CURSO: Observación y Entrevista.

TEMA: Tipos de Entrevista.

ACTIVIDAD: En grupo, realizar un mapa conceptual sobre
los tipos de entrevista.
INTEGRANTES:
Gonzales Dilas Alexandra Anghelin
Huayanca Flores Xiomara del Rosario
Mendoza Gabriel Mariapaz
DOCENTE: Erick Frank Osorio Llaja
 Consiste en una conversación entre psicólogo y
Es la práctica de utilizar la misma paciente en el que el profesional le hace
metodología de entrevista a la Ofrece al investigador un margen determinadas preguntas al paciente con el fin de
hora del proceso selectivo, es de maniobra considerable para hacerse una idea acerca de cuál es su problema,
decir, utilizar las mismas preguntas sondear a los encuestados, cuáles son las áreas perjudicadas en su vida y cuáles
para todos los entrevistados. además de mantener la estructura son los puntos fuertes en los que se podría apoyar la
básica de la entrevista. Se trata terapia.
Es una de una conversación guiada entre
Estructurada investigadores y entrevistados,
Herramienta
psicopedagógica teniendo una flexibilidad. No Estructurada
que consiste en
devolver Es aquella en la que el
información, en Semiestructurada entrevistador lleva buena
donde el psicólogo parte de la conversación,
informa al maestro realizando preguntas

Segin su estruCtura
sobre el específicas sobre temas
rendimiento del Educacional Directiva que con frecuencia son
estudiante y su elegidos por él, al tiempo
comportamiento. que ofrece frecuentes
informaciones o

Es un tipo de Segin sus TIPOS DE Segin su graDO explicaciones del

Clínica

problema planteado por

evaluación
psicológica que ObjetivOs ENTREVISTA De DireCCión el paciente.

permite conocer
mayores datos de las Aquí, el paciente es el
personas. El
Organizacional Segin su marCO No Directiva que lleva la mayor parte
de la conversación, de
especialista realiza
preguntas más teóriCO forma que el terapeuta
interviene
flexibles al cliente. fundamentalmente para
Dinámico mostrar a su interlocutor
Es más utilizada que le acepta y que
para seleccionar Es una comprende sus
el personal para Fenomenológico investigación rígida sentimientos, actitudes y
que busca Conductual conductas explícitas, y
un puesto
La investigación fenomenológica conocimientos de Es una herramienta de evaluación para reforzar los
laboral y ver si psicopatología,
cumple con el
perfil.
mediante el usotener
de entrevistas debe p cientes de su experie
en cuenta tanto los relatos de los a propia ncia
 condicionantes diseñada para recoger comentarios del paciente
subjetiva, así como el consecuente método infantiles y actuales acerca de estos temas.
información sobre las demandas
para el análisis de dicha experiencia. que originan el del paciente y los parámetros
desequilibrio en el relevantes de las situaciones y las
paciente. conductas problema.