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MEDICINA PREVENTIVA Y DEL

TRABAJO

PRESENTADO POR:
CAMILO ERNESTO CAÑAS DE LA CRUZ

PRESENTADO A:
PEDRO FRANCISCO MANJARREZ
PALACIO

UNIVERSIDAD DEL MAGDALENA


(CREO)

2022
IMPORTANCIA DE PROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL
TRABAJO EN LAS EMPRESAS ACTUALMENTE.

La medicina preventiva es de suma importancia no solo para aquellas personas


que se encuentran en el ámbito laboral, sino debería ser importancia y de vital
conocimiento y atención de todo ser humano, esto debido a que va encaminado
en la prevención y conservación de nuestra salud. Si ya bien hablamos como su
nombre lo dice “y del trabajo”, ya podemos incluir el ámbito laboral, pero sin pasar
por alto que esto empieza desde casa y desde el cuidado personal de nuestra
salud, entorno y condiciones propias del ser humano de acuerdo así mismo a sus
necesidades.
Ahora bien, en la actualidad las empresas son mucho más desarrolladas,
capacitadas, evaluadas, cuentan con un sin número de sistemas y mecanismos
que permiten el estudio y manejo de operaciones, tareas y/o labores que pueden
ocasionar falencias en nuestras condiciones físicas, mentales, emocionales, entre
otros.

Es así como inicialmente las empresas en la actualidad tienen muchos


mecanismos que les permiten conocer de primera mano el estado de salud de sus
futuros empleados, los que ya se encuentran dentro de la empresa, así como
también en qué condiciones de salud se encuentran aquellos que ya culminan un
contrato o cumplen con su tiempo de trabajo y pasan hacer personal pensionado.
Y ahora bien

¿COMO CONOCEN LOS EMPLEADORES EL ESTADO DE SALUD DE TODAS


ESTAS PERSONAS?

Esta es ya conocida por ser un conjunto de actividades y acciones que promueve


la prevención y control de patologías asociadas con factores de riesgos laborales;
de este modo se conoce por estar ubicando a las personas en un sitio de trabajo
acorde con sus condiciones psicofisiológicas y manteniéndolas en aptitud de
producción de trabajo.

De tal manera que podrán realizar acciones como, por ejemplo:

 EXAMENES DE INGRESO.
 EXAMENES OCUPACIONALES PERIODICOS.
 EXAMENES DE EGRESO.
 EXAMEN DE CONDUCCIÓN DE VEHICULOS. (TEORICO, PRACTICO).
 QUE LOS EMPLEADOS SE ENCUENTRE CERTIFICADOS DE
ACUERDO A SUS ESTUDIOS.
 INDUCCIÓN.
 REINDUCCIÓN.
 ENTRENAMIENTOS CERTIFICADOS.
 ENTRE OTROS.

En la actualidad es muy importante para los empleadores o contratantes conocer


las condiciones físicas y psicológicas de sus trabajadores, es por ello que toda
empresa está obligada a realizar no solo los exámenes de ingreso y salida del
trabajador si no también el examen periódico; ya que este le permite al empleador
garantizar la salud y protección de sus empleados.

Por otro lado, el empleador se librará de asumir responsabilidades sobre


enfermedades y patologías presentadas por el trabajador que hayan sido
originadas con anterioridad a la labor contratada. Por lo tanto, este apartado
abordara la relevancia del examen ocupacional para las empresas y los beneficios
que trae consigo la práctica de esta implementación.

En este mundo tan cambiante y evolutivo donde las actividades del hombre para
facilitar su estilo de vida también han evolucionado, así mismo evolucionan las
enfermedades por tal motivo es necesario preverlas utilizándolos avances
científicos que nos proporcionan para el cuidado y mejoramiento de nuestra salud.

Para garantizar la prevención de enfermedades existen muchos métodos, estos


también dependen de cuales sean los agentes contaminantes detectados
que tengan mayor capacidad de generar daños al organismo. Pero principalmente
la medicina preventiva recomienda el en realizar chequeos al personal trabajador,
incluso si se encuentran sanos; con la intensión de que el medico pueda realizar
exámenes que permitan identificar factores de riesgo para contraer enfermedades
y a raíz de esto proponer estilos de vida más saludables y equilibrados, también
permitirá que se cuente con una historia clínica del paciente, debido a
que mediante los registros también se puede detectar a tiempo posibles
enfermedades que ataquen al trabajador.

La medicina preventiva y del trabajo, trae beneficios tanto para el trabajador como
para la empresa, puesto que, con ella, se asegura el buen funcionamiento y la
buena salud del sector productor de la empresa, su parte más valiosa que
son los trabajadores, prevenir accidentes y enfermedades laborales es deber de
todos.

Que no sólo le servirán mientras están laborando, sino para su diario vivir, pues
mantener estilos de vida saludable disminuye el riesgo de contraer o
desarrollar enfermedades, mantendrá a los trabajadores más activos, y confiados
al saber que la organización para la cual trabajan, se preocupa por su bienestar.

Para todas las organizaciones es de vital importancia el tener un programa de


medicina preventiva y del trabajo, ya que este les ayudará a conocer y estar al tanto
de las condiciones de salud de sus trabajadores, y les permitirá contar con la
seguridad de saber que su ambiente laboral tiene óptimas condiciones, las cuales no
son perjudiciales para sus trabajadores.
BIBLIOGRAFIAS:
https://www.coursehero.com/file/40654957/MEDICINA-PREVENTIVA-ensayodocx/

https://www.topdoctors.es/diccionario-medico/medicina- preventiva#:~:text=La
%20medicina%20preventiva%20es%20una,para%20el%20c uidado%20del%20paciente
https://www.youtube.com/watch?v=6mnSXOgvVJ0&ab_channel=MejorPrevenirMej
orPrevenir
https://campusvirtual.unimagdalena.edu.co/d2l/le/lessons/39196/topics/339733
https://www.youtube.com/watch?v=mgrKBN2mhx8

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