12 Bloqueo y etiquetado Anual MCP 0 0 0.0
1.2.13 Hombre al agua Anual MCP 0 0 0.0
1.2.14 Seguridad con herramientas manuales y eléctricas Semestral Operaciones - SSOMA P P 2 0 0.0
1.2.15 El uso de equipo de protección personal (EPP) Semestral Operaciones - SSOMA P E P 2 0.3 16.7
1.2.16 Significado y uso de código de señales y colores Semestral Operaciones - SSOMA P E P 2 0.3 16.7
1.2.17 5s Semestral Operaciones - SSOMA P E P 2 0.3 16.7
1.2.18 Trabajo de vigías y cuadradores Semestral Operaciones - SSOMA P P 2 0 0.0
1.2.19 Mapa de riesgos Semestral Operaciones - SSOMA P E P 2 0.3 16.7
1.2.20 IPERC Trimestral Operaciones - SSOMA P E P P 3 0.3 11.1
1.2.20 Procedimiento de Trabajo Seguro Trimestral Operaciones - SSOMA P P P 3 0 0.0
3 3 3 2 3 3 2 0 2 0 5 0 3 0 1 0 2 0 2 0 2 0 1 0 29 2.7 7.7
% de cumplimiento en el mes 100.0 66.7 100.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0
% de cumplimiento de todo el cronograma 8.3 11.1 25.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0
MANUEL PEREYRA ESPINOZA WILFREDO LEON OSCANOA ROBERTH ROBLES ZELADA

30/12/2018 17/12/2018 19/12/2018
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Código: PASSO-2019
Versión: 03
OCUPACIONAL 2019
Fecha: 28/12/18
17.3. Programa de inspecciones de SSO
PROGRAMA ANUAL DE INSPECCIONES DE SSO 2019
2019 TOTAL %
Item Inspecciones Frecuencia Responsable Observaciones
1.0 Seguridad y salud ocupacional 52 0 0.0
1.1 Mantto. de capa de rodadura en vias y plataformas Mensual Operaciones - SSOMA P P P P P P P P P P P P 12 0 0.0
1.2 EPPs Mensual Operaciones - SSOMA P P P P P P P P P P P P 12 0 0.0
1.3 Trabajos críticos (guardas, zanjas, altura, bloqueo y MATPEL) Mensual Operaciones - SSOMA P P P P P P P P P P P P 12 0 0.0
1.4 Laguna garza Trimestral Operaciones - SSOMA P P P P 4 0 0.0
1.5 Laguna churruca Trimestral Operaciones - SSOMA P P P P 4 0 0.0
1.6 5S en taller, almacen y oficina Trimestral Operaciones - SSOMA P P P P 4 0 0.0
1.7 Herramientas manuales y equipos portátiles Trimestral Operaciones - SSOMA P P P P 4 0 0.0
4 0 5 0 4 0 4 0 5 0 4 0 4 0 5 0 4 0 4 0 5 0 4 0 52 0 0.0
% de cumplimiento en el mes 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0
% de cumplimiento de todo el cronograma 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0

15/12/2018 17/12/2018 19/12/2018
17.4. Programa de campañas de SSO
PROGRAMA ANUAL DE CAMPAÑAS DE SSO 2019
2019 TOTAL %
Item Campañas Frecuencia Responsable Observaciones
ENE FEB MAR ABR MAY JUN JUL AGO SEP OCT NOV DICP E Avance
1.0 Seguridad y salud ocupacional 10 0 #¡REF!
1.1 5 Ss Semestral Operaciones - SSOMA P P P P P P P P P 9 0 0.0
1.2 Cuidado de manos Anual Operaciones - SSOMA P 1 0 0.0
0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 1 0 1 0 1 0 2 0 1 0 1 0 1 0 20 0 #¡REF!
% de cumplimiento en el mes #### #### #### 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0
% de cumplimiento de todo el cronograma #### #### #### 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0

15/12/2018 17/12/2018 19/12/2018
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Código: PASSO-2019
Versión: 03
OCUPACIONAL 2019
Fecha: 28/12/18
17.5. Programa de simulacros de SSO
PROGRAMA ANUAL DE SIMULACROS DE SSO 2019
2019 TOTAL %
Item Simulacros Frecuencia Responsable Observaciones
1.1 Lucha contra incendios Anual Operaciones - SSOMA P 1 0 0.0
1.2 Evacuación ante sismos Anual Operaciones - SSOMA P 1 0 0.0
0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 0 0.0
% de cumplimiento en el mes #### #### #### 0.0 #### #### #### 0.0 #### #### #### ####
% de cumplimiento de todo el cronograma #### #### #### 0.0 #### #### #### 0.0 #### #### #### ####

