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12 horas
O8409
RR.HH Y SU ROL EN EL
LIVE REGRESO A LA NUEVA
ONLINE
NORMALIDAD
LEARNING
Estrategias, Acciones, Decisiones y Monitoreo
amamex.org.mx
CURSO
O8409 12 horas
OBJETIVO
Identificar las actividades clave del área de Recursos Humanos para garantizar la
continuidad del negocio en situaciones de contingencia y en el regreso a la nueva
normalidad a través de procedimientos específicos y un plan de acción que monitoreé
y fomente el clima laboral, además de comprender los aspectos legales laborales
implícitos.
BENEFICIOS
• Tomarás decisiones estratégicas que aseguren la continuidad del negocio y eviten
sanciones laborales
• Coordinarás un plan de acción y reapertura integrado por toma de decisiones,
lineamientos y monitoreo
• Elaborarás un plan de trabajo para preparar el regreso a las actividades laborales
• Formularás un plan de comunicación que asegure la comprensión de las medidas
disciplinarias y organizacionales a seguir
• Obtendrás los lineamientos para guiar al personal ante las decisiones tomadas
DIRIGIDO A
Gerentes y Directivos de RH; Personal responsable o relacionado con la estrategia de
RH, la comunicación organizacional o la gestión del talento.
TEMARIO
MÓDULO 1 ESTRATEGIA DE RECURSOS HUMANOS Y ADECUACIÓN DE PROCESOS
• Identificación de los lineamientos aplicables por el tipo de negocio
• Revisión de los procedimientos de las áreas de negocios y forma de trabajo
• Implementación de medidas permanentes
• Revisión y ajuste de políticas y medidas disciplinarias
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