15/12/2018 17/12/2018 19/12/2018
17.6. Programa de auditorias de SSO
PROGRAMA ANUAL DE AUDITORIAS DE SSO 2019
2019 TOTAL %
Item Auditorias Frecuencia Responsable Observaciones
Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional
1.1 Anual Operaciones - SSOMA P 1 0 0.0
(SGSSO) y Medio Ambiente - interna
0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 #¡REF!
% de cumplimiento en el mes #### #### #### #### 0.0 #### #### #### #### #### #### ####
% de cumplimiento de todo el cronograma #### #### #### #### 0.0 #### #### #### #### #### #### ####

15/12/2018 17/12/2018 19/12/2018
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PLAN ANUAL DE SEGURIDAD Y SALUD

EMPRESA COMUNAL DE SERVICIOS MULTIPLES - PUCARA - MOROCOCHA

1 01 20.12.18 Actualización de todo el PASSO

Cargo: GERENTE DE Ing. SSOMA

Nombre: Wilfredo León Wilfredo León Oscanoa

Cargo: GERENTE DE GERENTE DE SSOMA

Nombre: Edwin Marcelo Robert Robles Zelada

Cargo: Administrador Gerente Operaciones

1.1 Descripción del servicio

1. Transporte de personal 1. Traslado de personal con minibus y camioneta

1.2 Ubicación de los servicios

1.4 Requisitos de normas legales

3. VERIFICACIÓN DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD

Podemos concluir que se ha alcanzado un promedio de 76.94 % de cumplimiento en

4. POLITICA, LIDERAZGO Y COMPROMISO

Figura N° 03 Política de SSOMAC

Figura N° 04 Política de alcohol y drogas

6. COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

ORGANIGRAMA DEL SUB COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

WALTER QUISPE CANORIO

MANUEL PEREYRA ESPINOZA

JHON VILLAJUAN VALDEÓN JERSÓN POVES ESPINOZA

MODESTO AGUILAR RIQUEZ RICARDO MUÑOZ SOLANO

VICTOR CHAGUA LEÓN IVÁN DAMIÁN FLORES

CONFORMACION DEL COMITÉ CSST

Son funciones del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional:

7. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y GESTION DE RIESGOS

7.1 Ficha de Procesos

7.2 Matriz de identificación de peligros, evaluación y control de riesgos

NOMBRE DE REGISTRO CÓDIGO VERSIÓN VIGENCIA

Traslado de personal con minibus y camioneta IPER-SSOMA-MV01 01 31/12/19

7.3 Lista de tareas críticas

7.4 Mapas de Riesgo

Figura N° 06 Matriz de riesgos

Figura N° 7. Medidas de control

ULISES RIQUES RIVERA

ROBERTH ROBLES ZELADA WILFREDO LEÓN OSCANOA

JERSÓN POVES ESPINOZA RICARDO MUÑOZ SOLANO MANUEL PEREYRA ESPINOZA

8.1 Presidente de directorio / Gerente de Operaciones

8.2 Gerente de SSOMA

• Debe informar la estadística de seguridad mensual de la empresa.

8.3 Ingeniero de SSOMA

• Participa en la investigación de todo acontecimiento no deseado dentro de la empresa.

8.4 Ingeniero Supervisor

• Participar de las reuniones mensuales del CSSO, eligiendo a sus representantes

9. CAPACITACION EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

9.1 Inducción y orientación básica

9.2 Capacitación específica teórica-practica

10.2 Procedimiento escrito de trabajo seguro (PETs)

NOMBRE DE REGISTRO CÓDIGO VERSIÓN VIGENCIA

Traslado de personal con minibús y camioneta PET-OPE-MV-01 01 31/12/19

10.3 Formatos internos de seguridad y salud ocupacional

10.4 Control Operacional

del riesgo y los requisitos de los fabricantes.

Figura N° 08 Jerarquía de controles

10.5 Implementación de señalización

Figura N° 9. Señales de seguridad

EQUIPO CONTRA INCENDIOS

Símbolo Rojo, centrado al interior del cuadrado

Indican la ubicación de equipos contraincendios. Especialmente, cuando Se colocan sobre el equipo

Su ubicación y tamaño se determinará en que distancia se

EPP OBLIGATORIOS E INFORMACION GENERAL

Cuadro N° 03 Dimensiones de las señales de seguridad

Tabla de dimensiones de las señales de seguridad